任職要求：1、年齡22-60歲C1以上駕照，駕齡3年及以上；2、無飲酒后駕駛記錄;近連續(xù)3個記分周期內(nèi)沒有記滿12分記錄；3、懂商務(wù)接待禮儀，具有一定的服務(wù)意識；4、無交通肇事犯罪、危險駕駛犯罪記錄；無吸毒記錄；　公司上班時間：時間自由每天的任務(wù)300流水，無需交車租，純上班

常州·武進(jìn)區(qū)

6月13日 14:32

湯經(jīng)理

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、廣告銷售專員崗位職責(zé)：1、開拓并維護(hù)廣告客戶資源，深入了解客戶需求，提供定制化廣告解決方案。2、負(fù)責(zé)公司廣告產(chǎn)品推廣與銷售，完成個人銷售任務(wù)。3、參與廣告項目的商務(wù)談判，簽訂銷售合同，跟進(jìn)訂單執(zhí)行，確?？铐椉皶r回收。4、收集市場動態(tài)和競爭對手信息，為公司產(chǎn)品優(yōu)化和市場策略制定提供有效建議。二、任職要求1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷、廣告?zhèn)髅降认嚓P(guān)專業(yè)優(yōu)先，有廣告銷售經(jīng)驗者可放寬學(xué)歷要求。2、具備1-3年銷售工作經(jīng)驗，熟悉廣告行業(yè)者優(yōu)先，有客戶資源者加分。3、具備出色的溝通能力、談判技巧和客戶關(guān)系管理能力，抗壓能力強(qiáng)，能適應(yīng)高強(qiáng)度工作節(jié)奏。4、工作積極主動，有強(qiáng)烈的責(zé)任心和自我驅(qū)動力，目標(biāo)感強(qiáng)，熱愛銷售工作。三、薪資福利：1、富有競爭力的薪資：底薪4000元+高額提成（上不封頂），業(yè)績優(yōu)秀者月薪輕松過萬。四、福利保障：五險、法定節(jié)假日、外出培訓(xùn)、旅游、年終獎等。五、專業(yè)培訓(xùn)：提供系統(tǒng)的廣告知識和銷售技巧培訓(xùn)，助力員工快速成長。六、晉升機(jī)會：完善的晉升體系，表現(xiàn)優(yōu)秀者可晉升為銷售主管、銷售經(jīng)理等管理崗位。七、工作環(huán)境與團(tuán)隊氛圍：公司坐落于（常州市武進(jìn)區(qū)虹西路135號），交通便利，辦公環(huán)境舒適。團(tuán)隊成員年輕有活力，合作氛圍融洽，定期組織團(tuán)建活動，工作之余也能享受豐富多彩的團(tuán)隊生活。如果你熱愛銷售，渴望在廣告行業(yè)一展身手，歡迎加入我們，一起共創(chuàng)輝煌！

常州·武進(jìn)區(qū)

2月7日 10:05

徐先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場開發(fā)和維護(hù)。管理客戶關(guān)系，處理客戶對產(chǎn)品或服務(wù)的意見或建議。完成銷售目標(biāo)，做好銷售款回款工作。維護(hù)已有客戶關(guān)系，提供售后服務(wù)，回復(fù)客戶咨詢定期拜訪客戶，了解需求和反饋，提高客戶滿意度和忠誠度。

常州·武進(jìn)區(qū)

2月8日 09:21

田女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

非標(biāo)設(shè)計工程師負(fù)責(zé)根據(jù)客戶需求進(jìn)行非標(biāo)準(zhǔn)自動化設(shè)備、工裝夾具等的設(shè)計與開發(fā)工作，確保設(shè)計方案的可行性、可靠性和經(jīng)濟(jì)性，同時協(xié)助完成設(shè)備的調(diào)試、驗收及售后技術(shù)支持等工作，推動公司產(chǎn)品技術(shù)升級與創(chuàng)新。1．與銷售團(tuán)隊、客戶溝通，深入了解項目需求，收集并分析相關(guān)技術(shù)參數(shù)、工藝要求和生產(chǎn)目標(biāo)，明確非標(biāo)設(shè)備或工裝夾具的功能、性能及精度要求。2．進(jìn)行項目可行性研究，評估設(shè)計方案的技術(shù)可行性、成本效益和時間進(jìn)度，向客戶提供專業(yè)的技術(shù)建議和解決方案，參與項目合同技術(shù)條款的評審。1．根據(jù)項目需求和可行性分析結(jié)果，進(jìn)行非標(biāo)設(shè)備或工裝夾具的整體設(shè)計，包括機(jī)械結(jié)構(gòu)、電氣控制系統(tǒng)、氣動系統(tǒng)等方面的設(shè)計，繪制詳細(xì)的二維圖紙和三維模型，確保設(shè)計符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。2．負(fù)責(zé)設(shè)計方案詳細(xì)計算和驗證，如強(qiáng)度計算、運(yùn)動學(xué)析、動力學(xué)分析等，優(yōu)化設(shè)計方案，提高設(shè)備性能和穩(wěn)定性。3．對設(shè)計選用的零部件進(jìn)行選型和采購，與供應(yīng)商溝通技術(shù)要求，確保所采購的零部件滿足設(shè)計要求和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，同時控制采購成本。4．協(xié)同電氣工程師完成電氣控制系統(tǒng)的設(shè)計，包括PLC編程、電氣原理圖繪制、布線設(shè)計等，實現(xiàn)機(jī)械與電氣系統(tǒng)的協(xié)同工作。5．組織召開設(shè)計評審會議，向團(tuán)隊成員、上級領(lǐng)導(dǎo)和客戶介紹設(shè)計方案，解答疑問，根據(jù)評審意見對設(shè)計進(jìn)行修改和完善。項目實施與跟進(jìn)制定項目進(jìn)度計劃，明各階段的工作任務(wù)、時間節(jié)點和責(zé)任人，確保項目按時交付。

常州·武進(jìn)區(qū)

5月8日 21:51

先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【廠區(qū)薪資】小時工：白班28元/時，280元/天，夜班30元/時，300元/天正式工：底薪＋全勤獎＋加班＋績效＋崗位補(bǔ)貼＝9000~12000綜合薪資：350元/天，9000-12000元/月加班工資：平常1.5倍，周六日2倍，節(jié)假日3倍在職45天獎金8000元，包吃住，外地來的全額報銷路費(fèi)【工作崗位】普工類：質(zhì)檢、品保、組裝、包裝、品檢、物料、倉管、搬運(yùn)工等技工類：電工、焊工、維修工、叉車工、操機(jī)等崗位工作環(huán)境：坐著上班，空調(diào)恒溫車間。培訓(xùn)支持：老員工會親自教導(dǎo)新員工【福利待遇】宿舍條件：4-6人間，提供免費(fèi)WIFI、空調(diào)、洗衣機(jī)、熱水器，夫妻可提供夫妻間住宿。餐飲：提供一日三餐，包括兩葷三素推薦朋友推薦獎，滿月1500，可以連續(xù)推薦三個月【工作時間】十小時/天，上六休一【應(yīng)聘要求】年齡：男16到54周歲、女16到5450周歲不限男女、不限學(xué)歷、不限經(jīng)驗提供在外租房補(bǔ)貼，每月500元注意！??！工作地點在江蘇無錫!在江蘇無錫?。?！

常州·武進(jìn)區(qū)

4月29日 16:31

李女士

實名企業(yè)

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