客房主管形象好氣質(zhì)佳，35歲以內(nèi)，高中以上學(xué)歷，旅游管理及相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；男女不限，男不低于175cm，女不低于160cm，有較好的溝通、銷(xiāo)售能力，會(huì)電腦基本操作，有2年以上酒店服務(wù)行業(yè)工作的；相貌端正，良好的親切感，能力突出者可適當(dāng)放寬限制薪資福利:繳納社保，包午餐和晚餐，有帶薪年假；晉升空間大，節(jié)假日福利；薪資待遇：4000--6000元/月+崗位工資+業(yè)績(jī)提成+其它福利招工人數(shù):1名工作地址:河南省洛陽(yáng)市欒川縣廟子鎮(zhèn)黃柏村一組169號(hào)

洛陽(yáng)·欒川縣

5月13日 19:21

先生

立即聯(lián)系

所有工資獎(jiǎng)金，所有工資獎(jiǎng)金，企業(yè)年前招聘短期小時(shí)工／寒假工／長(zhǎng)期正式工均可，無(wú)需工作經(jīng)驗(yàn)，直接入職上崗，包教包會(huì)報(bào)名請(qǐng)點(diǎn)下方的【立即溝通】在線咨詢?cè)斦?！我?huì)詳細(xì)給你解答你的問(wèn)題并發(fā)給你定位！一、薪資待遇：【薪資結(jié)算可周結(jié)、可月結(jié)】模式一：月結(jié)工資：30x12時(shí)x26個(gè)工作日＝9360保底模式二：周結(jié)工資：300一天一周一結(jié)月保底78002、【發(fā)薪準(zhǔn)時(shí)】薪資準(zhǔn)時(shí)發(fā)放，節(jié)假日提前，薪資必須打到本人薪資卡，.保證人走賬清，各崗位工資不低于每月保底8000元。3、年底如果回家過(guò)年，所有上班工資，不拖欠不扣押！4、【返費(fèi)獎(jiǎng)金優(yōu)厚】①第一筆，在職滿25個(gè)工作日獎(jiǎng)勵(lì)反費(fèi)3000②第二筆，過(guò)年不回家在職到2月15日，當(dāng)天再發(fā)留任反費(fèi)6000［共計(jì)返費(fèi)】==【9000元】二、工作內(nèi)容：1、普工、操作工、均無(wú)須經(jīng)驗(yàn)，一學(xué)就會(huì)，活不累簡(jiǎn)單活，坐著上班，不穿無(wú)塵衣2、崗位很多組裝、測(cè)試、檢驗(yàn)、包裝，品檢，物料倉(cāng)管等三、入職要求：1、男女不限，不限學(xué)歷，不限經(jīng)驗(yàn)，無(wú)須考試、工作輕松容易一看就會(huì)。2、年齡16-45周歲，無(wú)門(mén)檻，來(lái)100％入職，四、包吃?。?、公司提供免費(fèi)住宿，標(biāo)準(zhǔn)4人間（獨(dú)立衛(wèi)生間、陽(yáng)臺(tái)空調(diào)、洗衣機(jī)）2、免費(fèi)提供提供1日3餐，四菜一湯米飯饅頭吃飽為止

洛陽(yáng)·欒川縣

5月21日 14:51

夏先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

所有工資獎(jiǎng)金，所有工資獎(jiǎng)金，企業(yè)年前招聘短期小時(shí)工／寒假工／長(zhǎng)期正式工均可，無(wú)需工作經(jīng)驗(yàn)，直接入職上崗，包教包會(huì)報(bào)名請(qǐng)點(diǎn)下方的【立即溝通】在線咨詢?cè)斦?！我?huì)詳細(xì)給你解答你的問(wèn)題并發(fā)給你定位！一、薪資待遇：【薪資結(jié)算可周結(jié)、可月結(jié)】模式一：月結(jié)工資：30x12時(shí)x26個(gè)工作日＝9360保底模式二：周結(jié)工資：300一天一周一結(jié)月保底78002、【發(fā)薪準(zhǔn)時(shí)】薪資準(zhǔn)時(shí)發(fā)放，節(jié)假日提前，薪資必須打到本人薪資卡，.保證人走賬清，各崗位工資不低于每月保底8000元。3、年底如果回家過(guò)年，，不拖欠不扣押！4、【返費(fèi)獎(jiǎng)金優(yōu)厚】①第一筆，在職滿25個(gè)工作日獎(jiǎng)勵(lì)反費(fèi)3000②第二筆，過(guò)年不回家在職到2月15日，當(dāng)天再發(fā)留任反費(fèi)6000［共計(jì)返費(fèi)】==【9000元】二、工作內(nèi)容：1、普工、操作工、均無(wú)須經(jīng)驗(yàn)，一學(xué)就會(huì)，活不累簡(jiǎn)單活，坐著上班，不穿無(wú)塵衣2、崗位很多組裝、測(cè)試、檢驗(yàn)、包裝，品檢，物料倉(cāng)管等三、入職要求：1、男女不限，不限學(xué)歷，不限經(jīng)驗(yàn)，無(wú)須考試、工作輕松容易一看就會(huì)。2、年齡16-45周歲，無(wú)門(mén)檻，來(lái)100％入職，四、包吃?。?、公司提供免費(fèi)住宿，標(biāo)準(zhǔn)4人間（獨(dú)立衛(wèi)生間、陽(yáng)臺(tái)空調(diào)、洗衣機(jī)）2、免費(fèi)提供提供1日3餐，四菜一湯米飯饅頭吃飽為止

洛陽(yáng)·欒川縣

5月21日 08:20

姚先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

因工作需要公司需招聘礦長(zhǎng)，安全副礦長(zhǎng)，機(jī)電副礦長(zhǎng)，生產(chǎn)副礦長(zhǎng)，總工程師，采礦工程師，地質(zhì)工程師，測(cè)量工程師，注冊(cè)安全工程師，安環(huán)專(zhuān)員，要求必須有資格證書(shū)，五年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，50歲以下，吳，

洛陽(yáng)·欒川縣

4月7日 15:25

先生

立即聯(lián)系

醫(yī)院工程安裝資料員的工作職責(zé)主要包括以下幾個(gè)方面：###1.**資料管理**-**收集與整理**：負(fù)責(zé)工程相關(guān)文件、圖紙、合同、技術(shù)規(guī)范等的收集和整理。-**歸檔與保管**：確保資料分類(lèi)清晰、歸檔規(guī)范，便于查閱。-**更新與維護(hù)**：及時(shí)更新工程進(jìn)度、變更等信息，確保資料準(zhǔn)確。###2.**文件編制**-**編制施工資料**：如施工日志、質(zhì)量記錄、驗(yàn)收?qǐng)?bào)告等。-**編制竣工資料**：整理竣工圖紙、驗(yàn)收文件等，確保符合要求。-**編制報(bào)表**：定期編制工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全等報(bào)表。###3.**協(xié)調(diào)與溝通**-**內(nèi)部協(xié)調(diào)**：與項(xiàng)目經(jīng)理、工程師等保持溝通，確保資料準(zhǔn)確。-**外部協(xié)調(diào)**：與監(jiān)理、設(shè)計(jì)單位等對(duì)接，提供所需資料。###4.**質(zhì)量控制**-**審核資料**：確保資料符合規(guī)范和要求。-**參與檢查**：協(xié)助質(zhì)量檢查，提供相關(guān)資料。###5.**安全管理**-**整理安全資料**：如安全培訓(xùn)記錄、檢查報(bào)告等。-**協(xié)助安全檢查**：提供相關(guān)資料，確保符合安全標(biāo)準(zhǔn)。###6.**技術(shù)支持**-**提供技術(shù)支持**：為施工人員提供必要的技術(shù)資料。-**解決技術(shù)問(wèn)題**：協(xié)助解決施工中的技術(shù)問(wèn)題。###7.**培訓(xùn)與指導(dǎo)**-**培訓(xùn)新員工**：指導(dǎo)新員工熟悉資料管理流程。-**指導(dǎo)施工人員**：確保施工人員了解相關(guān)技術(shù)規(guī)范。###8.**其他職責(zé)**-**工作**：確保工程資料的性。-**完成臨時(shí)任務(wù)**：按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。###總結(jié)醫(yī)院工程安裝資料員負(fù)責(zé)資料的收集、整理、歸檔及更新，確保工程順利進(jìn)行并符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。

洛陽(yáng)·欒川縣

2月23日 19:41

馬先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

醫(yī)院工程預(yù)算商務(wù)工作內(nèi)容涵蓋多個(gè)方面，確保項(xiàng)目在預(yù)算內(nèi)高效完成。以下是主要職責(zé)：###1.**預(yù)算編制**-**成本估算**：根據(jù)設(shè)計(jì)圖紙、技術(shù)規(guī)范等，編制詳細(xì)的工程預(yù)算。-**材料與設(shè)備預(yù)算**：計(jì)算材料、設(shè)備及人工費(fèi)用，確保預(yù)算合理。-**分項(xiàng)預(yù)算**：按土建、安裝、裝飾等分項(xiàng)編制預(yù)算。###2.**成本控制**-**監(jiān)控成本**：跟蹤實(shí)際支出，確保不超預(yù)算。-**成本分析**：定期分析成本數(shù)據(jù)，提出優(yōu)化建議。-**變更管理**：評(píng)估變更對(duì)預(yù)算的影響，調(diào)整預(yù)算。###3.**合同管理**-**合同編制**：參與編制和審核工程合同，確保條款明確。-**合同執(zhí)行**：監(jiān)督合同執(zhí)行，確保各方履約。-**索賠管理**：處理合同糾紛和索賠，維護(hù)公司利益。###4.**招投標(biāo)管理**-**招標(biāo)文件編制**：參與編制招標(biāo)文件，明確技術(shù)要求。-**投標(biāo)報(bào)價(jià)**：編制投標(biāo)報(bào)價(jià)，確保競(jìng)爭(zhēng)力。-**評(píng)標(biāo)與談判**：參與評(píng)標(biāo)和合同談判，確保合理報(bào)價(jià)。###5.**供應(yīng)商管理**-**供應(yīng)商選擇**：評(píng)估供應(yīng)商資質(zhì)，選擇合適合作伙伴。-**價(jià)格談判**：與供應(yīng)商談判，爭(zhēng)取最優(yōu)價(jià)格。-**合同管理**：簽訂并管理采購(gòu)合同，確保按時(shí)供貨。###6.**財(cái)務(wù)管理**-**資金計(jì)劃**：編制資金使用計(jì)劃，確保資金充足。-**付款審核**：審核工程付款申請(qǐng)，確保符合合同。-**財(cái)務(wù)報(bào)表**：編制相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表，提供決策依據(jù)。###7.**風(fēng)險(xiǎn)管理**-**風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別**：識(shí)別預(yù)算和商務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，制定應(yīng)對(duì)措施。-**風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估**：定期評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)，調(diào)整管理策略。-**風(fēng)險(xiǎn)控制**：實(shí)施控制措施，降低風(fēng)險(xiǎn)影響。###8.**溝通協(xié)調(diào)**-**內(nèi)部協(xié)調(diào)**：與項(xiàng)目經(jīng)理、工程師等保持溝通，確保預(yù)算合理。-**外部協(xié)調(diào)**：與業(yè)主、監(jiān)理等對(duì)接，解決預(yù)算問(wèn)題。###9.**其他職責(zé)**-**資料歸檔**：整理預(yù)算和商務(wù)資料，確保完整。-**完成臨時(shí)任務(wù)**：按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。###總結(jié)醫(yī)院工程預(yù)算商務(wù)工作涉及預(yù)算編制、成本控制、合同管理、招投標(biāo)、供應(yīng)商管理、財(cái)務(wù)管理和風(fēng)險(xiǎn)管理等，確保項(xiàng)目在預(yù)算內(nèi)高效完成。

洛陽(yáng)·欒川縣

2月23日 19:54

馬先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

餐飲店長(zhǎng)工作內(nèi)容:1.維護(hù)門(mén)店環(huán)境，運(yùn)營(yíng)門(mén)店整體經(jīng)營(yíng)2.處理客戶反饋與投訴3.策劃門(mén)店活動(dòng)，管理統(tǒng)籌員工任職要求:1.有一年以上餐廳店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)薪資待遇綜合4K-7K包住包吃，月休4天有意向電話聯(lián)系我:

洛陽(yáng)·欒川縣

4月22日 14:06

張女士

實(shí)名

立即聯(lián)系