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深圳南山區(qū)急招會(huì)計(jì)
8000-10000元/月【崗位職責(zé)】1、本科以上學(xué)歷,具備初級(jí)、中級(jí)會(huì)計(jì)職稱。負(fù)責(zé)全盤(pán)賬務(wù)處理,進(jìn)行會(huì)計(jì)憑證及賬簿的統(tǒng)一管理;2、負(fù)責(zé)納稅申報(bào),與稅務(wù)部門(mén)的對(duì)外聯(lián)絡(luò);3、負(fù)責(zé)銷售確認(rèn),開(kāi)具發(fā)票、發(fā)票管理,應(yīng)收數(shù)據(jù)臺(tái)賬統(tǒng)計(jì)等工作;4、負(fù)責(zé)審核供應(yīng)商發(fā)票及入賬,及時(shí)催收進(jìn)項(xiàng)發(fā)票,應(yīng)付數(shù)據(jù)臺(tái)賬統(tǒng)計(jì)等工作;5、負(fù)責(zé)員工報(bào)銷費(fèi)用審核、憑證的編制;6、審核工資數(shù)據(jù),提成數(shù)據(jù),各類銀行付款單據(jù)復(fù)核;7、負(fù)責(zé)準(zhǔn)時(shí)、準(zhǔn)確出具相關(guān)會(huì)計(jì)報(bào)表;8、負(fù)責(zé)組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定并監(jiān)督執(zhí)行;9、根據(jù)公司管理需求,編寫(xiě)財(cái)務(wù)分析報(bào)告,負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本核算與控制;成本核算包括成本核算與成本分析,成本優(yōu)化與管理等;10、負(fù)責(zé)公司的成本及費(fèi)用控制,定期進(jìn)行成本、費(fèi)用狀況分析,制定費(fèi)用控制措施;11、負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告,月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告;12、匯報(bào)公司經(jīng)營(yíng)狀況、經(jīng)營(yíng)成果、財(cái)務(wù)收支與計(jì)劃的具體情況,提出有益的建議;13、財(cái)務(wù)部對(duì)內(nèi)、外的工作匯報(bào)、溝通、協(xié)調(diào),完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。【任職資格】1、統(tǒng)招本科及以上,會(huì)計(jì)初級(jí)、中級(jí)職稱。會(huì)計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè),有IPO經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;2、有3年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)或科技型企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),有成功主導(dǎo)或參與過(guò)國(guó)內(nèi)上市公司審計(jì)經(jīng)歷優(yōu)先;3、具有出色的經(jīng)營(yíng)分析、財(cái)務(wù)分析、內(nèi)控管理、財(cái)務(wù)管理、預(yù)算管理能力;4、有較強(qiáng)的邏輯分析能力、良好的組織協(xié)調(diào)、溝通及文字表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、善于發(fā)現(xiàn)并解決問(wèn)題;能夠適應(yīng)高強(qiáng)度工作。
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深圳南山區(qū)招聘因現(xiàn)場(chǎng)増加崗位,需招聘寫(xiě)字樓公區(qū)、辦公室
3000-4000元/月招聘因現(xiàn)場(chǎng)増加崗位,需招聘寫(xiě)字樓公區(qū)、辦公室、保潔員工,男,女保潔員,男60歲以下,女年齡55以下,早班:7:0.30~11:00下午12:30~17:00每天8小時(shí),每個(gè)月工到3700元,想加班的也可以,崗位輕松,每月休4天,要服從安排和管理,責(zé)任心強(qiáng),身體健康,能吃苦耐勞,費(fèi)品自理,上班地址,深圳市南山區(qū)科慧路(康泰創(chuàng)新廣場(chǎng)西門(mén)深大地鐵站A4出口附近,聯(lián)系電話:同步
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深圳南山區(qū)急聘會(huì)計(jì)
8000-10000元/月【崗位職責(zé)】1、本科以上學(xué)歷,具備初級(jí)、中級(jí)會(huì)計(jì)職稱。負(fù)責(zé)全盤(pán)賬務(wù)處理,進(jìn)行會(huì)計(jì)憑證及賬簿的統(tǒng)一管理;2、負(fù)責(zé)納稅申報(bào),與稅務(wù)部門(mén)的對(duì)外聯(lián)絡(luò);3、負(fù)責(zé)銷售確認(rèn),開(kāi)具發(fā)票、發(fā)票管理,應(yīng)收數(shù)據(jù)臺(tái)賬統(tǒng)計(jì)等工作;4、負(fù)責(zé)審核供應(yīng)商發(fā)票及入賬,及時(shí)催收進(jìn)項(xiàng)發(fā)票,應(yīng)付數(shù)據(jù)臺(tái)賬統(tǒng)計(jì)等工作;5、負(fù)責(zé)員工報(bào)銷費(fèi)用審核、憑證的編制;6、審核工資數(shù)據(jù),提成數(shù)據(jù),各類銀行付款單據(jù)復(fù)核;7、負(fù)責(zé)準(zhǔn)時(shí)、準(zhǔn)確出具相關(guān)會(huì)計(jì)報(bào)表;8、負(fù)責(zé)組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定并監(jiān)督執(zhí)行;9、根據(jù)公司管理需求,編寫(xiě)財(cái)務(wù)分析報(bào)告,負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本核算與控制;成本核算包括成本核算與成本分析,成本優(yōu)化與管理等;10、負(fù)責(zé)公司的成本及費(fèi)用控制,定期進(jìn)行成本、費(fèi)用狀況分析,制定;11、負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告,月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告;12、匯報(bào)公司經(jīng)營(yíng)狀況、經(jīng)營(yíng)成果、財(cái)務(wù)收支與計(jì)劃的具體情況,提出有益的建議;13、財(cái)務(wù)部對(duì)內(nèi)、外的工作匯報(bào)、溝通、協(xié)調(diào),完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作?!救温氋Y格】1、統(tǒng)招本科及以上,會(huì)計(jì)初級(jí)、中級(jí)職稱。會(huì)計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè),有IPO經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;2、有3年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)或科技型企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),有成功主導(dǎo)或參與過(guò)國(guó)內(nèi)上市公司審計(jì)經(jīng)歷優(yōu)先;3、具有出色的經(jīng)營(yíng)分析、財(cái)務(wù)分析、內(nèi)控管理、財(cái)務(wù)管理、預(yù)算管理能力;4、有較強(qiáng)的邏輯分析能力、良好的組織協(xié)調(diào)、溝通及文字表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、善于發(fā)現(xiàn)并解決問(wèn)題;能夠適應(yīng)高強(qiáng)度工作。
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長(zhǎng)期兼職咖啡師(門(mén)店在南山)
4000-6000元/月瑞幸兼職咖啡師招聘啟事(門(mén)店在南山)職位名稱:長(zhǎng)期兼職咖啡師(年齡20-29歲,不招暑假工)工作地點(diǎn):南山科技園工作時(shí)間:靈活排班(具體面議)薪資待遇:按時(shí)薪計(jì)算/每月一發(fā)職位描述:1.負(fù)責(zé)咖啡及飲品的制作,確保出品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)。2.為顧客提供熱情、專業(yè)的點(diǎn)單及推薦服務(wù)。3.保持工作區(qū)域整潔,遵守食品安全及衛(wèi)生規(guī)范。4.協(xié)助店內(nèi)日常運(yùn)營(yíng),包括備料、清潔、庫(kù)存整理等。任職要求:(年齡20-29歲,不招暑假工)1.熱愛(ài)咖啡文化,有咖啡師相關(guān)經(jīng)驗(yàn)或門(mén)店零售及餐飲經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無(wú)經(jīng)驗(yàn)可培訓(xùn)。2.良好的服務(wù)意識(shí)和溝通能力,工作細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)。3.能適應(yīng)快節(jié)奏工作,具備團(tuán)隊(duì)合作精神。4.可接受靈活排班(周末、節(jié)假日需輪班)。福利待遇:-免費(fèi)咖啡飲品福利-專業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)會(huì)-友好輕松的工作氛圍-公司同樣對(duì)兼職伙伴開(kāi)放晉升轉(zhuǎn)正渠道
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長(zhǎng)期兼職咖啡師(門(mén)店在南山)
4000-6000元/月瑞幸兼職咖啡師招聘啟事(門(mén)店在南山)職位名稱:長(zhǎng)期兼職咖啡師(年齡20-29歲,不招暑假工)工作地點(diǎn):南山科技園工作時(shí)間:靈活排班(具體面議)薪資待遇:按時(shí)薪計(jì)算/每月一發(fā)職位描述:1.負(fù)責(zé)咖啡及飲品的制作,確保出品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)。2.為顧客提供熱情、專業(yè)的點(diǎn)單及推薦服務(wù)。3.保持工作區(qū)域整潔,遵守食品安全及衛(wèi)生規(guī)范。4.協(xié)助店內(nèi)日常運(yùn)營(yíng),包括備料、清潔、庫(kù)存整理等。任職要求:(年齡20-29歲,不招暑假工)1.熱愛(ài)咖啡文化,有咖啡師相關(guān)經(jīng)驗(yàn)或門(mén)店零售及餐飲經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無(wú)經(jīng)驗(yàn)可培訓(xùn)。2.良好的服務(wù)意識(shí)和溝通能力,工作細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)。3.能適應(yīng)快節(jié)奏工作,具備團(tuán)隊(duì)合作精神。4.可接受靈活排班(周末、節(jié)假日需輪班)。福利待遇:-免費(fèi)咖啡飲品福利-專業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)會(huì)-友好輕松的工作氛圍-公司同樣對(duì)兼職伙伴開(kāi)放晉升轉(zhuǎn)正渠道
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高薪聘請(qǐng)美容導(dǎo)師
1-3萬(wàn)元/月一、美容導(dǎo)師的核心職責(zé)1.技術(shù)培訓(xùn)-為美容院或加盟店提供手法教學(xué)(如身體SPA、儀器操作等)。更新行業(yè)新技術(shù)2.產(chǎn)品指導(dǎo)-講解產(chǎn)品成分、功效及使用流程,解決客戶使用中的問(wèn)題。-根據(jù)客戶身體或需求推薦搭配方案。3.銷售支持-協(xié)助門(mén)店策劃促銷活動(dòng),培訓(xùn)店員銷售話術(shù)。-分析客戶需求,提升成交率。4.市場(chǎng)調(diào)研-收集競(jìng)品信息,反饋客戶偏好,優(yōu)化產(chǎn)品和服務(wù)。
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高薪聘請(qǐng)美容導(dǎo)師
1-3萬(wàn)元/月1、專業(yè)、技術(shù)培訓(xùn)2、產(chǎn)品指導(dǎo)3、銷售支持4、市場(chǎng)調(diào)研5、優(yōu)秀的溝通能力,能適應(yīng)頻繁出差。-具備團(tuán)隊(duì)管理和培訓(xùn)能力。
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深圳南山區(qū)企業(yè)家俱樂(lè)部負(fù)責(zé)人(合伙人)崗位職責(zé):1.協(xié)助董事長(zhǎng)制定企業(yè)家俱樂(lè)部年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃
面議企業(yè)家俱樂(lè)部負(fù)責(zé)人(合伙人)崗位職責(zé):1.協(xié)助董事長(zhǎng)制定企業(yè)家俱樂(lè)部年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,科學(xué)設(shè)置經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目,合理控制成本;2.全面負(fù)責(zé)企業(yè)家俱樂(lè)部的日常管理工作,保證企業(yè)家俱樂(lè)部各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的達(dá)成與經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的正常進(jìn)展;3.負(fù)責(zé)企業(yè)家俱樂(lè)部的服務(wù)質(zhì)量、出品質(zhì)量、設(shè)施設(shè)備維護(hù)、應(yīng)急事件處理、食品安全、清潔衛(wèi)生等,保證顧客的滿意度;4.建立健全各項(xiàng)管理制度和服務(wù)流程,并確保貫徹執(zhí)行;5.負(fù)責(zé)企業(yè)家俱樂(lè)部工作人員的招募、考核、管理,達(dá)成人員發(fā)展規(guī)劃。6.定期組織員工培訓(xùn),提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)意識(shí);7.負(fù)責(zé)公司客戶維護(hù)及進(jìn)行客戶拓展工作;8.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的臨時(shí)性工作。任職要求:1.大專及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;2.具有3年以上大中型餐飲行業(yè)企業(yè)家俱樂(lè)部管理工作經(jīng)驗(yàn);3.具有敏銳的市場(chǎng)洞察力和較強(qiáng)的執(zhí)行能力,熟悉俱樂(lè)部的管理及營(yíng)運(yùn)。4.具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神;溝通、協(xié)調(diào)能力好,反應(yīng)靈敏,能獨(dú)立處理各項(xiàng)事務(wù)。
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電話客服周末雙休五險(xiǎn)一金
8000-18000元/月任職要求:1、大專及以上學(xué)歷,年齡24-35周歲;(優(yōu)秀者可放寬)2、具有良好的溝通、表達(dá)和談判能力;3、有一定抗壓能力,吃苦耐勞,思維敏捷,具有較強(qiáng)的邏輯能力;4、具有電銷,房產(chǎn),保險(xiǎn),客服相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;5、電腦操作熟練,辦公軟件熟練掌握。工作內(nèi)容:1、受螞蟻花唄借唄委托,針對(duì)花唄借唄,網(wǎng)商貸客戶消費(fèi)未及時(shí)還款的客戶進(jìn)行電話提醒服務(wù),2、電話溝通時(shí),同時(shí)詳細(xì)準(zhǔn)確記錄客戶信息,為客戶提供快速、準(zhǔn)確與專業(yè)的金融咨詢服務(wù);3、電話聯(lián)系客戶,督促及時(shí)按照銀行要求的時(shí)間和金額還款,維護(hù)客戶的信譽(yù);4、登記、更新客戶最新資料。薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成+獎(jiǎng)金+職級(jí)津貼,試用期平均薪資6-8K,轉(zhuǎn)正之后10K+,優(yōu)秀者收入過(guò)萬(wàn),多勞多得,上不封頂。個(gè)人發(fā)展空間:1、清晰職業(yè)發(fā)展方向:?jiǎn)T工--組長(zhǎng)---項(xiàng)目主管--項(xiàng)目經(jīng)理(管理干部實(shí)行內(nèi)部競(jìng)聘,轉(zhuǎn)正后的人員可以參加競(jìng)聘);2、業(yè)務(wù)精英:p2-P3-p4-p5-p6(P級(jí)越高,底薪越高);3、高薪行業(yè),舒適的辦公環(huán)境,全國(guó)性公司,晉升通道清晰,只要你有想法,有能力,恒源昊會(huì)給你提供廣闊的平臺(tái)!福利待遇:1、月休6-7天;2、五險(xiǎn)一金,(住房失業(yè)有保障);3、朝九晚六,上班不影響送孩子上學(xué),下班不影響約會(huì)看電影;4、法定節(jié)假日(包括但不限于春節(jié),端午,五一,元旦,中秋,國(guó)慶節(jié)快樂(lè)上班開(kāi)心休假);5、帶薪年假,婚假,產(chǎn)假,陪產(chǎn)假,病假,喪假等假期;6、下午茶,年會(huì),不定期的聚會(huì),小組活動(dòng),恒星榮譽(yù)會(huì);7、系統(tǒng)化的培訓(xùn),入職有老帶新,一對(duì)一進(jìn)行帶教。
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深圳南山區(qū)招空調(diào)安裝/維修
面議深圳市南山區(qū)招空調(diào)安裝/維修
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4月10日 18:44
深圳南山區(qū)招聘服務(wù)員
3000-6000元/月吃苦耐難,責(zé)任心,做事有頭有尾
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銀行電話客服周末雙休五險(xiǎn)一金
6000-8000元/月任職要求:1、大專及以上學(xué)歷,年齡24-35周歲;(優(yōu)秀者可放寬)2、具有良好的溝通、表達(dá)和談判能力;3、有一定抗壓能力,吃苦耐勞,思維敏捷,具有較強(qiáng)的邏輯能力;4、具有電銷,房產(chǎn),保險(xiǎn),客服相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;5、電腦操作熟練,辦公軟件熟練掌握。工作內(nèi)容:1、受螞蟻花唄借唄委托,針對(duì)花唄借唄,網(wǎng)商貸客戶消費(fèi)未及時(shí)還款的客戶進(jìn)行電話提醒服務(wù),2、電話溝通時(shí),同時(shí)詳細(xì)準(zhǔn)確記錄客戶信息,為客戶提供快速、準(zhǔn)確與專業(yè)的金融咨詢服務(wù);3、電話聯(lián)系客戶,督促及時(shí)按照銀行要求的時(shí)間和金額還款,維護(hù)客戶的信譽(yù);4、登記、更新客戶最新資料。薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成+獎(jiǎng)金+職級(jí)津貼,試用期平均薪資6-8K,轉(zhuǎn)正之后10K+,優(yōu)秀者收入過(guò)萬(wàn),多勞多得,上不封頂。個(gè)人發(fā)展空間:1、清晰職業(yè)發(fā)展方向:?jiǎn)T工--組長(zhǎng)---項(xiàng)目主管--項(xiàng)目經(jīng)理(管理干部實(shí)行內(nèi)部競(jìng)聘,轉(zhuǎn)正后的人員可以參加競(jìng)聘);2、業(yè)務(wù)精英:p2-P3-p4-p5-p6(P級(jí)越高,底薪越高);3、高薪行業(yè),舒適的辦公環(huán)境,全國(guó)性公司,晉升通道清晰,只要你有想法,有能力,恒源昊會(huì)給你提供廣闊的平臺(tái)!福利待遇:1、月休6-7天;2、五險(xiǎn)一金,(住房失業(yè)有保障);3、朝九晚六,上班不影響送孩子上學(xué),下班不影響約會(huì)看電影;4、法定節(jié)假日(包括但不限于春節(jié),端午,五一,元旦,中秋,國(guó)慶節(jié)快樂(lè)上班開(kāi)心休假);5、帶薪年假,婚假,產(chǎn)假,陪產(chǎn)假,病假,喪假等假期;6、下午茶,年會(huì),不定期的聚會(huì),小組活動(dòng),恒星榮譽(yù)會(huì);7、系統(tǒng)化的培訓(xùn),入職有老帶新,一對(duì)一進(jìn)行帶教。
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銀行貸后管理專員
面議任職要求:1、大專及以上學(xué)歷,年齡24-35周歲;(優(yōu)秀者可放寬)2、具有良好的溝通、表達(dá)和談判能力;3、有一定抗壓能力,吃苦耐勞,思維敏捷,具有較強(qiáng)的邏輯能力;4、具有電銷,房產(chǎn),保險(xiǎn),客服相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;5、電腦操作熟練,辦公軟件熟練掌握。工作內(nèi)容:1、受螞蟻花唄借唄委托,針對(duì)花唄借唄,網(wǎng)商貸客戶消費(fèi)未及時(shí)還款的客戶進(jìn)行電話提醒服務(wù),2、電話溝通時(shí),同時(shí)詳細(xì)準(zhǔn)確記錄客戶信息,為客戶提供快速、準(zhǔn)確與專業(yè)的金融咨詢服務(wù);3、電話聯(lián)系客戶,督促及時(shí)按照銀行要求的時(shí)間和金額還款,維護(hù)客戶的信譽(yù);4、登記、更新客戶最新資料。薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成+獎(jiǎng)金+職級(jí)津貼,試用期平均薪資6-8K,轉(zhuǎn)正之后10K+,優(yōu)秀者收入過(guò)萬(wàn),多勞多得,上不封頂。個(gè)人發(fā)展空間:1、清晰職業(yè)發(fā)展方向:?jiǎn)T工--組長(zhǎng)---項(xiàng)目主管--項(xiàng)目經(jīng)理(管理干部實(shí)行內(nèi)部競(jìng)聘,轉(zhuǎn)正后的人員可以參加競(jìng)聘);2、業(yè)務(wù)精英:p2-P3-p4-p5-p6(P級(jí)越高,底薪越高);3、高薪行業(yè),舒適的辦公環(huán)境,全國(guó)性公司,晉升通道清晰,只要你有想法,有能力,恒源昊會(huì)給你提供廣闊的平臺(tái)!福利待遇:1、月休6-7天;2、五險(xiǎn)一金,(住房失業(yè)有保障);3、朝九晚六,上班不影響送孩子上學(xué),下班不影響約會(huì)看電影;4、法定節(jié)假日(包括但不限于春節(jié),端午,五一,元旦,中秋,國(guó)慶節(jié)快樂(lè)上班開(kāi)心休假);5、帶薪年假,婚假,產(chǎn)假,陪產(chǎn)假,病假,喪假等假期;6、下午茶,年會(huì),不定期的聚會(huì),小組活動(dòng),恒星榮譽(yù)會(huì);7、系統(tǒng)化的培訓(xùn),入職有老帶新,一對(duì)一進(jìn)行帶教。
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小白電工自動(dòng)化學(xué)徒工包吃住
8000-12000元/月招聘要求:1、年齡18~40周歲,經(jīng)驗(yàn)不限,學(xué)歷不限。2、持有本人身份證,真實(shí)有效,3、手臂無(wú)大面積紋身、無(wú)案底,認(rèn)識(shí)26個(gè)英母主要負(fù)責(zé)自動(dòng)化設(shè)備的調(diào)試和維護(hù),看圖,接線,配盤(pán),走工位。小白有師傅帶薪資福利待遇:4、,面試當(dāng)天安排宿舍(包吃包住,長(zhǎng)白班)5、上崗后綜合薪資是8000~12,000(包吃包住)6、學(xué)徒期間是早上8:30--12.00下午1.30--5.30正常上班早上8.00--12.00下午1.30--5.30晚上6.30--8.306、宿舍環(huán)境:4-6人/間宿舍,配備空調(diào)、衣柜、24H冷熱水、獨(dú)立陽(yáng)臺(tái)和衛(wèi)浴
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330一天蘋(píng)果耳機(jī)包裝工
6500-8200元/月330一天蘋(píng)果耳機(jī)包裝工330一天蘋(píng)果耳機(jī)包裝工330一天蘋(píng)果耳機(jī)包裝工
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深圳南山區(qū)[慶祝][慶祝]長(zhǎng)白班富聯(lián)調(diào)試/電工/鉗工(小工大量要)主要生產(chǎn)烤箱設(shè)備,工期3
1-1.4萬(wàn)元/月[慶祝][慶祝]長(zhǎng)白班深圳富聯(lián)調(diào)試/電工/鉗工(小工大量要)主要生產(chǎn)烤箱設(shè)備,(接受機(jī)電專業(yè)的學(xué)生或者有一點(diǎn)基礎(chǔ)的小工)[玫瑰]大工:電工/調(diào)試/鉗工:38元/時(shí)[玫瑰]中工:電工/調(diào)試/鉗工:32元/時(shí)[玫瑰]小工:電工/調(diào)試/鉗工:23元/時(shí)每天上班12小時(shí)左右(當(dāng)天下午兩點(diǎn)前報(bào)名電話面試)提供吃包住。招聘要求:,20-45歲,身體健康,服從工作安排,每天工時(shí)11-12小時(shí)。剛培訓(xùn)出來(lái)的,或者機(jī)電專業(yè)學(xué)生,懂看圖紙接線的都可以入職。技術(shù)要求較比同行業(yè)低,面試通過(guò)率高,每人三次面試機(jī)會(huì)。不需要有電工證,簡(jiǎn)單試工后安排入住直接上班。福利待遇:2、宿舍4-6人/間,配有空調(diào)熱水器,每月月底發(fā)上個(gè)月工資。3、月工時(shí)320-350個(gè)以上,每個(gè)星期可借支。4、不用體檢,離職人走賬清。工作地點(diǎn):深圳光明區(qū)
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深圳南山區(qū)招木門(mén)安裝
面議深圳市南山區(qū)招木門(mén)安裝
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6月15日 14:32
深圳南山區(qū)招建筑木工
面議深圳市南山區(qū)招建筑木工
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7月11日 08:02
網(wǎng)絡(luò)推廣員
面議按照公司要求完成推廣任務(wù)
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深圳南山區(qū)招光伏安裝、無(wú)人機(jī)吊裝
面議深圳市南山區(qū)招光伏安裝、無(wú)人機(jī)吊裝
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7月14日 10:25
深圳南山區(qū)招建筑木工
面議深圳市南山區(qū)招建筑木工
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6月28日 13:56
深圳南山區(qū)招建筑木工
面議深圳市南山區(qū)招建筑木工
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7月4日 08:42
招電氣工程師小白包吃住
7000-15000元/月應(yīng)聘要求:年齡18-40歲,身體健康,有上進(jìn)心,學(xué)習(xí)力強(qiáng),接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)。薪資待遇:設(shè)備技術(shù)工7000左右(可接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)),工程師15000左右上崗后職責(zé)描述:1.電氣設(shè)備安裝,調(diào)試,運(yùn)行,繪制電路圖,布置電氣線路。2.學(xué)習(xí)和掌握自動(dòng)化設(shè)備系統(tǒng)的相關(guān)知識(shí),協(xié)助工程師完成工作。3.參與公司項(xiàng)目工作并學(xué)習(xí)崗位技術(shù)。福利待遇:1.面試當(dāng)天安排宿舍,免費(fèi)提供住宿,免費(fèi)吃住。2.上崗后定期學(xué)習(xí),提升個(gè)人崗位技能3.每年一次考核通過(guò)可以晉升工程師
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深圳南山區(qū)招石材護(hù)理、石材拋光但必須要有石材證六個(gè)人工資可以給到四百有意者聯(lián)系
面議深圳市南山區(qū)招石材護(hù)理、石材拋光但必須要有石材證六個(gè)人工資可以給到四百有意者聯(lián)系
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8月11日 19:14
深圳南山區(qū)急聘服務(wù)員
面議負(fù)責(zé)外賣出餐打包
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深圳南山區(qū)急招服務(wù)員
面議外賣出餐打包
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深圳南山區(qū)深圳市南山區(qū)康泰螺大二螺螄粉店后廚一名要求25到45之間工資待遇包吃包住5000
5000-6000元/月深圳市南山區(qū)康泰螺大二螺螄粉店后廚一名要求25到45之間工資待遇包吃包住5000元/月上班地址:南山科技園科發(fā)路222號(hào)康泰集團(tuán)大廈z14聯(lián)系電話:
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深圳南山區(qū)招聘?jìng)}庫(kù)文員
4000-5000元/月內(nèi)部員工食堂倉(cāng)庫(kù)文員,會(huì)電腦高鋒期能接受協(xié)助其他崗位工作
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深圳南山區(qū)招電焊
面議深圳市南山區(qū)招電焊
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8月10日 07:25
普工/操作工
家具設(shè)計(jì)師
硬件工程師嵌入式軟件工程師
文員
生產(chǎn)技術(shù)員
速賣通運(yùn)營(yíng)
日語(yǔ)翻譯
導(dǎo)購(gòu)
餐飲經(jīng)理/主管
城市熱門(mén)工種