高中以上學(xué)歷、有電銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。薪資福利待遇豐厚、獎(jiǎng)金提點(diǎn)上不封頂職位描述世界500強(qiáng)、財(cái)富500強(qiáng)，國際副部級央企，正規(guī)大型國企呼叫中心,溫馨提醒:為節(jié)省各位求職者的面試交通成本及時(shí)間請仔細(xì)閱讀以下信息工作地點(diǎn):廣州區(qū)呼叫中心職場，一人一臺(tái)電腦，客戶管理系統(tǒng)，呼叫中心管理系統(tǒng),綠化空調(diào)、微波爐冰箱、飲水機(jī)、茶水間、休息區(qū)，抽煙區(qū)，會(huì)議室工作內(nèi)容:用公司提供的號碼,聯(lián)系公司提供的優(yōu)質(zhì)老客戶，進(jìn)行續(xù)保溝通，并詢問需要購買車險(xiǎn)內(nèi)容。并指導(dǎo)客戶使用完成購買及支付手續(xù)!車險(xiǎn)是每個(gè)車主上路必須購買保險(xiǎn)，公司提供新老客戶資源!!!工作時(shí)間:8:30-18:00法定節(jié)假日休息新人特殊福利:(關(guān)注!關(guān)注!!關(guān)注!!!)1:新人過渡期，公司給你提各種補(bǔ)貼。

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6月22日 08:02

江小姐

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

拎包入住，免費(fèi)提供用車住宿，當(dāng)天開號入職，正常干：7000-9000?。∨Ω桑?000-12000?。∑疵桑?2000以上?。≌军c(diǎn)直招！免押金！零元入職！輕松跑單賺錢！【收入保障】每單8-10元，新人首月每單+0.3元！綜合月薪8000+（多勞多得，上不封頂！）全勤獎(jiǎng)500元+沖單獎(jiǎng)1000元（月月都能拿?。境a(bǔ)貼】惡劣天氣補(bǔ)貼|重量補(bǔ)貼|深夜時(shí)段補(bǔ)貼高溫補(bǔ)貼|遠(yuǎn)距離補(bǔ)貼【零成本入職】提供電動(dòng)車+電池拎包入住員工宿舍（空調(diào)WiFi齊全）3公里范圍配送，輕松不累！無經(jīng)驗(yàn)培訓(xùn)上崗！時(shí)間自由！加入我們，風(fēng)吹日曬也有保障！你的每一滴汗水，都能變成真金白銀！

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7月11日 14:39

蒙先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招人！招強(qiáng)人！招年輕人！招熱情的人！招想變強(qiáng)的人！招簡單實(shí)在的人！招挺直腰板掙錢的人！招立即行動(dòng)說干就干的人！給自己一個(gè)全新蛻變的機(jī)會(huì)！

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4月6日 16:37

嚴(yán)先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

輕松月入過萬，多勞多得【崗位要求】1．男女不限，21-63歲，21-55歲，身體健康2．三年以上駕齡，近3個(gè)記分周期內(nèi)未扣滿12分3．無違法犯罪、酒駕醉駕、吸D等記錄4.符合法律法規(guī)的其他條件收入：8000-12000元/月，300-400元/天1．滴滴出行招募司機(jī)2．公司提供車輛3．系統(tǒng)自動(dòng)派單。4．多勞多得，時(shí)間自由同時(shí)也歡迎高德打車、T3出行、神州專車、曹操出行、享道出行、首汽約車、美團(tuán)打車、花小豬、攜華出行、如祺出行、易到用車、哈啰順風(fēng)車、東風(fēng)出行、斑馬快跑、攜程專車、萬順叫車、出租車師傅、快狗打車、貨拉拉、螞蟻搬家、自如搬家、藍(lán)犀牛搬家、四通搬家、易豐搬家、美團(tuán)外賣、餓了么外賣員、斑馬代駕、e代駕、安師傅代駕等代駕司機(jī)師傅、興盛優(yōu)選、樸樸買菜、叮咚買菜配送員等加入我們加入滴滴，無車也能跑。

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7月11日 08:33

楊女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

越秀區(qū)快餐店招聘上午兼職鐘點(diǎn)廚工多名需要可以做長期的，，為人誠實(shí)守信好說話的，工作時(shí)間上午10點(diǎn)到12.30，包吃不包住。工作內(nèi)容切菜打包幫忙送餐。工資25元一個(gè)小時(shí)，可以周結(jié)或月結(jié)。有意者聯(lián)系文姐，非誠勿擾。

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2月23日 07:52

文女士

實(shí)名

立即聯(lián)系

越秀區(qū)快餐店招聘上午兼職鐘點(diǎn)廚工多名全職廚工一名，需要可以做長期的，，為人誠實(shí)守信好說話的，兼職工作時(shí)間上午8點(diǎn)到12.30，或10到12：30，包吃不包住。全職包住，工作內(nèi)容切菜打包幫忙送餐。工資25元一個(gè)小時(shí)，可以周結(jié)或月結(jié)。有意者聯(lián)系文姐，非誠勿擾。

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2月12日 14:25

先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)處理明檔的日常事務(wù)；2、執(zhí)行老板下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和工作指示；3、對明檔的出品、質(zhì)量和食品成本承擔(dān)重要的責(zé)任。任職資格:1、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心、勇于開拓和創(chuàng)新，作風(fēng)干練；2、為人謙和、能吃苦；3、擁有較高的刀工技術(shù)；4、對成本控制管理、明檔的設(shè)備知識擁有相當(dāng)?shù)幕A(chǔ)。

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6月21日 08:49

先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

昆明招聘員工若干名工作職責(zé):1.負(fù)責(zé)所運(yùn)輸物品的檢查，監(jiān)督及指揮裝卸車，簽收回執(zhí)單，2.完成每日的運(yùn)輸統(tǒng)計(jì)報(bào)表，3.貨物數(shù)量及產(chǎn)品出現(xiàn)問題時(shí)*時(shí)間反饋給相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)做好應(yīng)急措施。年齡:1:不，年齡16-48周歲,能適應(yīng)長短途的出差，能服從公司領(lǐng)導(dǎo)的管理。資待遇:1-一短途資:底6500+出車補(bǔ)貼100/天，上六休一;(主要負(fù)責(zé)，周邊城市當(dāng)天往返的)2一一.長途資:底8500+出車補(bǔ)貼200/天，每次出差7天左右，回來休息，全國各地、配送路線可選擇家鄉(xiāng)路線;休息時(shí)間可以在家鄉(xiāng)休息

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7月11日 08:00

許先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

職位概述：負(fù)責(zé)制定并推動(dòng)公司全球化戰(zhàn)略規(guī)劃，聚焦汽車配件行業(yè)市場趨勢、競爭格局及技術(shù)革新方向，通過深度行業(yè)洞察與數(shù)據(jù)分析，制定中長期發(fā)展戰(zhàn)略，支持公司在海內(nèi)外市場的業(yè)務(wù)拓展與資源整合。崗位職責(zé)：一、戰(zhàn)略規(guī)劃與落地：1.分析全球汽車配件行業(yè)趨勢（如新能源轉(zhuǎn)型、智能化技術(shù)、供應(yīng)鏈重構(gòu)等），制定公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃。2.主導(dǎo)戰(zhàn)略解碼，拆解業(yè)務(wù)目標(biāo)并推動(dòng)跨部門協(xié)作執(zhí)行，定期評估戰(zhàn)略實(shí)施效果。二、市場與競爭研究：1.研究海外重點(diǎn)市場（如歐美等）的汽車配件需求、政策法規(guī)及競爭格局，輸出市場進(jìn)入策略。2.監(jiān)控頭部企業(yè)動(dòng)態(tài)（如博世、電裝、麥格納等），分析其戰(zhàn)略路徑，提煉對標(biāo)建議。三、投資與資源整合：1.評估潛在并購、合資或技術(shù)合作機(jī)會(huì)，參與海外項(xiàng)目盡調(diào)與談判。2.推動(dòng)供應(yīng)鏈全球化布局，優(yōu)化海外產(chǎn)能、倉儲(chǔ)及分銷網(wǎng)絡(luò)。四、決策支持：1.為高管層提供戰(zhàn)略洞察報(bào)告與決策建議。2.搭建戰(zhàn)略分析模型，量化評估業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)與機(jī)會(huì)。任職要求：一、教育背景：碩士及以上學(xué)歷，MBA/金融/汽車工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，英語流利（可作為工作語言），優(yōu)秀者可放寬。二、履歷經(jīng)驗(yàn)：1.5年以上戰(zhàn)略咨詢、汽車行業(yè)戰(zhàn)略管理經(jīng)驗(yàn)，其中至少3年聚焦汽車配件領(lǐng)域。2.具備海外工作經(jīng)驗(yàn)（如留學(xué)、外企任職、海外項(xiàng)目主導(dǎo)）或深度參與全球化業(yè)務(wù)規(guī)劃。三、專業(yè)能力：1.精通戰(zhàn)略分析工具（如SWOT、PESTEL、波特五力等），具備獨(dú)立輸出行業(yè)白皮書能力。2.熟悉汽車配件產(chǎn)業(yè)鏈（如OEM、Tier1供應(yīng)商、后市場等）及關(guān)鍵技術(shù)趨勢（如輕量化、ADAS）。四、綜合素質(zhì)：1.強(qiáng)大的商業(yè)敏感度與邏輯分析能力，能快速識別市場機(jī)會(huì)。2.卓越的跨文化溝通能力，適應(yīng)高頻跨國協(xié)作與差旅。3.具備創(chuàng)業(yè)精神，能在不確定性中推動(dòng)戰(zhàn)略落地。五、加分項(xiàng)：1.有頭部咨詢公司（麥肯錫、羅蘭貝格等）或汽車行業(yè)巨頭戰(zhàn)略部背景。2.熟悉海外市場合規(guī)要求（如歐盟REACH、美國DOT認(rèn)證等）。3.懂粵語。我們能提供：1.薪資福利：行業(yè)競爭力的薪資，綜合薪資20-40k。 2.職業(yè)發(fā)展：清晰的晉升通道（項(xiàng)目負(fù)責(zé)人方向、執(zhí)行總裁），定制化培訓(xùn)計(jì)劃。 3.創(chuàng)新文化：扁平化管理，鼓勵(lì)試錯(cuò)，提供充足資源支持。 4.健康保障：年度體檢、員工病假、關(guān)懷例假及運(yùn)動(dòng)（健身、各種球類）福利等。

廣州·越秀區(qū)

6月24日 11:35

顏先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位定位：主導(dǎo)跨境電商平臺(tái)摩配/汽配類目產(chǎn)品獨(dú)立開發(fā)，負(fù)責(zé)從市場洞察、選品立項(xiàng)到供應(yīng)鏈落地的全周期管理，推動(dòng)產(chǎn)品線增長及利潤目標(biāo)達(dá)成。---崗位職責(zé)：一、產(chǎn)品全周期開發(fā)管理1.獨(dú)立完成跨境電商平臺(tái)摩配/汽配類目產(chǎn)品開發(fā)全流程：市場調(diào)研→競品對標(biāo)→選品立項(xiàng)→成本核算→樣品跟進(jìn)→上架策略制定；2.基于銷售數(shù)據(jù)、庫存周轉(zhuǎn)率及利潤率分析，優(yōu)化產(chǎn)品組合，制定產(chǎn)品迭代或清貨策略；3.主導(dǎo)產(chǎn)品生命周期管理，包括新品推廣計(jì)劃、老品升級方案及滯銷品處理。二、供應(yīng)鏈與采購協(xié)同1.負(fù)責(zé)供應(yīng)商開發(fā)與管理，主導(dǎo)摩配/汽配產(chǎn)品的采購談判、成本控制及交期跟進(jìn)；2.熟悉采購流程（如驗(yàn)廠、打樣、大貨質(zhì)檢），能獨(dú)立處理產(chǎn)品問題；3.建立供應(yīng)商評估體系，優(yōu)化供應(yīng)鏈響應(yīng)效率，確保產(chǎn)品開發(fā)與供應(yīng)鏈資源匹配。三、市場策略與運(yùn)營支持1.分析平臺(tái)廣告數(shù)據(jù)（CPC、ACoS）、關(guān)鍵詞排名及競品動(dòng)態(tài)，制定差異化賣點(diǎn)與定價(jià)策略；2.協(xié)同運(yùn)營團(tuán)隊(duì)優(yōu)化Listing（標(biāo)題、五點(diǎn)描述、A+頁面），輸出高轉(zhuǎn)化率的視覺及文案需求；3.預(yù)判歐美摩配/汽配市場趨勢，提出創(chuàng)新產(chǎn)品概念。---任職要求：一、教育背景：大專及以上學(xué)歷，國際貿(mào)易、供應(yīng)鏈管理、車輛工程、機(jī)械設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；二、工作經(jīng)驗(yàn)：1.3年以上跨境電商摩配/汽配類目開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，有平臺(tái)獨(dú)立開發(fā)經(jīng)驗(yàn)（需提供成功案例）；2.具備汽摩配供應(yīng)鏈資源者。三、專業(yè)能力：1.了解跨境電商平臺(tái)規(guī)則，熟練使用第三方分析工具（如賣家精靈、Helium10）。2.供應(yīng)鏈整合能力：熟悉摩配/汽配類目成本結(jié)構(gòu)，具備供應(yīng)商談判及風(fēng)險(xiǎn)管控經(jīng)驗(yàn)；3.數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策：熟練使用Excel、PowerBI等工具分析銷售數(shù)據(jù)，制定產(chǎn)品開發(fā)ROI模型；4合規(guī)意識：掌握歐美摩配/汽配產(chǎn)品認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)及平臺(tái)政策紅線。四、個(gè)人素質(zhì)：1.結(jié)果導(dǎo)向，具備從0-1打造爆款產(chǎn)品的執(zhí)行力與抗壓能力；2.對市場趨勢高度敏感，能快速捕捉用戶需求變化。我們能提供：1.薪資福利：行業(yè)競爭力的薪資，基本薪資+績效（15-25k）+提成。 2.職業(yè)發(fā)展：清晰的晉升通道（產(chǎn)品經(jīng)理/項(xiàng)目負(fù)責(zé)人方向），定制化培訓(xùn)計(jì)劃。 3.創(chuàng)新文化：扁平化管理，鼓勵(lì)試錯(cuò)，提供充足資源支持產(chǎn)品從0到1。 4.健康保障：年度體檢、員工病假、關(guān)懷例假及運(yùn)動(dòng)（健身、各種球類）福利等。5.曠闊視野：提供深入國際市場，學(xué)習(xí)了解全球的先進(jìn)產(chǎn)品機(jī)會(huì)，拓寬見識及視野。

廣州·越秀區(qū)

7月3日 14:23

顏先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)ebay平臺(tái)日常店鋪管理與維護(hù)，包括但不限于產(chǎn)品上下架，Listing優(yōu)化，營銷活動(dòng)設(shè)置等2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品推廣，制定推廣計(jì)劃并熟悉推廣思路及操作優(yōu)化全流程，提升廣告投放的轉(zhuǎn)化率3.擅長ebay后臺(tái)的數(shù)據(jù)分析，能夠基于數(shù)據(jù)，及時(shí)做出店鋪及產(chǎn)品優(yōu)化迭代的運(yùn)營方案4.負(fù)責(zé)市場調(diào)查與分析，收集分析市場現(xiàn)狀及競對狀況，制定銷售策略及營銷計(jì)劃任職要求：1、大專以上學(xué)歷，英語四級以上，優(yōu)秀者可放寬；2、3年以上EBAY平臺(tái)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀者可放寬；3、具備較強(qiáng)的抗壓能力，樂于從事跨境電商運(yùn)營工作；勤奮細(xì)心，有較強(qiáng)的責(zé)任心、進(jìn)取心和團(tuán)隊(duì)協(xié)助精神，有獨(dú)立思考的能力和較強(qiáng)的學(xué)習(xí)接受能力。4、多平臺(tái)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)加分我們能提供：1.薪資福利：行業(yè)競爭力的薪資，薪酬構(gòu)成基本薪資7-9k+高額提成。 2.職業(yè)發(fā)展：清晰的晉升通道（運(yùn)營主管-運(yùn)營經(jīng)理-BUM），定制化培訓(xùn)計(jì)劃。 3.創(chuàng)新文化：扁平化管理，鼓勵(lì)試錯(cuò)，提供充足資源支持。 4.健康保障：年度體檢、員工病假、關(guān)懷例假及運(yùn)動(dòng)（健身、各種球類）福利等。5.曠闊視野：提供深入國際市場，學(xué)習(xí)了解全球的先進(jìn)產(chǎn)品機(jī)會(huì)，拓寬見識及視野。6、企業(yè)架構(gòu)完整，有專業(yè)的產(chǎn)品部、供應(yīng)鏈部門、視覺部門、客服部門協(xié)同，讓你專注運(yùn)營，高效工作；

廣州·越秀區(qū)

7月3日 14:23

顏先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位定位：主導(dǎo)亞馬遜平臺(tái)家居廚房類目產(chǎn)品獨(dú)立開發(fā)，負(fù)責(zé)從市場洞察、選品立項(xiàng)到供應(yīng)鏈落地的全周期管理，推動(dòng)產(chǎn)品線增長及利潤目標(biāo)達(dá)成。---崗位職責(zé)：一、產(chǎn)品全周期開發(fā)管理1.獨(dú)立完成亞馬遜平臺(tái)家居廚房類目產(chǎn)品開發(fā)全流程：市場調(diào)研→競品對標(biāo)→選品立項(xiàng)→成本核算→樣品跟進(jìn)→上架策略制定；2.基于銷售數(shù)據(jù)、庫存周轉(zhuǎn)率及利潤率分析，優(yōu)化產(chǎn)品組合，制定產(chǎn)品迭代或清貨策略；3.主導(dǎo)產(chǎn)品生命周期管理，包括新品推廣計(jì)劃、老品升級方案及滯銷品處理。二、供應(yīng)鏈與采購協(xié)同1.負(fù)責(zé)供應(yīng)商開發(fā)與管理，主導(dǎo)家居類產(chǎn)品（如烤爐、披薩工具、燒烤工具、家居廚房收納等）的采購談判、成本控制及交期跟進(jìn)；2.熟悉外貿(mào)采購流程（如驗(yàn)廠、打樣、大貨質(zhì)檢），能獨(dú)立處理產(chǎn)品合規(guī)問題（如FDA、LFGB認(rèn)證）；3.建立供應(yīng)商評估體系，優(yōu)化供應(yīng)鏈響應(yīng)效率，確保產(chǎn)品開發(fā)與供應(yīng)鏈資源匹配。三、市場策略與運(yùn)營支持1.分析亞馬遜平臺(tái)廣告數(shù)據(jù)（CPC、ACoS）、關(guān)鍵詞排名及競品動(dòng)態(tài)，制定差異化賣點(diǎn)與定價(jià)策略；2.協(xié)同運(yùn)營團(tuán)隊(duì)優(yōu)化Listing（標(biāo)題、五點(diǎn)描述、A+頁面），輸出高轉(zhuǎn)化率的視覺及文案需求；3.預(yù)判歐美家居市場趨勢（如環(huán)保材質(zhì)、智能家居場景），提出創(chuàng)新產(chǎn)品概念。---任職要求：一、教育背景：大專及以上學(xué)歷，國際貿(mào)易、供應(yīng)鏈管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；二、工作經(jīng)驗(yàn)：1.3年以上跨境電商家居、戶外庭院類目開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，其中至少1年亞馬遜平臺(tái)獨(dú)立開發(fā)經(jīng)驗(yàn)（需提供成功案例）；2.熟悉珠三角、長三角供應(yīng)鏈資源者優(yōu)先；3.英語熟練，可獨(dú)立撰寫英文產(chǎn)品文檔。三、專業(yè)能力：1.了解亞馬遜平臺(tái)規(guī)則，熟練使用第三方分析工具（如賣家精靈、Helium10）。2.供應(yīng)鏈整合能力：熟悉家居類目成本結(jié)構(gòu)，具備供應(yīng)商談判及風(fēng)險(xiǎn)管控經(jīng)驗(yàn)；3.數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策：熟練使用Excel、PowerBI等工具分析銷售數(shù)據(jù)，制定產(chǎn)品開發(fā)ROI模型；4合規(guī)意識：掌握歐美家居產(chǎn)品認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)（如UL、CE、REACH）及平臺(tái)政策紅線。四、個(gè)人素質(zhì)：1.結(jié)果導(dǎo)向，具備從0-1打造爆款產(chǎn)品的執(zhí)行力與抗壓能力；2.對市場趨勢高度敏感，能快速捕捉用戶需求變化。我們能提供：1.薪資福利：行業(yè)競爭力的薪資，基本薪資+績效（20-35k）+提成。 2.職業(yè)發(fā)展：清晰的晉升通道（產(chǎn)品總監(jiān)/項(xiàng)目負(fù)責(zé)人方向），定制化培訓(xùn)計(jì)劃。 3.創(chuàng)新文化：扁平化管理，鼓勵(lì)試錯(cuò)，提供充足資源支持產(chǎn)品從0到1。 4.健康保障：年度體檢、員工病假、關(guān)懷例假及運(yùn)動(dòng)（健身、各種球類）福利等。5.曠闊視野：提供深入國際市場，學(xué)習(xí)了解全球的先進(jìn)產(chǎn)品機(jī)會(huì)，拓寬見識及視野。

廣州·越秀區(qū)

7月11日 14:40

顏先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

拍攝剪輯專員（皮膚管理工作室）崗位職責(zé)：1.根據(jù)工作室需求，負(fù)責(zé)皮膚管理項(xiàng)目、產(chǎn)品、環(huán)境等相關(guān)內(nèi)容的拍攝工作，包括但不限于短視頻、圖片素材等，確保畫面清晰、美觀，符合工作室風(fēng)格定位。2.對拍攝的原始素材進(jìn)行剪輯處理，包括剪輯拼接、調(diào)色、配樂、字幕添加等，保證成片節(jié)奏流暢、內(nèi)容呈現(xiàn)專業(yè)。3.配合工作室宣傳節(jié)點(diǎn)，高效完成拍攝剪輯任務(wù)，按時(shí)交付符合要求的視頻或圖片素材。任職要求：1.具備1年以上拍攝剪輯經(jīng)驗(yàn)，熟悉手機(jī)拍攝和剪輯軟件（如剪映、Pr等）。2.對畫面構(gòu)圖、光影、色彩有良好把控力，能精準(zhǔn)捕捉皮膚管理項(xiàng)目的細(xì)節(jié)和美感。3.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，執(zhí)行力強(qiáng)，能按時(shí)完成任務(wù)，有良好的溝通配合能力。4.有美業(yè)、皮膚管理相關(guān)拍攝經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。我們提供：?與工作室業(yè)務(wù)相關(guān)的清晰拍攝需求和方向指導(dǎo)，無需負(fù)責(zé)文案、運(yùn)營等其他工作。?友好的工作氛圍和合理的工作安排，專注于拍攝剪輯本身。?有競爭力的薪資待遇，具體可面議。有意者請將作品集及簡歷發(fā)給我們，我們會(huì)盡快與您聯(lián)系~

廣州·越秀區(qū)·大東

7月7日 21:53

賴先生

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