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康萊德酒店招聘安保
5000-6000元/月杭州市上城區(qū),康萊德酒店(來福士)招聘長期白班夜班,都要臨保也可以,220一個(gè)班待遇及要求如下:1:包吃,包住提供兩餐,服裝酒店提供2:年齡42歲以下,身高173以上3:需要安保證,上班時(shí)間夜班20:00--9:00點(diǎn)4:聯(lián)系方式:微信同號
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1月22日 10:21
居家兼職短劇推廣日入1-400
100-400元/天工作內(nèi)容:公司做好的視頻,用自己的短視屏賬號發(fā)布即可,DY快手視頻號小紅書,任一賬號都可以做,每個(gè)平臺發(fā)布,都有相應(yīng)報(bào)酬,視頻內(nèi)容純綠色,不存在任何對賬號的不良影響圖文類型視頻,以勵志和思維認(rèn)知為主工資報(bào)酬:T+1模式,第二天直接結(jié)算,不存在拖欠,多勞多得,期待你的加入!
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4月25日 10:55
短視頻運(yùn)營,可兼職日300+
3000-5000元/月崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司短劇和小說在抖音、快手平臺的發(fā) 布,視頻都是公司剪輯好給到你,你直接發(fā)布就可以了 2、公司有專門的技術(shù)老師培訓(xùn)教學(xué),有不懂的隨時(shí)有老師解答 工作要求: 1、線上居家辦公,根據(jù)自身情況自由安排時(shí)間 2、每天利用1個(gè)小時(shí)左右的空余時(shí)間,簡單輕松好學(xué)薪資詳情: 薪資范圍:3000-5000 薪資構(gòu)成:根據(jù)發(fā)布短劇和小說的播放量、用戶付費(fèi)觀看(54%的分成)以及用戶觀看廣告解鎖劇情來獲得相應(yīng)收益 結(jié)算方式:日結(jié),每天自己提現(xiàn)到賬戶即可) 收費(fèi)情況 是否收費(fèi):不收取任何費(fèi)用
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4月7日 23:58
杭州上城區(qū)月子中心招聘:月嫂育嬰師。工資
6000-8000元/月杭州月子中心招聘:月嫂育嬰師。工資,新手6000-8000。熟手,10000-30000年齡:50歲以下均可,接受新手小白,可以學(xué)習(xí)培訓(xùn)。
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12月22日 18:38
杭州上城區(qū)月子中心招聘:月嫂育嬰師。工資
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12月27日 12:18
杭州上城區(qū)月子中心招聘:月嫂育嬰師。工資
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12月28日 06:49
杭州上城區(qū)三甲醫(yī)院急招護(hù)工,工資6000-15000,男女不限
6000-15000元/月杭州三甲醫(yī)院急招護(hù)工,工資6000-15000,男女不限,接受小白,想要找工作聯(lián)系我。
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12月27日 12:19
杭州上城區(qū)三甲醫(yī)院急招護(hù)工,工資6000-15000,男女不限
面議杭州三甲醫(yī)院急招護(hù)工,工資6000-15000,男女不限,接受小白,想要找工作聯(lián)系我。
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12月27日 11:53
杭州上城區(qū)月子中心招聘:月嫂育嬰師。工資
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12月22日 06:04
杭州上城區(qū)月子中心招聘:月嫂育嬰師。工資
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12月19日 04:45
杭州上城區(qū)月子中心招聘:月嫂育嬰師。工資
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12月29日 07:33
杭州上城區(qū)月子中心招聘:月嫂育嬰師。工資
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12月25日 10:12
杭州上城區(qū)三甲醫(yī)院急招護(hù)工,工資6000-15000,男女不限
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1月1日 11:18
杭州上城區(qū)三甲醫(yī)院急招護(hù)工,工資6000-15000,男女不限
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12月30日 06:11
杭州上城區(qū)月子中心招聘:月嫂育嬰師。工資
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12月19日 18:08
杭州上城區(qū)三甲醫(yī)院急招護(hù)工,工資6000-15000,男女不限
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1月27日 02:37
杭州上城區(qū)月子中心招聘:月嫂育嬰師。工資
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5月12日 09:24
杭州上城區(qū)三甲醫(yī)院急招護(hù)工,工資6000-15000,男女不限
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1月2日 07:15
杭州上城區(qū)月子中心招聘:月嫂育嬰師。工資
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1月1日 11:18
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12月21日 11:50
杭州上城區(qū)月子中心招聘:月嫂育嬰師。工資
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1月31日 07:50
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12月24日 04:00
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1月2日 07:15
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12月20日 15:18
杭州上城區(qū)月子中心招聘:月嫂育嬰師。工資
6000-8000元/月杭州月子中心招聘:月嫂育嬰師。工資,新手6000-8000。熟手,10000-30000年齡:50歲以下均可,接受新手小白,可以學(xué)習(xí)培訓(xùn)。
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12月30日 06:11
杭州上城區(qū)三甲醫(yī)院急招護(hù)工,工資6000-15000,男女不限
6000-15000元/月杭州三甲醫(yī)院急招護(hù)工,工資6000-15000,男女不限,接受小白,想要找工作聯(lián)系我。
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12月25日 10:42
杭州上城區(qū)三甲醫(yī)院急招護(hù)工,工資6000-15000,男女不限
6000-15000元/月杭州三甲醫(yī)院急招護(hù)工,工資6000-15000,男女不限,接受小白,想要找工作聯(lián)系我。
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12月29日 07:34
物業(yè)工程主管
7000-8000元/月一、切實(shí)執(zhí)行工程部經(jīng)理的工作指令,認(rèn)真貫徹落實(shí)崗位責(zé)任制和質(zhì)量管理體系要求,確保所管物業(yè)配電、水暖空調(diào)、鍋爐、消防、弱電等系統(tǒng)設(shè)備和建筑設(shè)施的正常運(yùn)行。二、配合工程部經(jīng)理實(shí)施管理區(qū)域內(nèi)設(shè)備的維修保養(yǎng)計(jì)劃,保證計(jì)劃按照專業(yè)的規(guī)范要求完成。三、協(xié)助工程部經(jīng)理制定維修計(jì)劃、中、大修改造計(jì)劃和對各委外、裝修工作的監(jiān)督管理。負(fù)責(zé)制定本班組的備品、備件計(jì)劃。負(fù)責(zé)日常維修工作安排,做好班組管理,及時(shí)采取改進(jìn)措施,提高工作效率。四、執(zhí)行崗位監(jiān)督檢查,按時(shí)檢查所管區(qū)域內(nèi)的設(shè)備設(shè)施運(yùn)行狀況、環(huán)境衛(wèi)生、安全保障、機(jī)房管理情況等,及時(shí)準(zhǔn)確了解現(xiàn)場真實(shí)情況。五、嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)施設(shè)備維修保養(yǎng)制度和規(guī)程,按照“三干凈”——設(shè)備干凈、機(jī)房干凈、工作場地干凈,“四不漏”——不漏電、不漏水、不漏油、不漏氣,“五良好”——使用性能良好、密封良好、潤滑良好、緊固良好、調(diào)整良好的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求員工。六、設(shè)備發(fā)生故障和緊急事故時(shí),能及時(shí)組織檢修或應(yīng)急處理,并及時(shí)向經(jīng)理或主管匯報(bào)。工作中能起到主動、積極、帶頭作用,不斷學(xué)習(xí)提高專業(yè)技術(shù)和工作能力。七、全面掌握班組的各項(xiàng)工作,檢查、督促、協(xié)調(diào)班組內(nèi)人員的工作,督促和檢查班組人員巡查制度的落實(shí)及預(yù)防性維修保養(yǎng)計(jì)劃的執(zhí)行情況,以及維修、巡查記錄情況。八、協(xié)助或做好班組人員的考核、培訓(xùn)和檢查工作,以及工程臺帳的記錄和填寫工作和工程檔案管理。九、負(fù)責(zé)業(yè)主(使用人)入住、退房時(shí)的交接驗(yàn)收工作,對房屋水、電設(shè)施的驗(yàn)收及水、電表數(shù)的記錄工作。十、完成上級交辦的其它工作事項(xiàng),配合其他部門做好相關(guān)工作。
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2月21日 22:05
餐飲傳菜員
4000-5000元/月菜品傳遞與協(xié)調(diào):負(fù)責(zé)在廚房與前廳之間高效、準(zhǔn)確地傳遞菜品,確保每道菜品都能按時(shí)、無誤地送達(dá)指定餐桌。與廚房工作人員緊密合作,了解每道菜品的準(zhǔn)備狀態(tài),及時(shí)溝通菜品出爐時(shí)間,以便前廳做好上桌準(zhǔn)備。保持菜品質(zhì)量:在傳遞過程中,注意保持菜品的溫度、擺盤和裝飾,避免菜品在傳遞過程中受到污染或損壞。對于有特殊要求的菜品(如即食、需加熱等),需嚴(yán)格按照指示操作,確保菜品品質(zhì)。設(shè)備維護(hù)與衛(wèi)生:定期清潔傳菜區(qū)域、傳菜車和托盤,確保工作環(huán)境的整潔與衛(wèi)生。檢查傳菜設(shè)備(如電梯、傳菜車)的運(yùn)行狀態(tài),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告維修,確保傳菜效率不受影響。團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通:與服務(wù)員保持良好溝通,了解各桌的上菜順序和特殊要求,確保菜品準(zhǔn)確無誤地送達(dá)。參與團(tuán)隊(duì)會議,分享工作中遇到的問題和解決方案,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)協(xié)作與效率提升。靈活應(yīng)變與服務(wù)意識:在餐廳高峰期或特殊情況下,能夠靈活調(diào)整工作節(jié)奏,積極配合團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)對各種挑戰(zhàn)。始終保持積極的服務(wù)態(tài)度,對待顧客禮貌友好,對于顧客的詢問或需求,能夠及時(shí)響應(yīng)并妥善處理。遵守規(guī)章制度:嚴(yán)格遵守餐廳的各項(xiàng)規(guī)章制度,包括食品安全、個(gè)人衛(wèi)生、工作時(shí)間等方面的規(guī)定。參與餐廳組織的培訓(xùn)活動,不斷提升個(gè)人專業(yè)技能和服務(wù)水平。記錄與反饋:記錄每日傳菜情況,包括特殊菜品處理、顧客反饋等信息,為餐廳管理和菜品優(yōu)化提供參考。定期向主管匯報(bào)工作進(jìn)展,提出改進(jìn)建議,共同推動餐廳服務(wù)質(zhì)量的提升。綜上所述,傳菜員崗位不僅需要高效的傳遞能力和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,還要求具備高度的責(zé)任心、服務(wù)意識和衛(wèi)生安全意識,是餐廳運(yùn)營中不可或缺的一環(huán)。
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2月6日 23:21
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