深圳外賣快送員有責(zé)保底：出勤滿26天，保底6500/月可預(yù)支，每周可預(yù)支跑單計(jì)提的30%-50%單量高，商品輕，配送距離3KM以內(nèi)，新人入職有人帶，無罰款，為騎手解決基本問題。首月有車住補(bǔ)貼（提供車吃住，先用后付）具體細(xì)節(jié)面談：統(tǒng)一入職地點(diǎn)深圳龍華區(qū)，面試時(shí)間9：00-21：00。

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冒女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

自動(dòng)化裝配電工《學(xué)徒＋中工＋大工+》要求：年齡18-44.身體健康無疾病，無案底學(xué)徒：初級(jí)工5000-7000元/月《培訓(xùn)完可上崗》中工:8000-10000/月大工：10000-15000元/月.學(xué)徒培訓(xùn)：15-20天左右(最快10天)可上崗

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王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

急聘?。?！31一小時(shí)?。?！31一小時(shí)！??！電焊工崗位的主要職責(zé)1電焊工崗位職責(zé)1、熟悉計(jì)劃、明確任務(wù)、堅(jiān)守崗位，保證按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù)，并對(duì)焊接質(zhì)量負(fù)責(zé)。2、焊接壓力容器的焊工，一定要憑《焊工考試合格證》所批準(zhǔn)的操作項(xiàng)目進(jìn)行焊接，嚴(yán)禁超項(xiàng)焊接。3、必須掌握焊接工藝與焊接規(guī)范的每項(xiàng)要求，焊接前校對(duì)母材、坡口、焊材(焊條、焊絲、焊劑)。4、牢固樹立質(zhì)量第一的.觀念，精心操作，嚴(yán)格自檢，保證焊接質(zhì)量，堅(jiān)持做到:4.1“四嚴(yán)格”:嚴(yán)格焊材的使用;嚴(yán)格遵守焊接規(guī)范;嚴(yán)格預(yù)熱層間、焊接溫度;嚴(yán)格層層清除藥皮和飛濺物。

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潘女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

智能馬桶里面的配件，線材，組裝裝配打螺絲，打包。①18-40，男女不限，初中以上學(xué)歷，站班。② 空調(diào)車間、普通工服、車間配有飲水機(jī)、休息區(qū)；③免費(fèi)午、晚餐，自有食堂（四菜一湯）粵菜、湘菜、川菜等；④免費(fèi)提供住宿，水電費(fèi)平攤，6人一間。宿舍有WIFI、獨(dú)立衛(wèi)生間、洗澡間、空調(diào)、熱水器、洗衣機(jī)；⑤購買五險(xiǎn)一金，加班費(fèi)按照勞動(dòng)法計(jì)算，有工齡獎(jiǎng)、崗位技能工資、年終獎(jiǎng)等獎(jiǎng)金；

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李女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

不查案底，不體檢，小時(shí)工可做長(zhǎng)期短期小時(shí)工28/小時(shí)，300左右每天，—————————————————入職上白班，坐班，崗位可選，做事輕松?！饕a(chǎn):手機(jī)配件，數(shù)據(jù)線，藍(lán)牙耳機(jī)等產(chǎn)品。自選崗普工:貼標(biāo)簽，組裝，包裝，品質(zhì)，測(cè)試員等?！挲g:16-45歲，身體健康，面試紋身不嚴(yán)。小時(shí)工:28/H。月收7000-9000。正式工底薪:2850-3560+加班+績(jī)效考he+崗位補(bǔ)貼等綜合收入7000-8500每月?！x職需提前3天申請(qǐng)，人走結(jié)清。

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辛先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

###**一、崗位職責(zé)**1.**客戶接待與初檢**-使用專業(yè)設(shè)備（如電腦驗(yàn)光儀、生物測(cè)量?jī)x）完成客戶裸眼視力、眼軸長(zhǎng)度、屈光度等基礎(chǔ)檢測(cè)-根據(jù)《青少年近視防控指南》評(píng)估用眼習(xí)慣（如每日屏幕時(shí)間、讀寫姿勢(shì)）。2.**個(gè)性化調(diào)理方案制定**-結(jié)合檢測(cè)數(shù)據(jù)設(shè)計(jì)調(diào)理方案（如：穴位按摩+睫狀肌訓(xùn)練）-針對(duì)兒童側(cè)重調(diào)節(jié)力訓(xùn)練3.**調(diào)理操作與指導(dǎo)**-熟練操作儀器：-教授家庭護(hù)眼方法：規(guī)范演示“20-20-20法則”（用眼20分鐘看20英尺外20秒）。4.**數(shù)據(jù)跟蹤與反饋**-建立客戶視力檔案，記錄眼壓、調(diào)節(jié)靈敏度等指標(biāo)變化（每月對(duì)比分析一次）。

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段先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【科技園直招】：生產(chǎn)富士康（Foxconn）；（富士康）運(yùn)動(dòng)手環(huán)；（富士康）手表等-（1）33小時(shí)！330元/天?。?）工資范圍：9560-11560元/月；（3）保底：9500元/月；（4）做到過年（5）包吃住，水電費(fèi)全免；-常見問題：-（一）請(qǐng)問工資范圍是多少？-工資范圍：9560—11560元/月（小時(shí)工）說明：小時(shí)工=33元X工時(shí)-工資范圍：8500元左右/月（正式工）說明：正式工=底薪3500元+補(bǔ)貼+加班按勞務(wù)法+工齡獎(jiǎng)+全勤獎(jiǎng)+崗位補(bǔ)貼-其他說明：住宿免費(fèi)；水電免費(fèi)；-（二）吃飯問題怎么解決？（1）面試當(dāng)天，下午4點(diǎn)，免費(fèi)發(fā)放飯卡（2）不用自己出錢充值（3）飯卡可以在工業(yè)園飯?zhí)贸燥埢蚬I(yè)園生活超市使用（4）工業(yè)園區(qū)配有：粵菜食堂（清淡）+湘菜食堂（辣味）；-（三）住宿問題怎么解決？（1）面試當(dāng)天，下午5點(diǎn)，分配宿舍（2）宿舍4-6人/間；全新裝修的宿舍；配置有空調(diào)；洗衣機(jī)，飲水機(jī)，環(huán)境優(yōu)雅（3）面試第2天，早上8點(diǎn)，開始帶薪入職培訓(xùn)一天。（4）面試當(dāng)天，請(qǐng)帶齊被子+衣物+生活用品。以免影響第二天入職培訓(xùn)。-（四）請(qǐng)問車間環(huán)境怎么樣？（1）坐著上班；穿普通工衣或個(gè)人便服。（2）上班期間，車間會(huì)播放輕音樂。（3）車間溫度常年恒溫26℃；每人一個(gè)工作臺(tái)。（4）中途離崗上洗手間，不需要打報(bào)告，不需要?jiǎng)e人頂崗。（5）每上班60分鐘，中途休息15分鐘（中途休息時(shí)間算工時(shí)）-（五）請(qǐng)問上班時(shí)間怎么安排？（1）上午08:00—12:00（4小時(shí)）（2）下午02:00—06:00（4小時(shí)）（3）晚上07:00—09:30（晚上自愿加班；通常加2.5小時(shí)）-（六）請(qǐng)問我之前沒有做過，生手招嗎？招什么崗位？（1）年齡18—45周歲；身體健康（2）無需要工作經(jīng)驗(yàn)；生熟手均可-（七）工資發(fā)放+社保問題？（1）每月8號(hào)發(fā)上個(gè)月工資（2）社保（）-（八）請(qǐng)問怎么乘車過去面試？多少？入職可借支多少？入職獎(jiǎng)勵(lì)多少？？等等問題......-

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陳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

主要生產(chǎn)榮耀產(chǎn)品、谷歌、蘋果系列（手機(jī)，平板電腦）等3C高科技數(shù)碼產(chǎn)品在招崗位：1：【帖標(biāo)簽】【質(zhì)檢員】【物料員】【QC】【倉庫管理員】【打包，包裝工】【組裝、配工】【掃描，分類】【檢查產(chǎn)品】【巡檢員】【蘋果藍(lán)牙耳機(jī)測(cè)試員】崗位任選，不需要經(jīng)驗(yàn)，帶薪培訓(xùn)上崗2：實(shí)習(xí)生可以開實(shí)習(xí)證明3：學(xué)徒工在招崗位：【CNC學(xué)徒工】【電子維修學(xué)徒工】【硬件測(cè)試學(xué)徒工】【自動(dòng)化學(xué)徒】學(xué)徒工考核通過可享有技術(shù)津貼且可逐步晉升，技術(shù)員、工程師、正式工底薪：2600-3050兩個(gè)月考核晉升資位，每晉升一個(gè)階級(jí)底薪加班費(fèi)隨底薪基礎(chǔ)上調(diào)，平時(shí)加班1.5倍/26.29元，周六日加班雙倍/35.05元，法定節(jié)假日日3倍/52.58元，享有崗位津貼、績(jī)效獎(jiǎng)金、年底會(huì)有，甲，乙，丙，丁，甲年底獎(jiǎng)金，以此類推小時(shí)工(24-26元/時(shí))240-260天加班穩(wěn)定工作時(shí)長(zhǎng)10~11個(gè)小時(shí))部門不同，工價(jià)不同月綜合工資6500～7500元小時(shí)工每周可借支500～800元所有崗位薪資同步，均可選擇小時(shí)工，正式工入職工作時(shí)間:早上8:00-中午12:00下午1:00-5:00加班:晚上6:00-8:00自愿加班招聘要求1.18-44歲男女不限2.無大面積紋身案底3.身體健康4.持有身份證原件，有效期需大于一個(gè)月食宿安排1、集團(tuán)提供吃住，入職公司為員工提供400元食堂消費(fèi)卡，刷卡消費(fèi)，不用拿現(xiàn)金，菜式多樣，自由選擇面試時(shí)間周一到周六上午9點(diǎn)~12點(diǎn)，帶好本人身份證原件，(需住宿請(qǐng)帶齊行李物品，當(dāng)天免費(fèi)入住宿舍

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韋先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：歐美精品運(yùn)營(yíng)任職要求：性格好，開的起玩笑。崗位福利：坐班8小時(shí)，大小周，不加班，入職買社保，有全勤。教育背景：不限崗位經(jīng)驗(yàn)：需要兩年以上經(jīng)驗(yàn)

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李先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

本店招聘美容師、洗護(hù)師、發(fā)型師、包吃包住，住宿一人一間。每天客量80個(gè)左右。可以做臨時(shí)工，待遇比周邊同行高、晉升空間大?？梢再I社保。

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戴先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

煙酒奶茶配送500一天+日80單+東西輕物品少煙酒奶茶配送500一天+日80單+東西輕物品少--------------工作流程----------每人負(fù)責(zé)一個(gè)小區(qū)域!固定一家門店配送，主送進(jìn)口小水果，零食，酒水飲料。(3公里區(qū)域)獨(dú)家商鋪定點(diǎn)配送，非常省心，新人容易上手現(xiàn)在入職到6月能保證至少平均每月1w只招勤快人(生活壓力大，有家庭的)真實(shí)信息!沒有套路!還差5個(gè)勤快能吃苦的兄弟!可以找我聊聊，多個(gè)朋友多條路!

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劉女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

生活用品駐店配送我們?nèi)钲诙加姓军c(diǎn)！超市買菜騎手配送難度低，跟外賣騎手不一樣，超市買菜騎手只需要在固定的站點(diǎn)拿菜品送到客戶手上即可（站點(diǎn)會(huì)自己打包好），不需要到處跑商家，不用等出餐。【配送范圍】1.5公里內(nèi)配送，固定門店取貨，一點(diǎn)對(duì)多點(diǎn)（同方向訂單3-10單），方便快捷，配送效率超高?！九渌拓浳铩可r，水果，蔬菜，牛奶，面包，飲料，零食等食品，小物件商品?！救文Ｊ健肯到y(tǒng)排隊(duì)取單，無需搶單，對(duì)新手比較友好，不人為派單，系統(tǒng)優(yōu)化派單，平均每趟3-10單?！旧习鄷r(shí)間】可以根據(jù)你的時(shí)間排班，提前一周排好班，有事情可以請(qǐng)假，每天4-10小時(shí)均可?！靖＠觥?、配送簡(jiǎn)單，可直接上手，擔(dān)心上手慢的有老手教。2、單量多，且穩(wěn)定。3、單一門店取貨簡(jiǎn)單，有專人配貨，不用等餐，取上直接走。4、我們提供車輛裝備，不用押金租金，注意！無需押金租金，也不會(huì)在你的薪資里面扣除。5、每天可完成60-100單，每小時(shí)7-10單。

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曾先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

通過電話尋找潛在客戶，邀約并拜訪客戶運(yùn)用電銷、網(wǎng)銷、面銷等銷售手段跟客戶公司的法人代表或市場(chǎng)負(fù)責(zé)人進(jìn)行洽談，跟進(jìn)服務(wù)以此達(dá)成合作；與客戶面談，現(xiàn)場(chǎng)提供專業(yè)的產(chǎn)品演示和解決方案，完成銷售關(guān)單；積極接待客戶預(yù)約上門體驗(yàn)，并展現(xiàn)出良好的職業(yè)素質(zhì)和形象。

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賴先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

公司提供車輛，不租車不買車無套路月收益1W以上每天上班時(shí)長(zhǎng)8-10小時(shí)，月26天，保底8000提供新能源電車1.單量保證多公司所有車輛對(duì)公訂單都是優(yōu)質(zhì)單、優(yōu)先指派本公司車輛。2.公司車輛都上有營(yíng)運(yùn)險(xiǎn)等全險(xiǎn)，保險(xiǎn)、維修、保養(yǎng)全部都由公司負(fù)責(zé)。3.專業(yè)的司管車管服務(wù)，讓你零經(jīng)驗(yàn)跑車，專業(yè)的崗前培訓(xùn)，讓你盡快上手跑車。職位要求.年齡21－60周歲，不限，無違法記錄。.持C（含C照）照以上，并有3年以上駕齡

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陳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)選品，提煉產(chǎn)品賣點(diǎn)，處理產(chǎn)品素材，確保產(chǎn)品的差異化。2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品上架，優(yōu)化，以滿足運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的需求。3.負(fù)責(zé)自己調(diào)研產(chǎn)品的后續(xù)工作，包括價(jià)格管控。4.進(jìn)行產(chǎn)品的日常管理，包括圖片更新、缺貨下架、清倉處理等。5.總結(jié)分析產(chǎn)品銷售情況和售后反饋，針對(duì)性地改進(jìn)產(chǎn)品。6.聯(lián)系小二獲取平臺(tái)活動(dòng)資源。任職要求：1.大專及以上學(xué)歷。2.具備良好的溝通能力和產(chǎn)品差異化能力。3.1年以上相關(guān)外貿(mào)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，一定要會(huì)選品！4.熟練掌握PS等設(shè)計(jì)軟件。薪資福利：1.底薪+提成+社保+生日福利+節(jié)日福利+年終獎(jiǎng)。

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段先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系