，寶安區(qū)西鄉(xiāng)招聘安裝，機(jī)房吸音板團(tuán)隊(duì)包工，不是專業(yè)的不要聯(lián)系我，600*600的板明天可以開(kāi)工的，聯(lián)系我，單價(jià)15元一平方，自備工具，

深圳·寶安區(qū)·西鄉(xiāng)

7月11日 11:07

張先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

深圳市寶安區(qū)西鄉(xiāng)地鐵站，招聘動(dòng)照電氣專業(yè)工程師一名，從事地鐵項(xiàng)目（深圳地鐵，廣州地鐵）建筑施工管理（在中鐵項(xiàng)目部上班，需要經(jīng)常去地鐵施工現(xiàn)場(chǎng)）。要求：1，動(dòng)照電氣專業(yè)，有地鐵施工管理經(jīng)驗(yàn)，能看懂cad圖紙和基本操作。2，年齡30-50周歲。3，項(xiàng)目提供吃飯和住宿。4，需要配合項(xiàng)目部偶爾晚上加班5，工資月薪11000-12000。6，急招，有能力，有經(jīng)驗(yàn)，有意者聯(lián)系我

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李先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

電工大工工價(jià)：43元／小時(shí)電工中工工價(jià)：35元／小時(shí)長(zhǎng)白班包住包吃常年訂單穩(wěn)定沒(méi)有淡季，最好能長(zhǎng)期干，每天至少10-11個(gè)小時(shí)技工師傅需要自帶工具，無(wú)需電工證月收入:9000-13000元/月男女不限；男的年齡20-45歲，女的18-40歲熟識(shí)電工/使用工具，熟悉電流+電阻+電壓關(guān)系，熟悉電氣圖紙，了解電氣標(biāo)準(zhǔn)，熟悉電路原理及氣動(dòng)控制線路，能獨(dú)立領(lǐng)料，排布局，接線，對(duì)IO，熟練接線與故障排除，熟知自動(dòng)化方面基本知識(shí)，懂二次回路控制及PLC控制、變頻器、伺服、步進(jìn)驅(qū)動(dòng)、傳感器的安裝使用。電工面試必須要自帶電工工具，工具包括剪線鉗，剝線鉗，U型端子壓線鉗，針型端子壓線鉗，十字螺絲刀（一大一?。?，一字螺絲刀，鐘表螺絲刀，電洛鐵等；要試工！[紅包][紅包]每月月底發(fā)上月工資，每周可以借支500-800元。白班，月休3-4天，常年訂單穩(wěn)定，3天以上有工時(shí)，提前15天申請(qǐng)離職

深圳·寶安區(qū)·西鄉(xiāng)

盛先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

寶安區(qū)西鄉(xiāng)，固戍，靈芝，興東，翻身急招騎手?。。　妒自鹿潭?塊一單，單量穩(wěn)定每天每人56單！！》《首月免費(fèi)用車(chē)+免費(fèi)用電+送裝備+包?。。　?元入職隨時(shí)借支，晉升機(jī)會(huì)大，包日入399職業(yè)描述：1:當(dāng)天面試通過(guò)可辦理入職和宿舍，2:18～50周歲男女不限，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可3:身體健康，會(huì)騎電動(dòng)車(chē)，會(huì)看導(dǎo)航就行。4:想掙錢(qián)，每天至少300+，熟手500+，上不封頂，5:可預(yù)支工資，有單立馬打錢(qián)!工作時(shí)間8小時(shí)，中午10～2點(diǎn)，晚上5～8點(diǎn)。其它時(shí)間自由安排薪資范圍：8000-12000元/月發(fā)薪日期：25日

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孟湘玥

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、崗位職責(zé)1.訂單配送一根據(jù)系統(tǒng)派單，前往指定門(mén)店取貨，核對(duì)商品種類(lèi)、數(shù)量及質(zhì)量，確保無(wú)誤后完成配送。-配送范圍以門(mén)店為中心，覆蓋周邊2-3公里區(qū)域，超范圍可享補(bǔ)貼。-保持與顧客溝通，按需求交付商品，特殊情況（如顧客無(wú)法接收）需及時(shí)反饋并協(xié)商解決。2.車(chē)輛與設(shè)備維護(hù)一負(fù)責(zé)配送電動(dòng)車(chē)日常維護(hù)，確保車(chē)輛狀態(tài)良好，故障需及時(shí)上報(bào)。一公司提供電動(dòng)車(chē)及換電服務(wù)，部分站點(diǎn)支持自帶車(chē)輛并。3.輔助工作一協(xié)助門(mén)店進(jìn)行簡(jiǎn)單理貨、盤(pán)點(diǎn)，維持庫(kù)存整潔。二、任職要求1.基本條件一年齡18-50周歲，身體健康，能適應(yīng)戶外高強(qiáng)度工作，無(wú)犯罪記錄。一熟練騎行電動(dòng)車(chē)，會(huì)使用智能手機(jī)導(dǎo)航，熟悉當(dāng)?shù)芈肪€者優(yōu)先。2.技能與態(tài)度-無(wú)需經(jīng)驗(yàn)，入職后有老員工帶教，快速熟悉流程。一具備責(zé)任心與服務(wù)意識(shí)，吃苦耐勞，執(zhí)行力強(qiáng)。三、薪資與福利1.薪資結(jié)構(gòu)-底薪+提成：底薪4000元，提成按單計(jì)算(7-10元/單)，綜合月薪8000-15000元，多勞多得。-補(bǔ)貼多樣：高溫補(bǔ)貼、遠(yuǎn)距離補(bǔ)貼、全勤獎(jiǎng)、節(jié)假日補(bǔ)貼等，部分站點(diǎn)提供新人入職補(bǔ)貼1000元。2.福利保障一車(chē)輛與住宿：免費(fèi)提供電動(dòng)車(chē)及換電服務(wù)，部分站點(diǎn)提供4-6人間住宿（含空調(diào)、洗衣機(jī)等設(shè)施）。-保險(xiǎn)：繳納意外險(xiǎn)或商業(yè)險(xiǎn)，保障工作安全。四、工作模式與優(yōu)勢(shì)1.靈活排班一早、中、晚班次可選，高峰期需在線，其他時(shí)間可自由安排。一無(wú)單量時(shí)可休息，無(wú)強(qiáng)制加班要求。2.系統(tǒng)支持一系統(tǒng)自動(dòng)派單，無(wú)需搶單，路線優(yōu)化后多為順路單，配送效率高。-配送超時(shí)，減輕工作壓力。3..單量保障一日均單量60-120單，能力強(qiáng)者可達(dá)150單以上，月均收入隨單量遞增。五、職業(yè)發(fā)展1.晉升通道-從騎手逐步晉升至隊(duì)長(zhǎng)、副站長(zhǎng)、站長(zhǎng)，最終可成為城市經(jīng)理。一每3個(gè)月一次晉升機(jī)會(huì)，表現(xiàn)優(yōu)異者優(yōu)先提拔。2.培訓(xùn)體系-入職帶薪培訓(xùn)，定期業(yè)務(wù)及管理培訓(xùn)，助力技能提升。六，工作地點(diǎn)支持就近分配站點(diǎn)?？偨Y(jié)該職位適合追求高收入、靈活工作時(shí)間的人群。其優(yōu)勢(shì)在于薪資透明，福利完善，職業(yè)路徑清晰，且對(duì)經(jīng)驗(yàn)與學(xué)歷無(wú)硬性要求。若需進(jìn)一步了解具體城市的招聘細(xì)則或投遞簡(jiǎn)歷，可參考各平臺(tái)發(fā)布的詳細(xì)信息。

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劉女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)店內(nèi)工作，年齡18-48，工作環(huán)境：優(yōu)越自由，住宿小區(qū)房公寓房，薪資范圍：7000-9000月，日薪資：250-350，可兼職可長(zhǎng)期日結(jié)都可人走賬清長(zhǎng)期優(yōu)先，工作時(shí)間8小時(shí)

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陳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

外賣(mài)騎手配車(chē)月入過(guò)萬(wàn)公司在深圳設(shè)有128個(gè)站點(diǎn)，員工上班可就近安排上班（全職公司提供住宿）急招外賣(mài)員20名，月9000一、工作內(nèi)容每天站點(diǎn)報(bào)道，系統(tǒng)隨機(jī)自由派單，無(wú)人督促，全程自由.1、不認(rèn)識(shí)路沒(méi)關(guān)系，系統(tǒng)自帶導(dǎo)航2、可提供住宿+免押配電瓶車(chē)3、系統(tǒng)派單+不用搶單4.、上崗后有老騎手帶新騎手熟悉商圈二、崗位要求1、要求16-45周歲男女不限2、會(huì)騎電動(dòng)車(chē)，會(huì)用手機(jī)導(dǎo)航即可3、及時(shí)接收、準(zhǔn)時(shí)配送外賣(mài)訂單4、騎手安全，入職公司購(gòu)買(mǎi)保險(xiǎn)三、送餐員要求：16-57周歲（男女不限）較終要的就是身體健康、吃苦耐勞，人品端正，做事仔細(xì)認(rèn)真；會(huì)用手機(jī)，能騎電瓶車(chē)（公司提供車(chē)輛）。四、工作時(shí)間：每天平均工作8小時(shí)，自由上線安排時(shí)間，工作輕松自由。五、綜合工資：訂單量大，多勞多得；單價(jià)平均5-8元一單，一天正常40-100單，新手4000-6000，正常干6000-8000，拼命干8000-15000（上不封頂）。無(wú)車(chē)者公司可提供，安排國(guó)標(biāo)電瓶車(chē)（無(wú)需押金）。六、福利待遇1、任職要求：18-45周歲，男女不限。2、高溫補(bǔ)貼、沖單量補(bǔ)貼、大額訂單補(bǔ)貼、惡劣天氣補(bǔ)貼、滿勤獎(jiǎng)勵(lì)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì)、夜宵訂單補(bǔ)貼、各種過(guò)節(jié)福利等。3、工作地點(diǎn)覆蓋各鎮(zhèn)區(qū)，根據(jù)求職者情況就近安排。4、訂單多、好配送、工作自由。5、晉升職位：騎手-組長(zhǎng)-副站長(zhǎng)-站長(zhǎng)-區(qū)域經(jīng)理-高層管理注：公司直招，無(wú)需任何押金，當(dāng)天面試成功者當(dāng)天入職（無(wú)需任何經(jīng)驗(yàn)），工資較高，上班時(shí)間自由，所有員工公司給予買(mǎi)保險(xiǎn)，歡迎一起加入我們我們的大家庭~~

深圳·寶安區(qū)·西鄉(xiāng)

李女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

深圳市寶安區(qū)西鄉(xiāng)地鐵站，招聘動(dòng)照電氣專業(yè)工程師一名，從事地鐵項(xiàng)目（深圳地鐵，廣州地鐵）建筑施工管理（在中鐵項(xiàng)目部上班，需要經(jīng)常去地鐵施工現(xiàn)場(chǎng)）。要求：1，動(dòng)照電氣專業(yè)，有地鐵施工管理經(jīng)驗(yàn)，能看懂cad圖紙和基本操作。2，年齡30-50周歲。3，項(xiàng)目提供吃飯和住宿。4，需要配合項(xiàng)目部偶爾晚上加班5，工資月薪11000-12000。6，急招，有能力，有經(jīng)驗(yàn)，有意者聯(lián)系我

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李先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、按照要求完成視頻的拍攝工作；2、按照要求完成視頻的剪輯等后期制作工作；3、具備把握各類(lèi)視頻的配音、音效、音樂(lè)和節(jié)奏能力；4、具備良好的職業(yè)道德及綜合素質(zhì)，適應(yīng)能力強(qiáng)，能配合團(tuán)隊(duì)高效完成工作5、負(fù)責(zé)視頻庫(kù)的.日常更新與維護(hù)，定期對(duì)視頻內(nèi)容做整理、分類(lèi)任職要求：1、中專及以上學(xué)歷，男女不限；2、接受實(shí)習(xí)生，零基礎(chǔ)轉(zhuǎn)行，需吃苦耐勞；3、有較高的審美意識(shí)、創(chuàng)新設(shè)計(jì)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；4、有鉆研精神，執(zhí)行力強(qiáng)，善于溝通，責(zé)任心強(qiáng)，有耐心；工作時(shí)間：9:00-12:0014:00-18:00（包住）周末單雙休薪資待遇：1.不定期有下午茶，聚餐，外出團(tuán)建活動(dòng)；2.綜合薪資=底薪+全勤獎(jiǎng)+提成績(jī)效獎(jiǎng)金，提成上不封頂；3.提供社保五險(xiǎn)，過(guò)節(jié)有節(jié)假日禮盒/津貼，工作滿一年有年終獎(jiǎng)。

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黃女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

西鄉(xiāng)新安緊急招人，京東網(wǎng)單格力安裝費(fèi)100起，不抽成，保險(xiǎn)公司全額承擔(dān)，需要高空證，有服務(wù)意識(shí)的，三天內(nèi)可以上崗的，周邊城市都可以過(guò)來(lái)，提供住宿。長(zhǎng)年有活，業(yè)務(wù)穩(wěn)定！

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6月11日 14:56

侯先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

寶安區(qū)西鄉(xiāng)，固戍，靈芝，興東，翻身急招騎手?。?！《首月固定7塊一單，單量穩(wěn)定每天每人56單！！》《首月免費(fèi)用車(chē)+免費(fèi)用電+送裝備+包?。?！》0元入職隨時(shí)借支，晉升機(jī)會(huì)大，包日入399職業(yè)描述：1:當(dāng)天面試通過(guò)可辦理入職和宿舍，2:18～50周歲男女不限，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可3:身體健康，會(huì)騎電動(dòng)車(chē)，會(huì)看導(dǎo)航就行。4:想掙錢(qián)，每天至少300+，熟手500+，上不封頂，5:可預(yù)支工資，有單立馬打錢(qián)!工作時(shí)間8小時(shí)，中午10～2點(diǎn)，晚上5～8點(diǎn)。其它時(shí)間自由安排薪資范圍：8000-12000元/月發(fā)薪日期：25日

深圳·寶安區(qū)·西鄉(xiāng)

周先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

《重點(diǎn)》：0元入職!!!不經(jīng)過(guò)第三方公司!直接來(lái)站點(diǎn)面試，不收任何押金!有需要可當(dāng)天安排住宿，騎手餐廳，公司提供電動(dòng)車(chē)。深圳各個(gè)區(qū)域都有站點(diǎn)，可就近安排?！豆ぷ鞯刂贰犯Ｌ?、南山、羅湖、寶安、龍華、龍崗等區(qū)域均有站點(diǎn)，可以就近安排?！豆べY待遇》：1、系統(tǒng)派單，日均50-80單，無(wú)需手動(dòng)搶單；2、單價(jià)7-10+夜宵單補(bǔ)貼單量充足月綜合收入8000-10000上不封頂；3、全勤獎(jiǎng)勵(lì)、星級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)、沖單獎(jiǎng)、高溫補(bǔ)貼1000左右、話補(bǔ)、夜宵補(bǔ)貼、好評(píng)獎(jiǎng)等；輕松愉快：6000-8000元/月（日均完成單量30單）稍微努力：8000-10000元/月（日均完成單量50單）足夠努力，上不封頂!!!!《福利待遇》：1、入職無(wú)門(mén)檻，站點(diǎn)提供宿舍，車(chē)輛電池；2、入職可以享受時(shí)間知曉商家優(yōu)惠折扣，就餐省去大部分費(fèi)用，可在店就餐；3、可接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)，路線不熟，流程不熟，不要緊，師傅全程帶著你。讓你前期無(wú)憂送餐；4、站點(diǎn)直招：只要人來(lái)站點(diǎn)，前期無(wú)須支付任何費(fèi)用既可以入職跑單賺錢(qián)；《崗位職責(zé)和要求》：1、送餐員接單--到店取餐--送餐；2、配送外賣(mài)食品、日用品、奶茶；配送范圍：3公里左右；3、男女不限，18-50周歲；沒(méi)有案底4、能正常使用智能手機(jī)，會(huì)騎電動(dòng)自行車(chē)；【工作時(shí)間】上午10:00-14:00，下午17:00-19:00。7-8小時(shí)制度，其余時(shí)間可接單也可不接單，每月有休息4天?！稌x升空間》1、有廣闊的晉升空間，優(yōu)秀員工可享受儲(chǔ)備干部培養(yǎng)優(yōu)先權(quán)：騎手--組長(zhǎng)--助理--副站長(zhǎng)--站長(zhǎng)--主管--區(qū)域經(jīng)理2、站點(diǎn)直招!!!直接站點(diǎn)面試，不要到什么所謂寫(xiě)字樓，總部。無(wú)中介售賣(mài)車(chē)輛等問(wèn)題。安排合適站點(diǎn)，讓你去到你想去的地方工作賺錢(qián)。有興趣可直接投遞簡(jiǎn)歷

深圳·寶安區(qū)·西鄉(xiāng)

劉女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

深圳市寶安區(qū)西鄉(xiāng)地鐵站，招聘動(dòng)照電氣專業(yè)工程師一名，從事地鐵項(xiàng)目（深圳地鐵，廣州地鐵）建筑施工管理（在中鐵項(xiàng)目部上班，需要經(jīng)常去地鐵施工現(xiàn)場(chǎng)）。要求：1，動(dòng)照電氣專業(yè)，有地鐵施工管理經(jīng)驗(yàn)，能看懂cad圖紙和基本操作。2，年齡30-50周歲。3，項(xiàng)目提供吃飯和住宿。4，需要配合項(xiàng)目部偶爾晚上加班5，工資月薪11000-12000。6，有能力，有經(jīng)驗(yàn)，有意者直接電話跟我聯(lián)系。

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先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

人事助理/管培生，試用期3K，轉(zhuǎn)正5-6K1、處理日常人事行政事務(wù)，確保辦公區(qū)域的高效運(yùn)作；2、參與組織公司活動(dòng)及員工福利項(xiàng)目，提升團(tuán)隊(duì)凝聚力；3、支持人力資源部門(mén)的招聘工作，包括簡(jiǎn)歷篩選、面試安排等、考勤、入離職手續(xù)辦理等；4、管理員工檔案及相關(guān)行政文檔，保證信息的準(zhǔn)確性和保密性。5、行政后勤工作的協(xié)助與協(xié)調(diào)。6、上級(jí)安排的其他事項(xiàng)。任職要求：1、服從性強(qiáng)，懂得上傳下達(dá)，優(yōu)秀的26屆可接收。2、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力和溝通技巧，能夠與各部門(mén)順暢協(xié)作；3、熟悉辦公軟件操作，具備基本的文檔處理和數(shù)據(jù)分析能力；成長(zhǎng)路徑：人事助理/人事管培生-人事專員-人事主管-人事經(jīng)理

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黃女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)寵物門(mén)店的日常管理工作，包括銷(xiāo)售、客戶關(guān)系維護(hù)、活動(dòng)策劃，門(mén)店洗護(hù)美容訂單等；2.監(jiān)督和管理寵物美容師團(tuán)隊(duì)，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)技能和服務(wù)質(zhì)量；3.負(fù)責(zé)門(mén)店銷(xiāo)售目標(biāo)的設(shè)定與實(shí)現(xiàn)，達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo)；4.維護(hù)和拓展客戶關(guān)系，提高客戶滿意度；5.策劃和執(zhí)行門(mén)店活動(dòng)，提升門(mén)店知名度和吸引力；6.管理團(tuán)隊(duì)人員，包括招聘、培訓(xùn)、考核以及離職等全員工生命周期。任職要求：1.具備寵物美容行業(yè)五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，持有ckungkcb級(jí)美容師資格證書(shū)；必須參與日常訂單能洗能剪，有一定審美，能處理客訴問(wèn)題；2.有寵物門(mén)店管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉寵物門(mén)店運(yùn)營(yíng)流程和客戶服務(wù)流程；3.具備良好的銷(xiāo)售能力和客戶溝通能力，能夠獨(dú)立策劃和執(zhí)行門(mén)店活動(dòng)；4.能夠有效管理團(tuán)隊(duì)人員，包括人員招聘、培訓(xùn)、考核以及離職等全員工生命周期；5.具備吃苦耐勞的精神，能夠在高壓環(huán)境下保持良好的工作狀態(tài)；6.擁有至少全日制大專學(xué)歷。7.在萌系造型有一定的經(jīng)驗(yàn)?zāi)軌蛑笇?dǎo)不熟練的美容師。8.會(huì)拍照拍視頻，拍寵物造型前后。

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李女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【工作時(shí)間】我們崗位因?yàn)楹罄m(xù)可以享有上不封頂獎(jiǎng)金，比較容易獲得人生第一桶金，也比較辛苦，，也會(huì)有挑戰(zhàn)性，不過(guò)都是一份付出一分收獲。前面三個(gè)月9：00-12：00，14：00-18：00，19：00-21：30，中間三小時(shí)休息，一天工作9個(gè)半小時(shí)第四個(gè)月轉(zhuǎn)崗位：可選9:00-6:30，中間休息2h,休息時(shí)間是周一、周二調(diào)休1.5（節(jié)假日會(huì)對(duì)等調(diào)休，先上班后調(diào)休）【薪酬結(jié)構(gòu)】薪酬與出勤掛鉤三個(gè)月帶薪培訓(xùn)：統(tǒng)招本科9000/大專80001、底薪補(bǔ)貼統(tǒng)招本科5000/大專4000（含食宿補(bǔ)貼，正常上下班打卡即可拿到）2、行動(dòng)量化績(jī)效1000（跟日?；救蝿?wù)相關(guān)，帶看收鑰匙家訪簽單等，完成400分即可）3、職務(wù)績(jī)效3000（看你的開(kāi)單量,完成1.5分即可拿滿，一個(gè)租單業(yè)績(jī)占比100%就是1分，占比50%就是0.5分，或者開(kāi)單完成實(shí)收有業(yè)績(jī)1萬(wàn)）4、新手保護(hù)期3個(gè)月無(wú)業(yè)績(jī)考核 ，有師傅帶，免費(fèi)培訓(xùn)，晉升機(jī)制透明，大學(xué)生團(tuán)隊(duì)。有合租宿舍，就近安排，有團(tuán)建活動(dòng)，大學(xué)生團(tuán)隊(duì)，氛圍好第四個(gè)月轉(zhuǎn)崗：根據(jù)前面三個(gè)月能力定級(jí)定薪酬 基本工資4600-11000+業(yè)績(jī)獎(jiǎng)55%-80%（上不封頂，10萬(wàn)業(yè)績(jī)有4萬(wàn)多提成）----90%以上小伙伴基本工資是6000/6800/7500

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黃明輝

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【工作時(shí)間】我們崗位因?yàn)楹罄m(xù)可以享有上不封頂獎(jiǎng)金，比較容易獲得人生第一桶金，也比較辛苦，，也會(huì)有挑戰(zhàn)性，不過(guò)都是一份付出一分收獲。前面三個(gè)月9：00-12：00，14：00-18：00，19：00-21：30，中間三小時(shí)休息，一天工作9個(gè)半小時(shí)第四個(gè)月轉(zhuǎn)崗位：可選9:00-6:30，中間休息2h,休息時(shí)間是周一、周二調(diào)休1.5（節(jié)假日會(huì)對(duì)等調(diào)休，先上班后調(diào)休）【薪酬結(jié)構(gòu)】薪酬與出勤掛鉤三個(gè)月帶薪培訓(xùn)：統(tǒng)招本科9000/大專80001、底薪補(bǔ)貼統(tǒng)招本科5000/大專4000（含食宿補(bǔ)貼，正常上下班打卡即可拿到）2、行動(dòng)量化績(jī)效1000（跟日?；救蝿?wù)相關(guān)，帶看收鑰匙家訪簽單等，完成400分即可）3、職務(wù)績(jī)效3000（看你的開(kāi)單量,完成1.5分即可拿滿，一個(gè)租單業(yè)績(jī)占比100%就是1分，占比50%就是0.5分，或者開(kāi)單完成實(shí)收有業(yè)績(jī)1萬(wàn)）4、新手保護(hù)期3個(gè)月無(wú)業(yè)績(jī)考核 ，有師傅帶，免費(fèi)培訓(xùn)，晉升機(jī)制透明，大學(xué)生團(tuán)隊(duì)。有合租宿舍，就近安排，有團(tuán)建活動(dòng)，大學(xué)生團(tuán)隊(duì)，氛圍好第四個(gè)月轉(zhuǎn)崗：根據(jù)前面三個(gè)月能力定級(jí)定薪酬 基本工資4600-11000+業(yè)績(jī)獎(jiǎng)55%-80%（上不封頂，10萬(wàn)業(yè)績(jī)有4萬(wàn)多提成）----90%以上小伙伴基本工資是6000/6800/7500

深圳·寶安區(qū)·西鄉(xiāng)

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、樂(lè)有家青年干部培訓(xùn)班第三屆人員選拔招募中 1、重大利好，2023年10月18日我們樂(lè)有家大學(xué)生團(tuán)隊(duì)聯(lián)合了樂(lè)有家集團(tuán)高績(jī)效發(fā)展中心、人力發(fā)展中心、業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)中心三個(gè)部門(mén)，正式推出了以發(fā)展為目的的“青年干部培訓(xùn)班”，預(yù)計(jì)招聘培養(yǎng)100名新店長(zhǎng)、20名副總，集團(tuán)和團(tuán)隊(duì)都會(huì)有很多資源傾斜在這個(gè)青年干部培訓(xùn)班，更好的幫到學(xué)員快速成長(zhǎng)。 2、定向培養(yǎng)管理人員，一旦通過(guò)選拔進(jìn)入該培訓(xùn)班，就會(huì)提前和你確認(rèn)你的培養(yǎng)方向，比如往門(mén)店店長(zhǎng)培養(yǎng)、副總方向培養(yǎng)，一般經(jīng)歷3-6個(gè)月的培訓(xùn)，成功結(jié)業(yè)之后都是直接輸送對(duì)應(yīng)的管理崗位，可以助你從小白一躍成為管理精英。 3、我們已經(jīng)啟動(dòng)完成2屆人才選拔，現(xiàn)在第三期人員選拔正在招募中......二、薪酬福利收入自主制，賺多賺少你說(shuō)了算，入職滿1年的經(jīng)紀(jì)人近一年平均月薪22375元，入職滿1年的店長(zhǎng)近一年平均月薪27978元！ ①新手培養(yǎng)期： 高中A01最高薪酬7000元：底薪補(bǔ)貼績(jī)效4000+3000職務(wù)績(jī)效 大專A02最高薪酬8000元：底薪補(bǔ)貼績(jī)效5000+3000職務(wù)績(jī)效 本科A03最高薪酬9000元：底薪補(bǔ)貼績(jī)效6000+3000職務(wù)績(jī)效！ 無(wú)業(yè)績(jī)考核要求！行業(yè)新人享受專屬培養(yǎng)期最長(zhǎng)3個(gè)月! ②發(fā)展期：薪酬福利包括底薪、補(bǔ)貼、浮動(dòng)績(jī)效、業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金，發(fā)展期初期深圳定崗薪資最高11000元+超高業(yè)績(jī)獎(jiǎng)核算比例55%-80%。公司提供廣闊的發(fā)展空間和豐厚的薪酬待遇、業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金無(wú)上限！ 其他城市薪資可投遞簡(jiǎn)歷后了解！ ③畢業(yè)當(dāng)年及畢業(yè)一年內(nèi)的大學(xué)生可免傭租房，應(yīng)屆畢業(yè)生到崗報(bào)到時(shí)可按公司標(biāo)準(zhǔn) 五險(xiǎn)一金、帶薪假期、節(jié)日大禮包、授課獎(jiǎng)、仁杰獎(jiǎng)、員工互助金政策、提供住宿解決方案三、任職資格 新手、應(yīng)屆生均可，專業(yè)不限，有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，導(dǎo)師帶教培訓(xùn)、老員工熱情幫助，上手速度快。只要你有一顆勇敢上進(jìn)的心和敢于挑戰(zhàn)的精神，隨時(shí)歡迎加入我們的團(tuán)隊(duì) 四、工作職責(zé) 1.獲取和整合附近社區(qū)樓盤(pán)及商圈信息，滿足客戶需求，提供置業(yè)前期的信息服務(wù)。 2.運(yùn)用E2E（端到端）理念，用好樂(lè)有家APP等數(shù)字化大平臺(tái)，精耕社區(qū)，為用戶提供“最前一公里”到“最后一公里”的房產(chǎn)交易服務(wù)解決方案。 3.在精耕的社區(qū)及商圈，開(kāi)展走親訪友式的用戶關(guān)系維護(hù)等工作，服務(wù)社區(qū)，實(shí)地考察房源并提供專業(yè)建議，及時(shí)促進(jìn)買(mǎi)賣(mài)雙方商務(wù)談判。 4.在平臺(tái)強(qiáng)大支撐下，搭檔作業(yè)，組團(tuán)服務(wù)，為簽約雙方降低交易成本，控制交易風(fēng)險(xiǎn)，定制新的置業(yè)規(guī)劃。五、發(fā)展路徑 公司支持員工全方位橫縱向發(fā)展！ 崗位晉升：置業(yè)顧問(wèn)---置業(yè)經(jīng)理---店長(zhǎng)---區(qū)域總監(jiān)----營(yíng)銷(xiāo)副總裁----營(yíng)銷(xiāo)總裁 樂(lè)學(xué)堂APP移動(dòng)化學(xué)習(xí)平臺(tái)、每年投入2億培訓(xùn)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)、3000多位培訓(xùn)講師、導(dǎo)師帶教、特種兵闖關(guān)考核、1000多個(gè)培訓(xùn)基地、1000多門(mén)豐富課程、精選配套考題20000+！ 明確的職級(jí)晉升標(biāo)準(zhǔn)和后備培養(yǎng)機(jī)制，幫助下屬晉級(jí)是考核上級(jí)的重要指標(biāo)；職能、營(yíng)銷(xiāo)晉升通道暢通無(wú)阻，助您縱向、橫向多維度發(fā)展！

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1、重大利好，2023年10月18日我們樂(lè)有家大學(xué)生團(tuán)隊(duì)聯(lián)合了樂(lè)有家集團(tuán)高績(jī)效發(fā)展中心、人力發(fā)展中心、業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)中心三個(gè)部門(mén)，正式推出了以發(fā)展為目的的“青年干部培訓(xùn)班”，預(yù)計(jì)招聘培養(yǎng)100名新店長(zhǎng)、20名副總，集團(tuán)和團(tuán)隊(duì)都會(huì)有很多資源傾斜在這個(gè)青年干部培訓(xùn)班，更好的幫到學(xué)員快速成長(zhǎng)。 2、定向培養(yǎng)管理人員，一旦通過(guò)選拔進(jìn)入該培訓(xùn)班，就會(huì)提前和你確認(rèn)你的培養(yǎng)方向，比如往門(mén)店店長(zhǎng)培養(yǎng)、副總方向培養(yǎng)，一般經(jīng)歷3-6個(gè)月的培訓(xùn)，成功結(jié)業(yè)之后都是直接輸送對(duì)應(yīng)的管理崗位，可以助你從小白一躍成為管理精英。 3、我們已經(jīng)啟動(dòng)完成2屆人才選拔，現(xiàn)在第三期人員選拔正在招募中......二、薪酬福利收入自主制，賺多賺少你說(shuō)了算，入職滿1年的經(jīng)紀(jì)人近一年平均月薪22375元，入職滿1年的店長(zhǎng)近一年平均月薪27978元！ ①新手培養(yǎng)期： 高中A01最高薪酬7000元：底薪補(bǔ)貼績(jī)效4000+3000職務(wù)績(jī)效 大專A02最高薪酬8000元：底薪補(bǔ)貼績(jī)效5000+3000職務(wù)績(jī)效 本科A03最高薪酬9000元：底薪補(bǔ)貼績(jī)效6000+3000職務(wù)績(jī)效！ 無(wú)業(yè)績(jī)考核要求！行業(yè)新人享受專屬培養(yǎng)期最長(zhǎng)3個(gè)月! ②發(fā)展期：薪酬福利包括底薪、補(bǔ)貼、浮動(dòng)績(jī)效、業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金，發(fā)展期初期深圳定崗薪資最高11000元+超高業(yè)績(jī)獎(jiǎng)核算比例55%-80%。公司提供廣闊的發(fā)展空間和豐厚的薪酬待遇、業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金無(wú)上限！ 其他城市薪資可投遞簡(jiǎn)歷后了解！ ③畢業(yè)當(dāng)年及畢業(yè)一年內(nèi)的大學(xué)生可免傭租房，應(yīng)屆畢業(yè)生到崗報(bào)到時(shí)可按公司標(biāo)準(zhǔn) 五險(xiǎn)一金、帶薪假期、節(jié)日大禮包、授課獎(jiǎng)、仁杰獎(jiǎng)、員工互助金政策、提供住宿解決方案三、任職資格 新手、應(yīng)屆生均可，專業(yè)不限，有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，導(dǎo)師帶教培訓(xùn)、老員工熱情幫助，上手速度快。只要你有一顆勇敢上進(jìn)的心和敢于挑戰(zhàn)的精神，隨時(shí)歡迎加入我們的團(tuán)隊(duì) 四、工作職責(zé) 1.獲取和整合附近社區(qū)樓盤(pán)及商圈信息，滿足客戶需求，提供置業(yè)前期的信息服務(wù)。 2.運(yùn)用E2E（端到端）理念，用好樂(lè)有家APP等數(shù)字化大平臺(tái)，精耕社區(qū)，為用戶提供“最前一公里”到“最后一公里”的房產(chǎn)交易服務(wù)解決方案。 3.在精耕的社區(qū)及商圈，開(kāi)展走親訪友式的用戶關(guān)系維護(hù)等工作，服務(wù)社區(qū)，實(shí)地考察房源并提供專業(yè)建議，及時(shí)促進(jìn)買(mǎi)賣(mài)雙方商務(wù)談判。 4.在平臺(tái)強(qiáng)大支撐下，搭檔作業(yè)，組團(tuán)服務(wù)，為簽約雙方降低交易成本，控制交易風(fēng)險(xiǎn)，定制新的置業(yè)規(guī)劃。五、發(fā)展路徑 公司支持員工全方位橫縱向發(fā)展！ 崗位晉升：置業(yè)顧問(wèn)---置業(yè)經(jīng)理---店長(zhǎng)---區(qū)域總監(jiān)----營(yíng)銷(xiāo)副總裁----營(yíng)銷(xiāo)總裁 樂(lè)學(xué)堂APP移動(dòng)化學(xué)習(xí)平臺(tái)、每年投入2億培訓(xùn)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)、3000多位培訓(xùn)講師、導(dǎo)師帶教、特種兵闖關(guān)考核、1000多個(gè)培訓(xùn)基地、1000多門(mén)豐富課程、精選配套考題20000+！ 明確的職級(jí)晉升標(biāo)準(zhǔn)和后備培養(yǎng)機(jī)制，幫助下屬晉級(jí)是考核上級(jí)的重要指標(biāo)；職能、營(yíng)銷(xiāo)晉升通道暢通無(wú)阻，助您縱向、橫向多維度發(fā)展！

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