崗位職責：1、負責餐廳前臺收銀工作，確保交易準確無誤；2、為顧客提供快速、友好的服務體驗，解答顧客咨詢；3、維護收銀區(qū)域的清潔與秩序，確?，F(xiàn)金及電子支付的安全；4、協(xié)助處理顧客投訴，提升顧客滿意度；5、參與團隊培訓，不斷提升個人服務技能和工作效率。

深圳·寶安區(qū)

6月18日 18:23

先生

實名

立即聯(lián)系

1.活的，會呼吸，是人2.工資面談（工資）（包吃包住，伙食一般都是自己做的保證健康）（按工資提成）3.下午4.30-早上2.30（到點收拾完就能下班）4.不忙的時候可以玩手機（不能打游戲）5.月休兩天（周一到周四，自己調(diào)休）6.注重儀表7男女不限長的帥的優(yōu)先

深圳·寶安區(qū)

5月28日 20:59

先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

***注：該崗位需簽第三方***門店工作地可選：廣東、廣西、湖北、浙江、江蘇、內(nèi)蒙古崗位職責：1、負責完成分公司、店面下發(fā)的各項業(yè)績指標；2、負責分公司套餐升級產(chǎn)品、升級包的銷售，實現(xiàn)產(chǎn)值最大化；3、負責為客戶提供專業(yè)的家裝咨詢服務，完成套餐產(chǎn)品銷售工作；4、統(tǒng)籌并盯控設計方案的落地，并實現(xiàn)與客戶簽約及；5、客源跟進及客戶維護，積極服務客戶，提高回頭客數(shù)量及產(chǎn)值；6、內(nèi)部協(xié)同工作。任職要求：1、大專及以上學歷優(yōu)先，有產(chǎn)品銷售相關(guān)經(jīng)驗及管理經(jīng)驗；2、有家裝銷售經(jīng)驗優(yōu)先、從事過設計師、設計師助理、繪圖員者優(yōu)先；3、1年以上工作經(jīng)驗、有家裝行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗，喜歡銷售，有目標感，行動力強、應變能力強，溝通順暢；4、熟練使用自動化辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡知識；5、銷售能力、狼性意識、服務意識、市場敏銳度、學習創(chuàng)新能力、抗壓能力。

深圳·寶安區(qū)

6月18日 14:45

林女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：1、平常處理電商平臺（京東、淘寶、拼多多、1688、抖音等五家店）的顧客接待、咨詢、售前售后工作；2、平常處理客戶訂單并跟進到出貨售后等3、協(xié)助運營處理一些簡單的數(shù)據(jù)報表統(tǒng)計和推廣工作；4、需要參加一些展會、跟進客服和其它一些上司交辦的事情5、負責的店鋪數(shù)量越多，薪水相對應的也會越高6、需要定期跟據(jù)用戶的反饋，提交用戶的需求信息7、下午打包或倉庫忙的時候，需要幫忙一下打包出庫工作.開票給客戶職位要求：1、打字速度40個/以上,每月淘寶店鋪綜合評分4.9以上，客戶評價數(shù)10%以上.差評在1/200以內(nèi)2、性格和善，好溝通，不要求多深的經(jīng)驗，不懂的東西都可以教，但做事要勤勉,不能拖沓，日事日清3、不找借口，態(tài)度要好，及時把問題解決，解決問題才是公司的風格，有較強的解決問題能力4、有較強的談判能力更好,有提高支付轉(zhuǎn)化率實際經(jīng)驗,大單復購率在90%以上，客戶需求反饋率99.0%

深圳·寶安區(qū)

4月29日 17:26

陳先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

組織協(xié)調(diào)好班級課程安排負責日常美術(shù)課堂教學面向小學,初中的課堂教學和課后點評維護好家長溝通和聯(lián)系負責校區(qū)教室日常環(huán)境裝飾

深圳·寶安區(qū)

5月9日 11:05

佘先生

實名

立即聯(lián)系

1、收集有關(guān)人事、招聘、培訓、考核、薪酬等方面的信息，為公司重大人事決策提供信息支持。2、根據(jù)公司的情況，組織制定公司招聘制度、培訓制度、薪酬考核制度、人事檔案管理制度、員工手冊等規(guī)章制度、實施細則和工作程序，并組織實施。3、進行崗位的招聘和應聘人員的篩選

深圳·寶安區(qū)

2月19日 09:20

吳女士

實名

立即聯(lián)系

崗位職責:1.負責公司稅務相關(guān)的會計核算，包括但不限于納稅相關(guān)報表的編制與納稅申報。2.管理公司的財務報表編制，確保各種財務記錄的準確性和及時性。3.協(xié)助領導進行稅務籌劃和稅負分析，為公司提供稅務相關(guān)建議。任職要求：1.熟悉稅務相關(guān)法律法規(guī)，具備較強的稅務籌劃能力。2.具備良好的溝通能力和團隊合作精神，能夠有效地與團隊成員和其他部門溝通協(xié)作。3.有能力進行財務分析，能夠提供準確的財務報告和建議。

深圳·寶安區(qū)

5月7日 09:42

熊先生

實名

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：配合演出現(xiàn)場活躍氛圍，4-6小時工作時長，快樂上班，輕松賺錢。崗位要求：年齡不限，身高152+，可新人，有無經(jīng)驗均可，提供崗前免費培訓。5.薪資發(fā)放準時，不壓不拖，當月結(jié)清。月休2-4天，可連休，面試通過即可安排住宿，宿舍兩人每間，配備空調(diào)、洗衣機、冰箱家電齊全拎包入住。

深圳·寶安區(qū)

4月8日 12:30

徐先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

急聘?。?！36一小時！?。?6一小時?。?！水電工崗位的主要職責1.安裝和維護：負責建筑物內(nèi)外的水、電、燃氣等管道和設備的安裝、維護和保養(yǎng)。2.故障處理：修理、更換和調(diào)整故障的水電設施和設備，定期進行檢修和保養(yǎng)。3.日常檢查：定期檢查水電基礎設施的運行狀態(tài)，及時處理突發(fā)故障。4.安全管理：遵守施工現(xiàn)場的安全規(guī)定，確保施工安全。5.文檔管理：負責水電設施的檔案資料存檔管理。6.這些職責確保水電設施的正常運行和安全。

深圳·寶安區(qū)

4月19日 10:32

馬女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

氣氛組工作內(nèi)容：配合演出現(xiàn)場活躍氛圍，4-6小時工作時長，快樂上班，輕松賺錢。崗位要求：年齡18-26，身高150+，可新人，有無經(jīng)驗均可，提供崗前免費培訓。待遇：1.9000起+提成+包住，月綜合收入（1.5w以上）2.免費培訓3-5天，安排上崗3.簽正規(guī)合同，工資待遇都寫進合同，保障員工利益。4.工資5號發(fā)，業(yè)績可日結(jié)5.薪資發(fā)放準時，不壓不拖，當月結(jié)清。6.月休2-4天，可連休，面試通過即可安排住宿，宿舍兩人每間，配備空調(diào)、洗衣機、冰箱家電齊全拎包入住。

深圳·寶安區(qū)

3月23日 16:04

莫先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

職位概述我們正在尋找一位充滿熱情、注重細節(jié)且學習能力強的數(shù)據(jù)分析師助理加入我們的團隊。你將協(xié)助資深數(shù)據(jù)分析師進行數(shù)據(jù)收集、清洗、處理、分析和報告工作，為業(yè)務決策提供基礎支持。這是你踏入數(shù)據(jù)分析領域的絕佳起點，你將有機會接觸到真實業(yè)務場景，學習先進的數(shù)據(jù)分析工具和方法，并在實踐中快速成長。主要職責數(shù)據(jù)收集與清洗：*協(xié)助從不同來源（數(shù)據(jù)庫、CRM、Excel、API、日志文件等）提取和整合數(shù)據(jù)。*進行基礎的數(shù)據(jù)清洗、預處理工作，處理缺失值、異常值和格式問題，確保數(shù)據(jù)的準確性和一致性。*維護和更新基礎數(shù)據(jù)集。數(shù)據(jù)處理與報表制作*使用Excel、SQL等進行基礎的數(shù)據(jù)查詢、篩選、排序和匯總。*協(xié)助制作和更新日常/周度/月度的標準業(yè)務報表和儀表板（如銷售報告、運營報告、用戶行為報告等）。*確保報表的及時性和準確性。數(shù)據(jù)分析支持：*在指導下執(zhí)行基礎的描述性統(tǒng)計分析（如計算平均值、中位數(shù)、百分比、增長率等）。*協(xié)助進行簡單的數(shù)據(jù)可視化（使用Excel圖表、Tableau/PowerBI基礎功能等），使數(shù)據(jù)更易于理解。*參與基礎的數(shù)據(jù)探索，協(xié)助發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)中的初步模式和趨勢。溝通與協(xié)作：*與團隊成員（數(shù)據(jù)分析師、業(yè)務部門）有效溝通，理解需求并反饋工作進展。*清晰記錄數(shù)據(jù)處理和分析的過程。

深圳·寶安區(qū)

6月16日 16:20

程女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

禮儀模特工作時間:每天6個小時/月休4天可以連休薪資待遇:9000+演出提成+包吃住，可簽勞動合同。公司平均員工月收入在1.2W-1.5w1.工作內(nèi)容:負責穿公司提供的服裝在舞臺上走秀演出，服裝有古裝旗袍漢服等等，服裝都是公司提供，一切費用公司承包!!每晚4-6場演出，每場15分鐘左右2.小區(qū)宿舍環(huán)境優(yōu)美1/2人公寓，空調(diào)熱水器洗衣機應有盡有。3.入職本公司會免費提供培訓，培訓期間不收取任何費用培訓完后公司安排場地工作4.有無經(jīng)驗均可，公司老師包教會5.培訓期間提供住宿，正式上班之后提供包吃包住

深圳·寶安區(qū)

2月23日 17:08

莫先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

氣氛組工作內(nèi)容：配合演出現(xiàn)場活躍氛圍，4-6小時工作時長，快樂上班，輕松賺錢。崗位要求：年齡18-26，身高150+，可新人，有無經(jīng)驗均可，提供崗前免費培訓。待遇：1.9000起+提成+包住，月綜合收入（1.5w以上）2.免費培訓3-5天，安排上崗3.簽正規(guī)合同，工資待遇都寫進合同，保障員工利益。4.工資5號發(fā)，業(yè)績可日結(jié)5.薪資發(fā)放準時，不壓不拖，當月結(jié)清。6.月休2-4天，可連休，面試通過即可安排住宿，宿舍兩人每間，配備空調(diào)、洗衣機、冰箱家電齊全拎包入住。

深圳·寶安區(qū)

3月15日 13:52

莫先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

備注：此崗位需適應跨境電商行業(yè)特性，接受靈活排班（如覆蓋歐美時區(qū)高峰時段）。我們是誰？一家快速成長的跨境電商企業(yè)，專注新能源儲能電源領域，通過Amazon/eBay/Walmart/獨立站等渠道將中國智造推向全球市場。堅持"客戶體驗至上"理念，提供扁平化管理、清晰的職業(yè)發(fā)展路徑和人性化團隊文化。崗位職責：一、團隊管理與建設1.負責現(xiàn)有5人客服團隊的日常管理及未來2年內(nèi)團隊規(guī)模擴展至15-20人的規(guī)劃與執(zhí)行，確保團隊高效運作。2.制定并優(yōu)化客服部門的工作流程、排班制度及崗位職責，提升團隊協(xié)作效率與服務質(zhì)量。二、培訓、考核與晉升機制搭建1.建立系統(tǒng)的客服培訓體系，包括新員工入職培訓、產(chǎn)品知識強化、溝通技巧提升及跨文化服務能力培養(yǎng)（針對海外客戶）。2.設計科學的績效考核指標（如響應時效、客戶滿意度、問題解決率等），定期評估團隊表現(xiàn)，制定激勵機制與晉升通道。三、知識庫體系與效率提升1.主導搭建客戶服務知識庫，梳理常見問題（FAQ）、售后政策、物流協(xié)同流程等，推動知識庫數(shù)字化和智能化應用，賦能團隊快速響應客戶需求。2.引入客服工具（如CRM系統(tǒng)、智能客服機器人等），優(yōu)化工單處理流程，提升人效與客戶體驗。四、跨部門協(xié)同與倉儲智能化支持1.與物流、海外倉團隊緊密合作，優(yōu)化退換貨流程、庫存同步機制及異常訂單處理，協(xié)助推動倉儲管理智能化升級。2.定期分析客戶反饋中的物流痛點，提出改進建議并推動落地。五、客戶體驗優(yōu)化與數(shù)據(jù)分析1.監(jiān)控客戶服務數(shù)據(jù)（如NPS評分、投訴率），定期輸出分析報告，推動產(chǎn)品、物流及售后服務的迭代優(yōu)化。2.針對儲能電源產(chǎn)品的技術(shù)特性，建立專業(yè)化的售后支持體系（如電池質(zhì)保、使用指導等）。任職資格：一、教育背景1.本科及以上學歷，管理學、市場營銷、英語或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先（接受全日制本科，或全日制大專后自考本科）。二、工作經(jīng)驗1.5年以上客戶服務團隊管理經(jīng)驗，其中至少3年跨境電商業(yè)態(tài)經(jīng)驗（熟悉Amazon、eBay等平臺規(guī)則者優(yōu)先）。2.有0-1搭建或快速擴張客服團隊的成功案例，具備跨時區(qū)、多語言團隊管理能力。三、核心技能1.精通客服流程優(yōu)化、KPI設計及數(shù)字化工具應用（如Zendesk、Shopify客服系統(tǒng)）。2.熟悉海外消費者服務文化，能獨立設計針對儲能電源等高客單產(chǎn)品的服務策略。3.出色的跨部門協(xié)作能力，具備物流協(xié)同或倉儲系統(tǒng)對接經(jīng)驗者優(yōu)先。4.英語可作為工作語言（CET-6或同等水平），能高效處理英文郵件及電話溝通。四、個人特質(zhì)1.結(jié)果導向，擅長通過數(shù)據(jù)驅(qū)動決策，具備創(chuàng)新思維與抗壓能力。2.對儲能產(chǎn)品、新能源行業(yè)有熱情，愿意深耕長期發(fā)展。我們提供：? 參與公司核心業(yè)務增長的機會，主導跨境客服體系的戰(zhàn)略級項目。? 具有競爭力的薪酬及團隊管理激勵方案。? 扁平化管理氛圍，與物流、倉儲團隊協(xié)同創(chuàng)新的平臺。工作時間：8:30-18:00，8小時/天，雙休工作制工作地點：深圳市寶安區(qū)西鄉(xiāng)萬庭大廈1棟1011（西鄉(xiāng)和碧海灣站均為400米步行距離）公司簡介：[OUPES]是專注于新能源儲能電源產(chǎn)品的跨境品牌，通過獨立站及Amazon、eBay、Walmart等主流平臺服務全球消費者。我們以“客戶驅(qū)動創(chuàng)新”為核心，致力于通過卓越服務打造差異化品牌競爭力，現(xiàn)誠邀具備戰(zhàn)略思維與實戰(zhàn)經(jīng)驗的客服管理者加入，共同推動全球綠色能源消費體驗升級！

深圳·寶安區(qū)

6月14日 08:02

李女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

備注：此崗位需適應跨境電商行業(yè)特性，接受靈活排班（如覆蓋歐美時區(qū)高峰時段）。我們是誰？一家快速成長的跨境電商企業(yè)，專注新能源儲能電源領域，通過Amazon/eBay/Walmart/獨立站等渠道將中國智造推向全球市場。堅持"客戶體驗至上"理念，提供扁平化管理、清晰的職業(yè)發(fā)展路徑和人性化團隊文化。崗位職責：一、團隊管理與建設1.負責現(xiàn)有5人客服團隊的日常管理及未來2年內(nèi)團隊規(guī)模擴展至15-20人的規(guī)劃與執(zhí)行，確保團隊高效運作。2.制定并優(yōu)化客服部門的工作流程、排班制度及崗位職責，提升團隊協(xié)作效率與服務質(zhì)量。二、培訓、考核與晉升機制搭建1.建立系統(tǒng)的客服培訓體系，包括新員工入職培訓、產(chǎn)品知識強化、溝通技巧提升及跨文化服務能力培養(yǎng)（針對海外客戶）。2.設計科學的績效考核指標（如響應時效、客戶滿意度、問題解決率等），定期評估團隊表現(xiàn)，制定激勵機制與晉升通道。三、知識庫體系與效率提升1.主導搭建客戶服務知識庫，梳理常見問題（FAQ）、售后政策、物流協(xié)同流程等，推動知識庫數(shù)字化和智能化應用，賦能團隊快速響應客戶需求。2.引入客服工具（如CRM系統(tǒng)、智能客服機器人等），優(yōu)化工單處理流程，提升人效與客戶體驗。四、跨部門協(xié)同與倉儲智能化支持1.與物流、海外倉團隊緊密合作，優(yōu)化退換貨流程、庫存同步機制及異常訂單處理，協(xié)助推動倉儲管理智能化升級。2.定期分析客戶反饋中的物流痛點，提出改進建議并推動落地。五、客戶體驗優(yōu)化與數(shù)據(jù)分析1.監(jiān)控客戶服務數(shù)據(jù)（如NPS評分、投訴率），定期輸出分析報告，推動產(chǎn)品、物流及售后服務的迭代優(yōu)化。2.針對儲能電源產(chǎn)品的技術(shù)特性，建立專業(yè)化的售后支持體系（如電池質(zhì)保、使用指導等）。任職資格：一、教育背景1.本科及以上學歷，管理學、市場營銷、英語或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先（接受全日制本科，或全日制大專后自考本科）。二、工作經(jīng)驗1.5年以上客戶服務團隊管理經(jīng)驗，其中至少3年跨境電商業(yè)態(tài)經(jīng)驗（熟悉Amazon、eBay等平臺規(guī)則者優(yōu)先）。2.有0-1搭建或快速擴張客服團隊的成功案例，具備跨時區(qū)、多語言團隊管理能力。三、核心技能1.精通客服流程優(yōu)化、KPI設計及數(shù)字化工具應用（如Zendesk、Shopify客服系統(tǒng)）。2.熟悉海外消費者服務文化，能獨立設計針對儲能電源等高客單產(chǎn)品的服務策略。3.出色的跨部門協(xié)作能力，具備物流協(xié)同或倉儲系統(tǒng)對接經(jīng)驗者優(yōu)先。4.英語可作為工作語言（CET-6或同等水平），能高效處理英文郵件及電話溝通。四、個人特質(zhì)1.結(jié)果導向，擅長通過數(shù)據(jù)驅(qū)動決策，具備創(chuàng)新思維與抗壓能力。2.對儲能產(chǎn)品、新能源行業(yè)有熱情，愿意深耕長期發(fā)展。我們提供：? 參與公司核心業(yè)務增長的機會，主導跨境客服體系的戰(zhàn)略級項目。? 具有競爭力的薪酬及團隊管理激勵方案。? 扁平化管理氛圍，與物流、倉儲團隊協(xié)同創(chuàng)新的平臺。工作時間：8:30-18:00，8小時/天，雙休工作制工作地點：深圳市寶安區(qū)西鄉(xiāng)萬庭大廈1棟1011（西鄉(xiāng)和碧海灣站均為400米步行距離）公司簡介：[OUPES]是專注于新能源儲能電源產(chǎn)品的跨境品牌，通過獨立站及Amazon、eBay、Walmart等主流平臺服務全球消費者。我們以“客戶驅(qū)動創(chuàng)新”為核心，致力于通過卓越服務打造差異化品牌競爭力，現(xiàn)誠邀具備戰(zhàn)略思維與實戰(zhàn)經(jīng)驗的客服管理者加入，共同推動全球綠色能源消費體驗升級！

深圳·寶安區(qū)

6月18日 14:48

李女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

電工大工工價：43元／小時電工中工工價：33元／小時長白班包住包吃常年訂單穩(wěn)定沒有淡季，最好能長期干，每天至少10-11個小時技工師傅需要自帶工具，無需電工證月收入:9000-12000元/月男女不限；男的年齡20-45歲，女的18-40歲熟識電工/使用工具，熟悉電流+電阻+電壓關(guān)系，熟悉電氣圖紙，了解電氣標準，熟悉電路原理及氣動控制線路，能獨立領料，排布局，接線，對IO，熟練接線與故障排除，熟知自動化方面基本知識，懂二次回路控制及PLC控制、變頻器、伺服、步進驅(qū)動、傳感器的安裝使用。電工面試必須要自帶電工工具，工具包括剪線鉗，剝線鉗，U型端子壓線鉗，針型端子壓線鉗，十字螺絲刀（一大一小），一字螺絲刀，鐘表螺絲刀，電洛鐵等；要試工！[紅包][紅包]每月月底發(fā)上月工資，每周可以借支500-800元。白班，月休3-4天，常年訂單穩(wěn)定，，提前15天申請離職

深圳·寶安區(qū)·新安

5月6日 16:51

馬女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

深圳招聘：家具市場推廣工作時間：2月28-3月4號工作地址：寶安區(qū)南山區(qū)工作2人勤快有推廣經(jīng)驗的優(yōu)先學生優(yōu)先工作內(nèi)容：推廣宣傳拍照記錄工作待遇：130/天餐補20/天報名方式：姓名+身高+年齡+近期生活照片

深圳·寶安區(qū)

2月27日 16:35

趙先生

實名

立即聯(lián)系