1.安排司機運輸路線。2.協(xié)助司機溝通發(fā)貨方及收貨方相關事宜。3.協(xié)助處理司機運輸過程中所遇問題。任職要求：1.有駕駛證，實際駕齡不低于3年。2.有物流調(diào)度經(jīng)驗者優(yōu)先。

焦作·山陽區(qū)

淡先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘做賬會計、外勤會計、財稅顧問！工作時間：8:30-12:00、13:30-17:30.單雙輪休+法定節(jié)假日帶薪休假！薪資福利：無責底薪+全勤獎+獎金+五險！公司地址：焦作市山陽區(qū)新豐一街新豐商務4007號。聯(lián)系電話：（）

焦作·山陽區(qū)

趙女士

實名

立即聯(lián)系

招聘做賬會計、外勤會計、財稅顧問！工作時間：8:30-12:00、13:30-17:30.單雙輪休+法定節(jié)假日帶薪休假！薪資福利：無責底薪+全勤獎+獎金+五險！公司地址：焦作市山陽區(qū)新豐一街新豐商務4007號。聯(lián)系電話：（）

焦作·山陽區(qū)

趙女士

實名

立即聯(lián)系

河南省內(nèi)大量接受暑假工，18歲以上，面試時間：早上9點。下午2點。河南焦作市區(qū)站點（送外賣）18-50歲日結(jié)260-400元回、彝、藏族均可高薪騎手外賣員免超時/投訴罰款平臺派單不用搶電車+電池+裝備?免費提供每天平均60-80單限制18-50歲不限學生和民族熟練騎電動車會用智能手機免費辦理健康證宿舍免費水電AA黑戶和案底不行。簡單算賬：前5天保底180元/天注：需干滿11小時或40單超出獎勵5元/單第6天起：每單4.3元[紅包]日結(jié)節(jié)假日工資合同結(jié)束統(tǒng)一發(fā)放約9月5全部清賬如果，所有單量按3.5/單結(jié)算。

焦作·山陽區(qū)

陳先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

日結(jié)兼職200~300一天營業(yè)兼職員，下班發(fā)米年齡18-50歲，有經(jīng)驗者優(yōu)先。每天工作8小時左右工資：200~300一天地址：可就近安排，包吃工資200－300，日結(jié)

焦作·山陽區(qū)

陸女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

河南焦作招調(diào)試技術(shù)員10-20名（1）大專及以上學歷。（2）專業(yè)要求：電力、電氣、機電、熱動、新能源等相關專業(yè)。（3）身體健康、責任心強、良好的敬業(yè)精神及職業(yè)道德，能適應長期在外出差。負責發(fā)電廠、變電站項目電氣、熱控、鍋爐、汽機、化水等專業(yè)調(diào)試與試驗工作薪資福利:1.實習、試用期（3—6個月）：3500—4500，轉(zhuǎn)正后定崗定薪：4500—6500；2.人才培養(yǎng)：帶薪培訓、專業(yè)和管理雙通道晉升；3.福利待遇：，技能培訓、資格取證、安全獎勵、職務津貼、工齡津貼、過節(jié)津貼、地域補助等，免費提供員工食、宿。工作地址:河南省焦作市示范區(qū)玉溪路1096號科技總部新城7號

焦作·山陽區(qū)

3月26日 08:09

先生

立即聯(lián)系

一、崗位內(nèi)容:1、公司提供資源，通過電話開發(fā)新客戶群體，尋找意向客戶;2、后續(xù)法律服務工作由律師團隊對接客戶完成服務，不需要熟悉法律，但可以學習到很多法律專業(yè)性知識;3、工作經(jīng)驗不重要，重要的是你有良好的工作態(tài)度！??！4、年齡：22-38歲以內(nèi)二、工作待遇:1、薪資構(gòu)成:無責底薪3000+高提成+獎金綜合薪資6000+2、新人培訓+成長計劃培訓+外部培訓+拓展培訓+管理領導培訓，全方位助你成長。3、內(nèi)部良好的晉升通道，集團公司快速擴張管理崗位很多!三、上班時間:8:30-12:0013:30-17：307.5小時雙休享受國家法定節(jié)假日，員工聚會+節(jié)日活動+季度旅游+帶薪年假+下午茶+獎金獎勵等

焦作·山陽區(qū)

張女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

只有C證的，可以開4.2貨車，新手司機可以開面包車，另有招聘信息！?。　?】運輸業(yè)務：跨省運輸，9米6，大車司機【2】年齡要求：年齡25-55歲?！?】司機要求：1.持有有效的B2及以上駕照。2.持有有效的道路運輸從業(yè)人員資格證。3.提供近期有效的，確保司機身體狀況良好，無影響駕駛的重大疾病，4.視力良好，無色盲、色弱等情況，保證能夠準確識別交通信號和路況。【4】工作安排與待遇：1.維修、保養(yǎng)、保險、年審等事宜由公司負責對接。2.油費給油卡，etc。3.每周，一趟，往返拉。4.一個月收入11K左右。5.在外住宿、在外飲食標準分別為120、40元/天，。6.社保方面，。7.每個月休息4天，自行調(diào)休?！?】面試須知：攜帶本人身份證、駕駛證、從業(yè)資格證。

焦作·山陽區(qū)

黎先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、獲取家長資源：可以打電話，可以地推，以抖音為主，可以轉(zhuǎn)介紹獲取家長資源。2、談單成交：將獲取的家長資源，邀約到店，面談成交。3、交接：將自己談成的單子，基本信息整理好，轉(zhuǎn)交給后端督學人員，做好客戶交接工作。4、續(xù)費：督學費到期之前，提前半個月到一個月，開始找家長談續(xù)費，確保學員留存率，督學人員配合。5、不斷學習提升業(yè)務能力：實時更新產(chǎn)品新功能，專業(yè)知識，積極參加線下線上各類技能培訓，為家長提供最專業(yè)的咨詢。6、制定業(yè)績目標：周目標、月目標、季度目標，超額完成業(yè)績指標。薪資詳情薪資范圍：3000-6000元/月職位底薪：2500元/月社保類型：五險提成方式：銷售額提成；獎金補貼：績效獎金、全勤獎、工齡獎試用薪資：2000元/月

焦作·山陽區(qū)

崔女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、獲取家長資源：可以打電話，可以地推，以抖音為主，可以轉(zhuǎn)介紹獲取家長資源。2、談單成交：將獲取的家長資源，邀約到店，面談成交。3、交接：將自己談成的單子，基本信息整理好，轉(zhuǎn)交給后端督學人員，做好客戶交接工作。4、續(xù)費：督學費到期之前，提前半個月到一個月，開始找家長談續(xù)費，確保學員留存率，督學人員配合。5、不斷學習提升業(yè)務能力：實時更新產(chǎn)品新功能，專業(yè)知識，積極參加線下線上各類技能培訓，為家長提供最專業(yè)的咨詢。6、制定業(yè)績目標：周目標、月目標、季度目標，超額完成業(yè)績指標。薪資詳情薪資范圍：3000-6000元/月職位底薪：2500元/月社保類型：五險提成方式：銷售額提成；獎金補貼：績效獎金、全勤獎、工齡獎試用薪資：2000元/月

焦作·山陽區(qū)

崔女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系