崗位職責：1、負責人員及車輛的出入管理2、負責巡查記錄工作區(qū)域內(nèi)的消防情況，治安情況，各崗位工作狀態(tài)及現(xiàn)場異常情況，3、領導安排的其他工作。任職要求：18-30歲，無犯罪史，無明顯文身，身高170以上，身體健康，責任心強

天津·靜海區(qū)

6月9日 07:56

蘆女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、職位概述負責鋼結構項目的深化設計工作，將設計圖紙轉化為詳細的施工圖紙，確保鋼結構的制作與安裝符合設計要求和相關標準。二、主要職責深化設計：根據(jù)建筑和結構設計圖紙，運用專業(yè)軟件（如TeklaStructures、AutoCAD等）進行鋼結構深化設計，繪制詳細的加工圖和安裝圖，包括構件的尺寸、形狀、連接方式等。圖紙審核：審核設計圖紙，檢查設計方案的可行性和合理性，發(fā)現(xiàn)并解決潛在的設計問題，與設計團隊溝通協(xié)調(diào)設計變更。材料統(tǒng)計：準確計算鋼結構所需的材料數(shù)量和規(guī)格，編制材料清單，為采購部門提供采購依據(jù)。技術支持：為鋼結構的加工制作和現(xiàn)場安裝提供技術指導，解決施工過程中出現(xiàn)的技術問題，確保施工質(zhì)量和進度。與各方溝通協(xié)作：與項目經(jīng)理、設計師、施工團隊、供應商等保持密切溝通，及時反饋項目進展和問題，協(xié)調(diào)各方工作。三、任職要求教育背景：本科及以上學歷，土木工程、機械設計制造及其自動化、工程力學等相關專業(yè)。工作經(jīng)驗：具有2年以上鋼結構詳圖設計工作經(jīng)驗，熟悉鋼結構加工和安裝工藝流程。技能要求：熟練掌握TeklaStructures、AutoCAD等鋼結構深化設計軟件，具備良好的圖紙繪制和解讀能力；熟悉鋼結構設計規(guī)范和標準，如《鋼結構設計標準》（GB50017-2017）等。能力素質(zhì)：具備較強的責任心和團隊協(xié)作精神，良好的溝通能力和問題解決能力，工作嚴謹細致，能承受一定的工作壓力。

天津·靜海區(qū)

6月9日 08:06

蘆女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：1.安裝施工帶班，包括非標設備、廠房、橋梁主體相關安裝；2.管理施工人員，協(xié)調(diào)相關安裝事宜，按要求進度和質(zhì)量完成安裝任務。任職要求：1.具有施工安裝帶班經(jīng)驗，能看懂圖紙；2.具備強烈的責任心和敬業(yè)精神，有良好的溝通表達能力及團隊協(xié)作能力；3.為人正直誠懇，工作認真踏實，有一定的動手能力和應變能力。

天津·靜海區(qū)

6月9日 08:03

蘆女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

大齡工福利：長白班、坐崗、月入6000～12000招聘崗位：針車工（計件制）**招聘人數(shù)：若干名薪資待遇：月均收入6000-12000元（多勞多得，上不封頂）崗位職責：1.熟練操作針車設備，完成箱包、戶外用品等產(chǎn)品的縫制工序；2.根據(jù)生產(chǎn)任務要求，保質(zhì)保量完成每日計件目標；3.檢查縫制產(chǎn)品質(zhì)量，確保符合工藝標準；4.負責設備的日常清潔與基礎維護；5.配合車間主管安排，遵守生產(chǎn)紀律及安全規(guī)范。任職要求：1.年齡18-55周歲，身體健康，能適應車間工作環(huán)境；2.有針車工經(jīng)驗者優(yōu)先，無經(jīng)驗者可帶薪培訓；3.手腳麻利，效率高，責任心強，注重產(chǎn)品質(zhì)量；4.服從管理，具備良好的團隊合作意識。薪資福利：1.計件工資制：多勞多得，月均收入6000-12000元（熟練工可達更高）；2.保底工資：新員工首月適應期提供保底薪資（具體面議）；3.福利保障：免費提供住宿（空調(diào)、熱水器、洗衣機、烘干機）及免費三餐；籃球場、乒乓球、羽毛球設施、室內(nèi)騎行臺工作時間：-常白班-7:30～19:00

天津·靜海區(qū)

6月9日 14:35

李先生

實名企業(yè)

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