招聘簡(jiǎn)章江蘇雙鹿電器有限公司是由上海雙鹿上菱企業(yè)集團(tuán)有限公司投資，宿遷市政府的重點(diǎn)招商引資項(xiàng)目，注冊(cè)資本2億元，總投資15億元，占地面積564畝。公司位于宿遷市國家級(jí)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)園區(qū)內(nèi)，是一家以冰箱、冰柜為主導(dǎo)產(chǎn)品的集研發(fā)、制造、銷售、服務(wù)于一體的專業(yè)性的家電制造企業(yè)?，F(xiàn)公司因業(yè)務(wù)發(fā)展擴(kuò)大生產(chǎn)需面向社會(huì)招工，歡迎您的加入。招聘崗位及要求：崗位：普工要求：1、學(xué)歷不限；2、18-50周歲，身體健康，能夠吃苦耐勞；3、服從公司崗位安排，能夠適應(yīng)加班，部分崗位兩班倒。作息時(shí)間及薪資福利待遇：1、作息時(shí)間：工作時(shí)間為長(zhǎng)白班12小時(shí)，部分車間為12小時(shí)兩班倒；2、工資待遇：底薪2010綜合工資5000—6000元/月，按照法定支付加班費(fèi)，夜班有夜班津貼，公司設(shè)有工齡獎(jiǎng)（每滿一年50元/月）、全勤獎(jiǎng)等，年底發(fā)放年終獎(jiǎng)；3、崗位津貼：部分關(guān)鍵崗位享受100-500元/月津貼；全勤獎(jiǎng)200/月，住宿補(bǔ)貼40/月，水電補(bǔ)貼20/月4、福利待遇：免費(fèi)提供食宿及工作服、發(fā)放高溫津貼，節(jié)日發(fā)放禮品；5、入職簽訂勞動(dòng)合同，繳納五險(xiǎn)（每月15號(hào)之前入職本月即繳納社保，）。聯(lián)系電話

宿遷·宿城區(qū)

楊先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

▲白班330/天，33/時(shí)，工資十號(hào)發(fā)放▲夜班350/天，35/時(shí)，▲月工資8500—12000元▲包吃包住，不穿無塵服▲報(bào)銷路費(fèi)，95%坐班▲純工價(jià)，推薦獎(jiǎng)3000?！鵁o任何套路，先簽合同后工作普工，包裝工，組裝工，搬運(yùn)工，質(zhì)檢員，品保，倉管員，物料員技術(shù)工，叉車工，焊工，電工，維修工廠區(qū)無押金，不收取任何費(fèi)用，免費(fèi)～包吃包住，宿舍4—6人間，總廠區(qū)在江蘇省無錫市，紋身煙疤案底都可接收，過來路費(fèi)全額報(bào)銷，廠區(qū)包吃包住?！簟糸L(zhǎng)期干，可月結(jié)，周結(jié)，日結(jié)年齡16—50歲

宿遷·宿城區(qū)

朱先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

職責(zé)描述：1、非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)備電氣部分的總設(shè)計(jì)及調(diào)試：包括電氣圖紙繪制、電氣部件選型等；2、熟悉非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)備PLC程序的開發(fā)、調(diào)試和應(yīng)用；3、對(duì)生產(chǎn)中的不良品進(jìn)行分析，提出解決方案；4、監(jiān)控產(chǎn)品使用以提高未來設(shè)計(jì)。崗位要求：1、電子、電氣或相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；2、五年以上電氣產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉電氣布線、電氣控制柜設(shè)計(jì)、電氣部件選型；4、熟悉步進(jìn)電機(jī)，伺服電機(jī)，應(yīng)用選型編程；5、熟悉匯川、西門子PLC編程及新能源鋰電行業(yè)者優(yōu)先；6、有較強(qiáng)的責(zé)任心,良好團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、溝通能力、謙虛踏實(shí)。

宿遷·宿城區(qū)

先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、負(fù)責(zé)石墨烯加熱板的安裝、接線及調(diào)試工作；2、記錄生產(chǎn)各工序的電阻、方阻等關(guān)鍵數(shù)據(jù)，確保符合工藝要求；3、協(xié)助進(jìn)行加熱板的組裝、檢驗(yàn)及簡(jiǎn)單維修，負(fù)責(zé)部分來料的檢驗(yàn)確認(rèn)；4、完成上級(jí)安排的其他生產(chǎn)相關(guān)任務(wù)，保持工作區(qū)域整潔安全。

宿遷·宿城區(qū)

先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容一、熟悉或精通腳手架產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn)懂得或精通焊接質(zhì)量，材料，材質(zhì)性能，做好生產(chǎn)人員的工作安排和績(jī)效考核工作。二、統(tǒng)計(jì)生產(chǎn)車間日?？记诩肮べY。三、對(duì)生產(chǎn)數(shù)據(jù)進(jìn)行采集、記錄、反饋。四、根據(jù)生產(chǎn)情況對(duì)庫存用料進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、匯總。五、負(fù)責(zé)生產(chǎn)每張訂單的產(chǎn)品、型號(hào)、規(guī)格、質(zhì)量的要求、原材料和成品庫存數(shù)量的核查。六、負(fù)責(zé)跟蹤每個(gè)訂單的生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)進(jìn)度、入庫時(shí)間和完成數(shù)量。七、監(jiān)督生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理，推行“6S”。八、負(fù)責(zé)車間的生產(chǎn)安全工作及安全規(guī)程的制定、落實(shí)和檢查。九、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。崗位要求一、大專及以上學(xué)歷。二、5年及以上管理經(jīng)驗(yàn)。三、熟悉腳手架行業(yè)或鋼結(jié)構(gòu)，了解制作工藝。四、年齡35-50周歲。

宿遷·宿城區(qū)

吳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容一、熟悉或精通腳手架產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn)懂得或精通焊接質(zhì)量，材料，材質(zhì)性能，做好生產(chǎn)人員的工作安排和績(jī)效考核工作。二、統(tǒng)計(jì)生產(chǎn)車間日?？记诩肮べY。三、對(duì)生產(chǎn)數(shù)據(jù)進(jìn)行采集、記錄、反饋。四、根據(jù)生產(chǎn)情況對(duì)庫存用料進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、匯總。五、負(fù)責(zé)生產(chǎn)每張訂單的產(chǎn)品、型號(hào)、規(guī)格、質(zhì)量的要求、原材料和成品庫存數(shù)量的核查。六、負(fù)責(zé)跟蹤每個(gè)訂單的生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)進(jìn)度、入庫時(shí)間和完成數(shù)量。七、監(jiān)督生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理，推行“6S”。八、負(fù)責(zé)車間的生產(chǎn)安全工作及安全規(guī)程的制定、落實(shí)和檢查。九、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。崗位要求一、大專及以上學(xué)歷。二、5年及以上管理經(jīng)驗(yàn)。三、熟悉腳手架行業(yè)或鋼結(jié)構(gòu)，了解制作工藝。四、年齡35-50周歲。

宿遷·宿城區(qū)

吳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系