干滿一個月拿3000新人獎。廠區(qū)內(nèi)招保底8400--9500一個月包吃住上六休一簡單易學好上手（準時發(fā)放薪資，不拖欠不扣，0費用入職，坐班，不穿無塵服）崗位：操作工、組裝、檢測。（沒做過的不用擔心，老員工手把手教一下就會了，工作輕松簡單，主要做手機電腦零配件和太陽能板的）工作地址在江蘇省無錫市新吳區(qū)，全國有114家分廠二、1、每天按照11個小時計算工時（月綜合工資9500左右）2、工資以打卡方式每月15號準時發(fā)放，打入工資卡。節(jié)假日或則周末提前發(fā)放。上六休一，每天八小時，加班兩小時，法定節(jié)假日放假。三、住宿：公司提供免費住宿，男女宿舍都有，標準4-6人套間（獨立衛(wèi)生間）；配備空調(diào)、洗衣機、Wif、24小時熱水供應；吃飯：入職當天廠區(qū)提供飯卡，不用自己充錢吃飯，提供一日兩餐，米飯?zhí)撞?、面條、水餃、饅頭、面包牛奶等，供員工自助選擇；保險：公司繳納五險一金；社保休假：員工享受法定節(jié)假日；婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年假15天；

達州·達川區(qū)

2月6日 17:46

楊先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

眼健康咨詢師任職要求1.硬性條件-學歷：大專及以上學歷，眼視光學、臨床醫(yī)學、護理學、健康管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；-證書：持有驗光師資格證（如國家職業(yè)資格驗光員/技師）、健康管理師證者優(yōu)先；-經(jīng)驗：1年以上眼科、視光中心或健康咨詢相關(guān)工作經(jīng)驗，應屆畢業(yè)生需有實習經(jīng)歷。2.核心能力-專業(yè)知識：熟悉常見眼病（如近視、遠視、散光、干眼癥等）基礎(chǔ)知識和防控方案；-技能要求：能操作基礎(chǔ)驗光設(shè)備，解讀驗光報告，提供初步用眼建議；-溝通能力：擅長將專業(yè)術(shù)語轉(zhuǎn)化為通俗語言，具備客戶需求分析與引導能力；-服務意識：親和力強，耐心細致，擅長處理客戶疑慮與投訴。3.加分項-熟悉角膜塑形鏡（OK鏡）、功能性鏡片等產(chǎn)品特性；-有連鎖醫(yī)療機構(gòu)或健康機構(gòu)客戶服務經(jīng)驗；-具備基礎(chǔ)英語溝通能力（涉外客戶場景）。眼健康咨詢師崗位說明1.崗位職責-客戶咨詢：接待到店客戶，通過問診了解用眼習慣及需求，提供個性化眼健康解決方案；-檢測輔助：協(xié)助驗光師完成基礎(chǔ)視力檢查，解釋檢查結(jié)果及配鏡/治療建議；-健康宣教：科普近視防控、青少年視力保健、老年眼病預防等知識；-產(chǎn)品推薦：根據(jù)客戶需求推薦鏡片、護眼產(chǎn)品及增值服務（如視覺訓練）；-檔案管理：建立并更新客戶眼健康檔案，跟蹤回訪服務效果；-轉(zhuǎn)介協(xié)作：識別潛在眼病癥狀，及時轉(zhuǎn)介至專業(yè)醫(yī)師。2.工作場景-主要工作地點：歐普眼視光連鎖門店；-需適應排班制（含周末/節(jié)假日），部分情況參與社區(qū)義診活動。3.薪資與晉升-薪資構(gòu)成：底薪+績效（咨詢轉(zhuǎn)化率、客戶滿意度等）+銷售提成；-晉升路徑：初級咨詢師→資深顧問→門店客戶經(jīng)理/培訓導師。4.企業(yè)文化匹配-認同歐普眼視光“專業(yè)守護視覺健康”的理念；-具備團隊協(xié)作精神，適應標準化服務流程。

達州·達川區(qū)

4月17日 17:53

劉先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

達州市通川區(qū)招門窗安裝/塞縫找個長期徒弟或兼職，完全學會之前（120-160-260一天），踏實肯學，年齡40歲以下，男女不限，找一人，白天在忙，晚上聯(lián)系我

達州·通川區(qū)

5月28日 09:46

羅先生

實名

立即聯(lián)系

農(nóng)夫業(yè)聘啟事：農(nóng)夫山泉招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)業(yè)務一名工作職責：1、完成每月的銷量及KPI目標；2、根據(jù)線路規(guī)劃，按要求完成線路拜訪，維護客戶客情；3、執(zhí)行市場維護、產(chǎn)品陳列維護、產(chǎn)品庫存及庫齡管理、廣宣品投放、新品鋪貨等5、產(chǎn)品售后服務及市場信息收集；任職要求：1、年齡：21-35歲包括35歲，條件優(yōu)秀者可適當放開。會開車2、3、高中及以上學歷；4、有一定的溝通能力，執(zhí)行力強，有較好的上進心和團隊精神，吃苦耐勞；薪資待遇:底薪+提成+福利+績效考核+餐補聯(lián)系電話：

達州·通川區(qū)

2月17日 10:56

唐女士

實名企業(yè)

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