1.崗位職責(zé)行政統(tǒng)籌：負(fù)責(zé)辦公室日常運(yùn)轉(zhuǎn)、文件收發(fā)歸檔、標(biāo)書文件制作和會(huì)計(jì)工作。文書處理：起草公文、報(bào)告、安全培訓(xùn)計(jì)劃，整理學(xué)員檔案及培訓(xùn)記錄，管理社區(qū)安全宣傳資料?；顒?dòng)支持：協(xié)助組織應(yīng)急演練、安全主題培訓(xùn)活動(dòng)，協(xié)調(diào)社區(qū)與企業(yè)資源對(duì)接。新媒體運(yùn)營(yíng)：企業(yè)文化建設(shè)、品牌推廣、維護(hù)企業(yè)公眾號(hào)，發(fā)布安全知識(shí)推文、線上培訓(xùn)課程及活動(dòng)通知。2.任職要求學(xué)歷與專業(yè)：大專及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)專業(yè)、行政管理、安全工程或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。技能要求：辦公類相關(guān)軟件熟練使用，具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力；熟悉公眾號(hào)運(yùn)營(yíng)及圖文編輯。經(jīng)驗(yàn)要求：1-3年綜合行政或安全行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有社區(qū)活動(dòng)組織或項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。個(gè)人素質(zhì)：責(zé)任心強(qiáng)，溝通協(xié)調(diào)能力突出，能適應(yīng)多任務(wù)并行工作。

成都·武侯區(qū)·雙楠

4月24日 16:54

李先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

生鮮營(yíng)業(yè)員招聘啟事職位名稱：營(yíng)業(yè)員/豬肉分割師工作地點(diǎn)：紅牌樓太平園薪資待遇：營(yíng)業(yè)3500至4000入職即可購(gòu)買社保/分割師4000底薪/提成上班時(shí)間：早晚班倒，月休4天崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)生鮮區(qū)（蔬菜、水果、肉類、水產(chǎn)等）的日常陳列、補(bǔ)貨、整理及保鮮工作；2.檢查商品質(zhì)量，及時(shí)處理變質(zhì)或臨期產(chǎn)品，確保符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)；3.協(xié)助顧客挑選商品，解答疑問(wèn)，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)；4.負(fù)責(zé)稱重、打標(biāo)、包裝等操作，熟練使用電子秤等設(shè)備；5.保持工作區(qū)域清潔，遵守食品安全及門店管理制度；6.完成上級(jí)安排的其他任務(wù)（如盤點(diǎn)、促銷活動(dòng)支持等）。任職要求：1.年齡18-50歲，學(xué)歷不限，有生鮮銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；2.具備基礎(chǔ)計(jì)算能力，吃苦耐勞，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，溝通表達(dá)清晰，4.身體健康，持有效健康證（可入職后辦理）；5.無(wú)食品行業(yè)從業(yè)禁忌（如傳染病等）。福利待遇-薪資：3500月+全勤獎(jiǎng)+餐補(bǔ)+社保-提供崗前培訓(xùn)；應(yīng)聘方式1.聯(lián)系電話：（張店長(zhǎng)）

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4月22日 07:29

先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

生鮮營(yíng)業(yè)員招聘啟事職位名稱：營(yíng)業(yè)員/小時(shí)工工作地點(diǎn)：紅牌樓太平園薪資待遇：營(yíng)業(yè)員3500至4000入職即可購(gòu)買社保！小時(shí)工另算！上班時(shí)間：早晚班，月休4天崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)生鮮區(qū)（蔬菜、水果、肉類、水產(chǎn)等）的日常陳列、補(bǔ)貨、整理及保鮮工作；2.檢查商品質(zhì)量，及時(shí)處理變質(zhì)或臨期產(chǎn)品，確保符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)；3.協(xié)助顧客挑選商品，解答疑問(wèn)，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)；4.負(fù)責(zé)稱重、打標(biāo)、包裝等操作，熟練使用電子秤等設(shè)備；5.保持工作區(qū)域清潔，遵守食品安全及門店管理制度；6.完成上級(jí)安排的其他任務(wù)（如盤點(diǎn)、促銷活動(dòng)支持等）。任職要求：1.年齡30至50歲，學(xué)歷不限，有生鮮銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；2.具備基礎(chǔ)計(jì)算能力，吃苦耐勞，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，溝通表達(dá)清晰，福利待遇-薪資：3500月+績(jī)效獎(jiǎng)金-提供崗前培訓(xùn)；

成都·武侯區(qū)·雙楠

5月25日 09:18

先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、通過(guò)電話與潛在客戶建立聯(lián)系，推廣公司產(chǎn)品2、負(fù)責(zé)客戶的簽約流程，確保銷售目標(biāo)的達(dá)成3、維護(hù)客戶關(guān)系，提升客戶滿意度

成都·武侯區(qū)·雙楠

5月15日 10:26

孟先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、年齡50歲以下，五官端正，身體健康；2、吃苦耐勞，勤快，動(dòng)手能力強(qiáng)；3、品行端正，親和力及服務(wù)意識(shí)良好；4、有服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮；5、購(gòu)買社保，提供可口的工作餐，有住宿。

成都·武侯區(qū)·雙楠

5月12日 11:37

劉女士

立即聯(lián)系

可接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)小白！帶薪培訓(xùn)！購(gòu)買五險(xiǎn)一金，大小休，節(jié)假日正常放！有年假?。〔幌迣W(xué)歷！不限經(jīng)驗(yàn)！（只要你能堅(jiān)持?。?.試用期1-2個(gè)月，優(yōu)秀者可提前轉(zhuǎn)正。（前兩個(gè)月有新人保護(hù)機(jī)制，10個(gè)點(diǎn)起提）；2.首月保底5000-6000，無(wú)責(zé)底薪（3000+）+（10-14%個(gè)點(diǎn)高提成）+獎(jiǎng)金，人均收入在8000-11000以上，業(yè)績(jī)優(yōu)秀的可達(dá)3W，團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)優(yōu)秀；3.工齡獎(jiǎng)福利：根據(jù)年限依次遞增（如：1年1200、2年2400、3年3600等）目前員工最高工齡獎(jiǎng)12000/年。4.帶薪年假：入職滿1年5天年假，根據(jù)年限依次遞增，最高15天每月20號(hào)發(fā)薪?。?！【公司提供】：微波爐，冰箱，室內(nèi)空調(diào)，工作電腦【工作內(nèi)容】：1.負(fù)責(zé)處理所轄客戶進(jìn)行提醒，協(xié)助客戶處理逾期賬款及不良貸款，保障客戶信用安全。2.通過(guò)電話等多種談判方式對(duì)所轄逾期資產(chǎn)進(jìn)行催收工作【福利待遇】購(gòu)買五險(xiǎn)，享受國(guó)家節(jié)假日，節(jié)日福利，團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)，帶薪年假，生日會(huì)等?！竟疽?guī)?！抗究偛课挥谖靼?，歷經(jīng)7年發(fā)展，已在青島、寧夏、湖南、江蘇、北京、南京、深圳、咸陽(yáng)、榆林、寶雞、延安、渭南、成都等地先后設(shè)立分公司以及服務(wù)運(yùn)營(yíng)中心，公司憑借長(zhǎng)期以來(lái)積累的服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，在行業(yè)內(nèi)樹立了良好口碑；全國(guó)分公司30+【工作時(shí)間】9:30-18.30，午休1.5h，不提倡加班！周末保證有雙休，月休6天+；公司人性化管理，沒(méi)有太多條條框框，完善且快速晉升制度，不外聘管理，專員-組長(zhǎng)-主管-經(jīng)理-分公司負(fù)責(zé)人，歡迎你們的加入！一對(duì)一培訓(xùn)上崗，-年4次晉升機(jī)會(huì)，公開(kāi)透明！我們和其他貸后公司不一樣第一，我們最看重合規(guī)，合規(guī)才能更長(zhǎng)久安穩(wěn)，員工才會(huì)更，安全;第二，相比績(jī)效提成，我們更看重員工開(kāi)心工作第三，個(gè)別公司大批裁員，撤項(xiàng)，我們依舊擴(kuò)大規(guī)模;第四，公司愿意為員工搭建舞臺(tái)，只要你有想法，下一個(gè)分公司經(jīng)理就是你!

成都·武侯區(qū)·雙楠

6月7日 17:12

劉先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

可接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)小白！帶薪培訓(xùn)！購(gòu)買五險(xiǎn)一金，大小休，節(jié)假日正常放！有年假?。〔幌迣W(xué)歷！不限經(jīng)驗(yàn)！（只要你能堅(jiān)持?。?.試用期1-2個(gè)月，優(yōu)秀者可提前轉(zhuǎn)正。（前兩個(gè)月有新人保護(hù)機(jī)制，10個(gè)點(diǎn)起提）；2.首月保底5000-6000，無(wú)責(zé)底薪（3000+）+（10-14%個(gè)點(diǎn)高提成）+獎(jiǎng)金，人均收入在8000-11000以上，業(yè)績(jī)優(yōu)秀的可達(dá)3W，團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)優(yōu)秀；3.工齡獎(jiǎng)福利：根據(jù)年限依次遞增（如：1年1200、2年2400、3年3600等）目前員工最高工齡獎(jiǎng)12000/年。4.帶薪年假：入職滿1年5天年假，根據(jù)年限依次遞增，最高15天每月20號(hào)發(fā)薪?。。　竟咎峁浚何⒉t，冰箱，室內(nèi)空調(diào)，工作電腦【工作內(nèi)容】：1.負(fù)責(zé)處理所轄客戶進(jìn)行提醒，協(xié)助客戶處理逾期賬款及不良貸款，保障客戶信用安全。2.通過(guò)電話等多種談判方式對(duì)所轄逾期資產(chǎn)進(jìn)行催收工作【福利待遇】購(gòu)買五險(xiǎn)，享受國(guó)家節(jié)假日，節(jié)日福利，團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)，帶薪年假，生日會(huì)等。【公司規(guī)?！抗究偛课挥谖靼?，歷經(jīng)7年發(fā)展，已在青島、寧夏、湖南、江蘇、北京、南京、深圳、咸陽(yáng)、榆林、寶雞、延安、渭南、成都等地先后設(shè)立分公司以及服務(wù)運(yùn)營(yíng)中心，公司憑借長(zhǎng)期以來(lái)積累的服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，在行業(yè)內(nèi)樹立了良好口碑；全國(guó)分公司30+【工作時(shí)間】9:30-18.30，午休1.5h，不提倡加班！周末保證有雙休，月休6天+；公司人性化管理，沒(méi)有太多條條框框，完善且快速晉升制度，不外聘管理，專員-組長(zhǎng)-主管-經(jīng)理-分公司負(fù)責(zé)人，歡迎你們的加入！一對(duì)一培訓(xùn)上崗，-年4次晉升機(jī)會(huì)，公開(kāi)透明！我們和其他貸后公司不一樣第一，我們最看重合規(guī)，合規(guī)才能更長(zhǎng)久安穩(wěn)，員工才會(huì)更，安全;第二，相比績(jī)效提成，我們更看重員工開(kāi)心工作第三，個(gè)別公司大批裁員，撤項(xiàng)，我們依舊擴(kuò)大規(guī)模;第四，公司愿意為員工搭建舞臺(tái)，只要你有想法，下一個(gè)分公司經(jīng)理就是你!

成都·武侯區(qū)·雙楠

6月6日 16:17

劉先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

此崗位！需自己帶團(tuán)隊(duì)！來(lái)的管理人員!!!！!具體薪資待遇面談?。。。ê臀宜矩?fù)責(zé)人直接面談?。徫宦氊?zé):1.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理。2.協(xié)助組員的相關(guān)業(yè)績(jī)工作。3.組內(nèi)工作培訓(xùn)，分析問(wèn)題，提升員工技能技巧。任職要求:.1.能帶團(tuán)隊(duì)成員過(guò)來(lái)（不限人員數(shù)量）；2有過(guò)半年以上相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)；薪資待遇:1.無(wú)責(zé)底薪面議（根據(jù)能力定薪）+績(jī)效+獎(jiǎng)金+月激勵(lì)=平均薪資10000+2.五險(xiǎn)一金，且享受帶薪年假。3.為員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)與晉升空間，6個(gè)月一次內(nèi)部晉升機(jī)會(huì)。4.工齡獎(jiǎng)勵(lì)，工齡獎(jiǎng)福利：根據(jù)年限依次遞增（如：1年1200、2年2400、3年3600等）目前員工最高工齡獎(jiǎng)12000/年。工作時(shí)間:早9:30-晚18.30，月休6天（一周雙休，一周單休）。節(jié)假日正常放【公司規(guī)?！抗究偛课挥谖靼?，歷經(jīng)7年發(fā)展，已在青島、寧夏、湖南、江蘇、北京、南京、深圳、咸陽(yáng)、榆林、寶雞、延安、渭南、成都等地先后設(shè)立分公司以及服務(wù)運(yùn)營(yíng)中心，公司憑借長(zhǎng)期以來(lái)積累的服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，在行業(yè)內(nèi)樹立了良好口碑；全國(guó)分公司30+我們和其他貸后公司不一樣第一，我們最看重合規(guī)，合規(guī)才能更長(zhǎng)久安穩(wěn)，員工才會(huì)更安全第二，個(gè)別公司大批裁員，撤項(xiàng)，我們依舊擴(kuò)大規(guī)模;第三，公司愿意為員工搭建舞臺(tái)，只要你有想法，下一個(gè)經(jīng)理就是你!

成都·武侯區(qū)·雙楠

6月9日 11:18

劉先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.**開(kāi)發(fā)企業(yè)客戶**：通過(guò)拜訪、展會(huì)、招標(biāo)等方式聯(lián)系目標(biāo)客戶。2.**需求分析**：了解企業(yè)采購(gòu)流程，制定定制化解決方案。3.**商務(wù)談判**：涉及價(jià)格、賬期、服務(wù)條款等復(fù)雜談判。4.**維護(hù)客戶關(guān)系**：長(zhǎng)期跟進(jìn)，可能涉及跨部門協(xié)作（如技術(shù)、財(cái)務(wù)）。

成都·武侯區(qū)·雙楠

6月9日 14:48

周女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

此崗位！需自己帶團(tuán)隊(duì)！來(lái)的管理人員!!!！!具體薪資待遇面談?。。。ê臀宜矩?fù)責(zé)人直接面談?。徫宦氊?zé):1.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理。2.協(xié)助組員的相關(guān)業(yè)績(jī)工作。3.組內(nèi)工作培訓(xùn)，分析問(wèn)題，提升員工技能技巧。任職要求:.1.能帶團(tuán)隊(duì)成員過(guò)來(lái)（不限人員數(shù)量）；2有過(guò)半年以上相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)；薪資待遇:1.無(wú)責(zé)底薪面議（根據(jù)能力定薪）+績(jī)效+獎(jiǎng)金+月激勵(lì)=平均薪資10000+2.五險(xiǎn)一金，且享受帶薪年假。3.為員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)與晉升空間，6個(gè)月一次內(nèi)部晉升機(jī)會(huì)。4.工齡獎(jiǎng)勵(lì)，工齡獎(jiǎng)福利：根據(jù)年限依次遞增（如：1年1200、2年2400、3年3600等）目前員工最高工齡獎(jiǎng)12000/年。工作時(shí)間:早9:30-晚18.30，月休6天（一周雙休，一周單休）。節(jié)假日正常放【公司規(guī)?！抗究偛课挥谖靼玻瑲v經(jīng)7年發(fā)展，已在青島、寧夏、湖南、江蘇、北京、南京、深圳、咸陽(yáng)、榆林、寶雞、延安、渭南、成都等地先后設(shè)立分公司以及服務(wù)運(yùn)營(yíng)中心，公司憑借長(zhǎng)期以來(lái)積累的服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，在行業(yè)內(nèi)樹立了良好口碑；全國(guó)分公司30+我們和其他貸后公司不一樣第一，我們最看重合規(guī)，合規(guī)才能更長(zhǎng)久安穩(wěn)，員工才會(huì)更安全第二，個(gè)別公司大批裁員，撤項(xiàng)，我們依舊擴(kuò)大規(guī)模;第三，公司愿意為員工搭建舞臺(tái)，只要你有想法，下一個(gè)經(jīng)理就是你!

成都·武侯區(qū)·雙楠

6月9日 14:56

陳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.開(kāi)發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶，完成公司制定的銷售目標(biāo)；2.收集市場(chǎng)信息，分析客戶需求，制定銷售策略；3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品推廣、商務(wù)談判及合同簽訂；4.定期匯報(bào)銷售進(jìn)度，配合團(tuán)隊(duì)完成整體任務(wù)；5.處理客戶售后問(wèn)題，提升客戶滿意度。

成都·武侯區(qū)·雙楠

6月6日 08:01

周女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

可接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)小白，帶薪培訓(xùn)。（購(gòu)買五險(xiǎn)一金）1.試用期1-2個(gè)月，優(yōu)秀者可提前轉(zhuǎn)正2.首月保底4000-5000，無(wú)責(zé)底薪（3000-5000）+（9-17%個(gè)點(diǎn)高提成）+獎(jiǎng)金，人均收入在8000-11000以上，業(yè)績(jī)優(yōu)秀的可達(dá)2W3.工齡獎(jiǎng)福利：根據(jù)年限依次遞增（如：1年1200、2年2400、3年3600等）目前員工最高工齡獎(jiǎng)12000/年。4.帶薪年假：入職滿1年5天年假，根據(jù)年限依次遞增，最高15天【公司提供】：微波爐，冰箱，室內(nèi)空調(diào)，工作電腦【工作內(nèi)容】：1.負(fù)責(zé)處理所轄客戶進(jìn)行提醒，協(xié)助客戶處理逾期賬款及不良貸款，保障客戶信用安全。2.通過(guò)電話等多種談判方式對(duì)所轄逾期資產(chǎn)進(jìn)行催收工作【福利待遇】購(gòu)買五險(xiǎn)一金，享受國(guó)家節(jié)假日，節(jié)日福利，團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)，帶薪年假，生日會(huì)等?！竟疽?guī)?！抗究偛课挥谖靼玻瑲v經(jīng)7年發(fā)展，已在青島、寧夏、湖南、江蘇、北京、南京、深圳、咸陽(yáng)、榆林、寶雞、延安、渭南、成都等地先后設(shè)立分公司以及服務(wù)運(yùn)營(yíng)中心，公司憑借長(zhǎng)期以來(lái)積累的服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，在行業(yè)內(nèi)樹立了良好口碑；【工作時(shí)間】9:30-6.30，午休1.5h，不提倡加班！周末保證有雙休，月休6天+；公司人性化管理，沒(méi)有太多條條框框，完善且快速晉升制度，不外聘管理，專員-組長(zhǎng)-主管-經(jīng)理-分公司負(fù)責(zé)人，歡迎你們的加入！

成都·武侯區(qū)·雙楠

6月9日 11:15

陳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

會(huì)廣東話旅游計(jì)調(diào)崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)入境游客的行程線路設(shè)計(jì)、安排包括吃、住、行、游、購(gòu)、娛等六大要素的線路產(chǎn)品設(shè)計(jì)；2、整合公司內(nèi)部資源設(shè)計(jì)產(chǎn)品線路，包括酒店的預(yù)定、導(dǎo)游的計(jì)調(diào)等工作；3、負(fù)責(zé)對(duì)外接待、安排旅游團(tuán)隊(duì)、發(fā)報(bào)計(jì)劃、公關(guān)協(xié)調(diào)、組織接團(tuán)的工作；上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。任職要求：1、能夠熟練使用廣東話進(jìn)行日常溝通；2、大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，旅游相關(guān)專業(yè)并熟練運(yùn)用行業(yè)內(nèi)專業(yè)知識(shí)；3、熟悉國(guó)內(nèi)入境或出境旅行社操作模式、旅游目的概況、熟練掌握線路行程并了解各線路價(jià)格；4、熟悉旅游行業(yè)相關(guān)專業(yè)知識(shí)；5、善于溝通，對(duì)待工作熱情、主動(dòng)、耐心、細(xì)心、負(fù)責(zé)。公司提供：1、產(chǎn)品培訓(xùn)，業(yè)務(wù)流程培訓(xùn)2、熟手老師一對(duì)一帶3、優(yōu)秀者可直接作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人。員工福利：社保+節(jié)日福利+生日福利+免費(fèi)旅游

成都·武侯區(qū)·雙楠

5月15日 10:05

周女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

可接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)小白！帶薪培訓(xùn)！購(gòu)買五險(xiǎn)一金，大小休，節(jié)假日正常放！有年假！！不限學(xué)歷！不限經(jīng)驗(yàn)?。ㄖ灰隳軋?jiān)持！）1.試用期1-2個(gè)月，優(yōu)秀者可提前轉(zhuǎn)正。（前兩個(gè)月有新人保護(hù)機(jī)制，10個(gè)點(diǎn)起提）；2.首月保底5000-6000，無(wú)責(zé)底薪（3000+）+（10-14%個(gè)點(diǎn)高提成）+獎(jiǎng)金，人均收入在8000-11000以上，業(yè)績(jī)優(yōu)秀的可達(dá)3W，團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)優(yōu)秀；3.工齡獎(jiǎng)福利：根據(jù)年限依次遞增（如：1年1200、2年2400、3年3600等）目前員工最高工齡獎(jiǎng)12000/年。4.帶薪年假：入職滿1年5天年假，根據(jù)年限依次遞增，最高15天每月20號(hào)發(fā)薪?。。　竟咎峁浚何⒉t，冰箱，室內(nèi)空調(diào)，工作電腦【工作內(nèi)容】：1.負(fù)責(zé)處理所轄客戶進(jìn)行提醒，協(xié)助客戶處理逾期賬款及不良貸款，保障客戶信用安全。2.通過(guò)電話等多種談判方式對(duì)所轄逾期資產(chǎn)進(jìn)行催收工作【福利待遇】購(gòu)買五險(xiǎn)，享受國(guó)家節(jié)假日，節(jié)日福利，團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)，帶薪年假，生日會(huì)等?！竟疽?guī)模】公司總部位于西安，歷經(jīng)7年發(fā)展，已在青島、寧夏、湖南、江蘇、北京、南京、深圳、咸陽(yáng)、榆林、寶雞、延安、渭南、成都等地先后設(shè)立分公司以及服務(wù)運(yùn)營(yíng)中心，公司憑借長(zhǎng)期以來(lái)積累的服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，在行業(yè)內(nèi)樹立了良好口碑；全國(guó)分公司30+【工作時(shí)間】9:30-18.30，午休1.5h，不提倡加班！周末保證有雙休，月休6天+；公司人性化管理，沒(méi)有太多條條框框，完善且快速晉升制度，不外聘管理，專員-組長(zhǎng)-主管-經(jīng)理-分公司負(fù)責(zé)人，歡迎你們的加入！一對(duì)一培訓(xùn)上崗，-年4次晉升機(jī)會(huì)，公開(kāi)透明！我們和其他貸后公司不一樣第一，我們最看重合規(guī)，合規(guī)才能更長(zhǎng)久安穩(wěn)，員工才會(huì)更，安全;第二，相比績(jī)效提成，我們更看重員工開(kāi)心工作第三，個(gè)別公司大批裁員，撤項(xiàng)，我們依舊擴(kuò)大規(guī)模;第四，公司愿意為員工搭建舞臺(tái)，只要你有想法，下一個(gè)分公司經(jīng)理就是你!

成都·武侯區(qū)·雙楠

6月6日 17:14

劉先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

可接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)小白，帶薪培訓(xùn)。（購(gòu)買五險(xiǎn)一金）1.試用期1-2個(gè)月，優(yōu)秀者可提前轉(zhuǎn)正2.首月保底4000-5000，無(wú)責(zé)底薪（3000-5000）+（9-17%個(gè)點(diǎn)高提成）+獎(jiǎng)金，人均收入在8000-11000以上，業(yè)績(jī)優(yōu)秀的可達(dá)2W3.工齡獎(jiǎng)福利：根據(jù)年限依次遞增（如：1年1200、2年2400、3年3600等）目前員工最高工齡獎(jiǎng)12000/年。4.帶薪年假：入職滿1年5天年假，根據(jù)年限依次遞增，最高15天【公司提供】：微波爐，冰箱，室內(nèi)空調(diào)，工作電腦【工作內(nèi)容】：1.負(fù)責(zé)處理所轄客戶進(jìn)行提醒，協(xié)助客戶處理逾期賬款及不良貸款，保障客戶信用安全。2.通過(guò)電話等多種談判方式對(duì)所轄逾期資產(chǎn)進(jìn)行催收工作【福利待遇】購(gòu)買五險(xiǎn)一金，享受國(guó)家節(jié)假日，節(jié)日福利，團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)，帶薪年假，生日會(huì)等?！竟疽?guī)?！抗究偛课挥谖靼玻瑲v經(jīng)7年發(fā)展，已在青島、寧夏、湖南、江蘇、北京、南京、深圳、咸陽(yáng)、榆林、寶雞、延安、渭南、成都等地先后設(shè)立分公司以及服務(wù)運(yùn)營(yíng)中心，公司憑借長(zhǎng)期以來(lái)積累的服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，在行業(yè)內(nèi)樹立了良好口碑；【工作時(shí)間】9:30-6.30，午休1.5h，不提倡加班！周末保證有雙休，月休6天+；公司人性化管理，沒(méi)有太多條條框框，完善且快速晉升制度，不外聘管理，專員-組長(zhǎng)-主管-經(jīng)理-分公司負(fù)責(zé)人，歡迎你們的加入！

成都·武侯區(qū)·雙楠

6月9日 11:15

陳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)1、按公司既定的營(yíng)銷策略，完成銷售目標(biāo)；2、根據(jù)各渠道特性及公司需要，及時(shí)更新線路客戶資料，積極開(kāi)發(fā)新客戶，完善渠道網(wǎng)點(diǎn)；3、定期拜訪客戶，維護(hù)良好客情，宣導(dǎo)公司的各項(xiàng)政策；4、按公司要求做好產(chǎn)品陳列及品牌形象維護(hù)，及時(shí)盤點(diǎn)網(wǎng)點(diǎn)庫(kù)存，做好貨齡管理，針對(duì)缺貨、質(zhì)量缺陷、臨期產(chǎn)品進(jìn)行跟蹤解決；5、做好常規(guī)物料及冷凍設(shè)備的投放與維護(hù)；6、按公司的要求與客戶協(xié)商策劃促銷方案并監(jiān)督執(zhí)行，做好費(fèi)用管理；7、做好市場(chǎng)調(diào)研，及時(shí)反饋市場(chǎng)信息；8、妥善處理客戶投訴并及時(shí)反饋。任職資格1、大專及以上學(xué)歷；2、一年以上銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有市場(chǎng)開(kāi)拓、經(jīng)銷商開(kāi)拓資源經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；3、熱愛(ài)銷售工作，有良好的銷售經(jīng)驗(yàn)與銷售技巧，具備一定的業(yè)績(jī)規(guī)劃能力與溝通能力；4、善于創(chuàng)新、勇于挑戰(zhàn)、務(wù)實(shí)肯干、有互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷思維，有極強(qiáng)的責(zé)任心與進(jìn)取心、富有承擔(dān)精神，抗壓能力強(qiáng)；5、優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先考慮。福利待遇：1、五險(xiǎn)一金；2、帶薪生日假、法定假期；3、廣闊的發(fā)展平臺(tái)；4、豐富多彩的員工活動(dòng)。工作城市：四川省內(nèi)，面試詳談職位福利：餐補(bǔ)、房補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、交通補(bǔ)助、帶薪年假、節(jié)日福利、五險(xiǎn)一金

成都·武侯區(qū)·雙楠

4月9日 09:21

崔女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

會(huì)廣東話旅游計(jì)調(diào)崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)入境游客的行程線路設(shè)計(jì)、安排包括吃、住、行、游、購(gòu)、娛等六大要素的線路產(chǎn)品設(shè)計(jì)；2、整合公司內(nèi)部資源設(shè)計(jì)產(chǎn)品線路，包括酒店的預(yù)定、導(dǎo)游的計(jì)調(diào)等工作；3、負(fù)責(zé)對(duì)外接待、安排旅游團(tuán)隊(duì)、發(fā)報(bào)計(jì)劃、公關(guān)協(xié)調(diào)、組織接團(tuán)的工作；上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。任職要求：1、能夠熟練使用廣東話進(jìn)行日常溝通；2、大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，旅游相關(guān)專業(yè)并熟練運(yùn)用行業(yè)內(nèi)專業(yè)知識(shí)；3、熟悉國(guó)內(nèi)入境或出境旅行社操作模式、旅游目的概況、熟練掌握線路行程并了解各線路價(jià)格；4、熟悉旅游行業(yè)相關(guān)專業(yè)知識(shí)；5、善于溝通，對(duì)待工作熱情、主動(dòng)、耐心、細(xì)心、負(fù)責(zé)。公司提供：1、產(chǎn)品培訓(xùn)，業(yè)務(wù)流程培訓(xùn)2、熟手老師一對(duì)一帶3、優(yōu)秀者可直接作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人。員工福利：社保+節(jié)日福利+生日福利+免費(fèi)旅游

成都·武侯區(qū)·雙楠

5月15日 11:46

周女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

處理患者疑難問(wèn)題，對(duì)接醫(yī)生主任《明醫(yī)云聯(lián)互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)院》招網(wǎng)絡(luò)客服醫(yī)生助理崗位職責(zé):1、接待天貓、京東、騰訊、百度等訂購(gòu)客戶2、一線客服維護(hù)客戶，促成二次訂購(gòu)3、二線助理將二次訂購(gòu)的客戶對(duì)接互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)生崗位薪資:底薪3200(前期無(wú)責(zé)保底4000)提成成6-12個(gè)點(diǎn)+獎(jiǎng)金交五險(xiǎn)線多，線多，自己的廣告公司！提成高月入8000-25000+地址:四川省成都市武侯區(qū)長(zhǎng)益路13號(hào)(藍(lán)海OfficeA座1201-1205)

成都·武侯區(qū)·雙楠

4月24日 15:23

周女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系