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金融銷售經(jīng)理
5000-20000元/月云南騰飛經(jīng)濟(jì)咨詢有限公司招聘1、薪資福利:底薪加提成,綜合薪資5K~2W員工提成60%,招聘獎(jiǎng)勵(lì)額外,時(shí)間自由2、上班時(shí)間:朝9:30晚18:00周末雙休,節(jié)假日正常放假注意事項(xiàng):工作簡(jiǎn)單,入職有專業(yè)老師一對(duì)一帶教,1到2天熟悉掌握。3、任職要求:1.具備良好的溝通能力和銷售技巧2.能夠獨(dú)立完成銷售任務(wù),具有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析能力
昆明·盤龍區(qū)·龍泉
4月9日 15:26
昆明盤龍區(qū)急招信貸專員
5000-20000元/月招聘1、薪資福利:底薪加提成,綜合薪資5K~2W員工提成60%,招聘獎(jiǎng)勵(lì)額外,時(shí)間自由2、上班時(shí)間:朝9:30晚18:00周末雙休,節(jié)假日正常放假注意事項(xiàng):工作簡(jiǎn)單,入職有專業(yè)老師一對(duì)一帶教,1到2天熟悉掌握。3、任職要求:1.具備良好的溝通能力和銷售技巧2.能夠獨(dú)立完成銷售任務(wù),具有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析能力
昆明·盤龍區(qū)·龍泉
4月22日 08:30
昆明盤龍區(qū)網(wǎng)約車租賃,客戶維護(hù),
4000-5000元/月網(wǎng)約車租賃,客戶維護(hù),
昆明·盤龍區(qū)·龍泉
3月8日 10:19
昆明盤龍區(qū)急招汽車銷售
4000-8000元/月網(wǎng)約車租賃銷售崗位職責(zé)詳情崗位名稱網(wǎng)約車租賃銷售崗位職責(zé)客戶拓展與業(yè)務(wù)推廣:通過線上線下多渠道,挖掘有網(wǎng)約車租賃需求的個(gè)人及企業(yè)客戶,積極推廣公司租賃業(yè)務(wù),提升品牌知名度。需求分析與方案定制:深入了解客戶需求,為其量身定制合適的網(wǎng)約車租賃方案,解答客戶疑問,促成租賃交易。合同簽訂與流程跟進(jìn):負(fù)責(zé)租賃合同的洽談、簽訂,確保合同條款清晰、準(zhǔn)確。跟進(jìn)車輛交付、手續(xù)辦理等環(huán)節(jié),保障租賃流程順利進(jìn)行??蛻絷P(guān)系維護(hù):定期回訪客戶,及時(shí)處理客戶反饋與投訴,提升客戶滿意度與忠誠度,促進(jìn)二次合作及客戶轉(zhuǎn)介紹。任職要求具備良好的溝通表達(dá)與人際交往能力,能快速建立客戶信任。有銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,熱愛銷售行業(yè),對(duì)網(wǎng)約車市場(chǎng)有一定了解。工作積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),具備較強(qiáng)的抗壓能力與問題解決能力。熟悉昆明本地交通及市場(chǎng)情況者優(yōu)先!
昆明·盤龍區(qū)·龍泉
2月7日 11:31
昆明盤龍區(qū)急招模特
面議模特在時(shí)裝秀、展覽會(huì)等活動(dòng)中擔(dān)任模特的角色,展示服裝、化妝品等產(chǎn)品的效果和特點(diǎn)。他們需要具備良好的身材、優(yōu)雅的走秀姿態(tài)和自信的表演能力。
昆明·盤龍區(qū)·北辰
12月14日 13:49
助理資料員
4000-7000元/月無責(zé)!無責(zé)!無責(zé)底薪4000+五險(xiǎn)!公司直招!招聘信息真實(shí)有效!北辰站C口欣都龍城5A寫字樓!【崗位職責(zé)】1、配合經(jīng)理,處理公司平臺(tái)上申請(qǐng)人的資料,對(duì)資料進(jìn)行審核2、審核通過告知申請(qǐng)人審核結(jié)果3、辦公室坐班、不需要外出、不需要出差【薪資待遇】4000純底薪、無責(zé)任考核+高獎(jiǎng)金;崗位薪資均6000+++五險(xiǎn)+節(jié)日福利+生日福利+帶薪休假+公費(fèi)旅游【任職要求】普通話標(biāo)準(zhǔn),有團(tuán)隊(duì)合作精神經(jīng)驗(yàn)不限,性格開朗,愿意學(xué)習(xí)!會(huì)簡(jiǎn)單的電腦操作
昆明·盤龍區(qū)·北辰
2月19日 15:54
昆明盤龍區(qū)職位描述:1、負(fù)責(zé)學(xué)員的教學(xué)
1-1.2萬元/月職位描述:1、負(fù)責(zé)學(xué)員的教學(xué)、教研、心態(tài)、思維、觀念、賺錢意識(shí)等方面的工作;2、不同場(chǎng)合的走姿站姿坐姿體型體態(tài)舞蹈編排及彩排,走秀;3、日常備課上課面試入職培訓(xùn)考試輔導(dǎo);3、學(xué)員及學(xué)員的工作維護(hù),管理和培訓(xùn)提升能力;4、結(jié)課視頻的剪輯,試課,彩排,拍照攝影P圖制作PPT;5、招募學(xué)員,招募團(tuán)隊(duì),招募主崗,招募管理人員;6、輔助店長(zhǎng)進(jìn)行日常管理和經(jīng)營(yíng)理念以及盈利方針
昆明·盤龍區(qū)·北辰
12月3日 10:47
昆明盤龍區(qū)、完善與推動(dòng)公司績(jī)效管理體系:根據(jù)公司人力資源管理要求
3000-7000元/月、完善與推動(dòng)公司績(jī)效管理體系:根據(jù)公司人力資源管理要求,協(xié)助部門負(fù)責(zé)人完善與推動(dòng)公司績(jī)效管理體系和后備人才發(fā)展體系;2、推廣績(jī)效管理理念:在公司內(nèi)推廣績(jī)效管理理念、體系、制度與流程;3、復(fù)核績(jī)效考核指標(biāo):根據(jù)各部門職責(zé),復(fù)核各體系各部門績(jī)效考核指標(biāo);4、協(xié)助組織績(jī)效考核并指導(dǎo)考核工作:協(xié)助組織進(jìn)行績(jī)效考核,并指導(dǎo)監(jiān)督各部門的績(jī)效考核工作,促進(jìn)公司整體績(jī)效發(fā)展;5、協(xié)助收集考核數(shù)據(jù)并編制報(bào)表:協(xié)助績(jī)效考核數(shù)據(jù)的收集、整理、匯制成相應(yīng)的分析報(bào)表;6、優(yōu)化工作流程并完善績(jī)效管理體系:協(xié)助績(jī)效管理工作流程的優(yōu)化,不斷完善績(jī)效管理體系。
昆明·盤龍區(qū)·北辰
12月4日 09:46
昆明盤龍區(qū)職位描述:1、負(fù)責(zé)學(xué)
1-1.2萬元/月職位描述:1、負(fù)責(zé)學(xué)員的教學(xué)、教研、心態(tài)、思維、觀念、賺錢意識(shí)等方面的工作;2、不同場(chǎng)合的走姿站姿坐姿體型體態(tài)舞蹈編排及彩排,走秀;3、日常備課上課面試入職培訓(xùn)考試輔導(dǎo);3、學(xué)員及學(xué)員的工作維護(hù),管理和培訓(xùn)提升能力;4、結(jié)課視頻的剪輯,試課,彩排,拍照攝影P圖制作PPT;5、招募學(xué)員,招募團(tuán)隊(duì),招募主崗,招募管理人員;6、輔助店長(zhǎng)進(jìn)行日常管理和經(jīng)營(yíng)理念以及盈利方針
昆明·盤龍區(qū)·北辰
11月29日 11:10
昆明盤龍區(qū)職位描述:1、負(fù)責(zé)學(xué)
1-1.2萬元/月職位描述:1、負(fù)責(zé)學(xué)員的教學(xué)、教研、心態(tài)、思維、觀念、賺錢意識(shí)等方面的工作;2、不同場(chǎng)合的走姿站姿坐姿體型體態(tài)舞蹈編排及彩排,走秀;3、日常備課上課面試入職培訓(xùn)考試輔導(dǎo);3、學(xué)員及學(xué)員的工作維護(hù),管理和培訓(xùn)提升能力;4、結(jié)課視頻的剪輯,試課,彩排,拍照攝影P圖制作PPT;5、招募學(xué)員,招募團(tuán)隊(duì),招募主崗,招募管理人員;6、輔助店長(zhǎng)進(jìn)行日常管理和經(jīng)營(yíng)理念以及盈利方針
昆明·盤龍區(qū)·北辰
12月1日 09:46
朝十晚六月休四天
3000-6000元/月人事專員崗崗位職責(zé):1、主要通過各種招聘軟件等渠道發(fā)布招聘信息篩選簡(jiǎn)歷進(jìn)行邀約面試要求:年齡18-30歲男女不限接受實(shí)習(xí)生學(xué)歷不限有無經(jīng)驗(yàn)均可薪資待遇:底薪-2000/主崗提成副崗200-300/人提成績(jī)效提成綜合薪資7500左右工作時(shí)間:朝十晚六月休四天福利待遇:包吃包?。ú恍杞谎航穑┎欢〞r(shí)下午茶團(tuán)建等活動(dòng)
昆明·盤龍區(qū)·北辰
2月15日 10:53
昆明盤龍區(qū)急招化妝師
面議底薪九千起月指標(biāo)三十個(gè)妝容以及一個(gè)招聘指標(biāo)工作時(shí)間朝十晚六月休四天包吃包住
昆明·盤龍區(qū)·北辰
12月8日 16:26
昆明盤龍區(qū)急招出納員
4000-5000元/月有初會(huì)及以上,給公司做做賬
昆明·盤龍區(qū)·北辰
2月15日 16:19
昆明盤龍區(qū)職位描述:1、負(fù)責(zé)學(xué)員的教學(xué)
1-1.2萬元/月職位描述:1、負(fù)責(zé)學(xué)員的教學(xué)、教研、心態(tài)、思維、觀念、賺錢意識(shí)等方面的工作;2、不同場(chǎng)合的走姿站姿坐姿體型體態(tài)舞蹈編排及彩排,走秀;3、日常備課上課面試入職培訓(xùn)考試輔導(dǎo);3、學(xué)員及學(xué)員的工作維護(hù),管理和培訓(xùn)提升能力;4、結(jié)課視頻的剪輯,試課,彩排,拍照攝影P圖制作PPT;5、招募學(xué)員,招募團(tuán)隊(duì),招募主崗,招募管理人員;6、輔助店長(zhǎng)進(jìn)行日常管理和經(jīng)營(yíng)理念以及盈利方針
昆明·盤龍區(qū)·北辰
12月2日 10:06
昆明盤龍區(qū)急招前臺(tái)
3000-4000元/月負(fù)責(zé)接待來訪人員
昆明·盤龍區(qū)·北辰
2月16日 15:10
昆明盤龍區(qū)急招人事專員助理
3000-6000元/月人事專員崗崗位職責(zé):1、主要通過各種招聘軟件等渠道發(fā)布招聘信息篩選簡(jiǎn)歷進(jìn)行邀約面試要求:年齡18-30歲男女不限接受實(shí)習(xí)生學(xué)歷不限有無經(jīng)驗(yàn)均可工作時(shí)間:朝十晚六月休四天福利待遇:包吃包?。ú恍杞谎航穑┎欢〞r(shí)下午茶團(tuán)建等活動(dòng)地址:昆明盤龍區(qū)欣都龍城5棟
昆明·盤龍區(qū)·北辰
2月19日 10:23
昆明盤龍區(qū)、完善與推動(dòng)公司績(jī)效管理體系:根據(jù)公司人力資源管理要求
3000-7000元/月、完善與推動(dòng)公司績(jī)效管理體系:根據(jù)公司人力資源管理要求,協(xié)助部門負(fù)責(zé)人完善與推動(dòng)公司績(jī)效管理體系和后備人才發(fā)展體系;2、推廣績(jī)效管理理念:在公司內(nèi)推廣績(jī)效管理理念、體系、制度與流程;3、復(fù)核績(jī)效考核指標(biāo):根據(jù)各部門職責(zé),復(fù)核各體系各部門績(jī)效考核指標(biāo);4、協(xié)助組織績(jī)效考核并指導(dǎo)考核工作:協(xié)助組織進(jìn)行績(jī)效考核,并指導(dǎo)監(jiān)督各部門的績(jī)效考核工作,促進(jìn)公司整體績(jī)效發(fā)展;5、協(xié)助收集考核數(shù)據(jù)并編制報(bào)表:協(xié)助績(jī)效考核數(shù)據(jù)的收集、整理、匯制成相應(yīng)的分析報(bào)表;6、優(yōu)化工作流程并完善績(jī)效管理體系:協(xié)助績(jī)效管理工作流程的優(yōu)化,不斷完善績(jī)效管理體系。
昆明·盤龍區(qū)·北辰
12月4日 07:53
昆明盤龍區(qū)職位描述:1、負(fù)責(zé)學(xué)員的教學(xué)
9000-12000元/月職位描述:1、負(fù)責(zé)學(xué)員的教學(xué)、教研、心態(tài)、思維、觀念、賺錢意識(shí)等方面的工作;2、不同場(chǎng)合的走姿站姿坐姿體型體態(tài)舞蹈編排及彩排,走秀;3、日常備課上課面試入職培訓(xùn)考試輔導(dǎo);3、學(xué)員及學(xué)員的工作維護(hù),管理和培訓(xùn)提升能力;4、結(jié)課視頻的剪輯,試課,彩排,拍照攝影P圖制作PPT;5、招募學(xué)員,招募團(tuán)隊(duì),招募主崗,招募管理人員;6、輔助店長(zhǎng)進(jìn)行日常管理和經(jīng)營(yíng)理念以及盈利方針
昆明·盤龍區(qū)·北辰
11月24日 14:24
昆明盤龍區(qū)急招行政專員助理
3000-4000元/月負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),需要做表需掌握基礎(chǔ)辦公軟件。
昆明·盤龍區(qū)·北辰
2月16日 15:11
昆明盤龍區(qū)急招市場(chǎng)推廣
3000-8000元/月昆明市區(qū)內(nèi)白酒地推工作時(shí)間:10:00-18:00每周休一天薪資待遇:底薪3000+高額提成提供住宿可自己做飯有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)即可,學(xué)歷不限
昆明·盤龍區(qū)·龍泉
2月13日 12:08
項(xiàng)目負(fù)責(zé)人施工員
1.5-1.8萬元/月?。ㄒ唬┱衅笇?duì)象 面向社會(huì)招聘符合崗位需求的各類專業(yè)崗位人才。 ?。ǘ﹫?bào)名資格條件 1.有較高的政治修養(yǎng)及良好的思想品德,遵紀(jì)守法,能自覺遵守企業(yè)的各項(xiàng)管理制度; 2.堅(jiān)持原則,公道正派,誠實(shí)守信,廉潔自律,工作踏實(shí),具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和敬業(yè)奉獻(xiàn)精神; 3.具有履行崗位職責(zé)的過硬本領(lǐng)和專業(yè)素養(yǎng),有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和拓展業(yè)務(wù)的創(chuàng)新精神; 4.身體健康,心理素質(zhì)良好,無犯罪嫌疑、無違法違紀(jì)和失信等不良記錄; 5.必須在資格審查前取得畢業(yè)證書、學(xué)歷證書及崗位要求的相關(guān)資格證書; 6.符合招聘崗位所需的資格條件?! 【哂邢铝星闆r之一的人員,不得報(bào)名或錄用: 1.曾因違法犯罪受過刑事處罰,或被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員; 2.屬于刑事案件、民事案件存在重大風(fēng)險(xiǎn)的被告人、犯罪嫌疑人,司法機(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員; 3.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員; 4.被有權(quán)機(jī)關(guān)認(rèn)定存在舞弊等嚴(yán)重違反招考紀(jì)律的行為受到處罰,依據(jù)國(guó)家、省、市相關(guān)規(guī)定不得錄用的人員; 5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員; 6.嚴(yán)重違反用人單位規(guī)章制度致解除勞動(dòng)合同的人員; 7.曾通過主動(dòng)辭職、辭退等方式脫離本公司及集團(tuán)公司體系(含子公司)時(shí)間未滿三年的人員; 8.目前在集團(tuán)公司體系(含子公司)任職且未解除勞動(dòng)合同的人員; 9.聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的人員及法律法規(guī)規(guī)定不得招錄的其他情形人員。
昆明·盤龍區(qū)·北辰
3月27日 15:36
昆明盤龍區(qū)1.工作內(nèi)容:直播2
8000-13000元/月1.工作內(nèi)容:直播2.工作要求:踏實(shí)肯干3.工作時(shí)間:每天開播不低于6個(gè)小時(shí)4.薪資福利:保底,薪資,提成人事數(shù)名經(jīng)濟(jì)人數(shù)名工資面議
昆明·盤龍區(qū)·北辰
2月27日 13:26
昆明盤龍區(qū)招聘:知名啤酒品牌現(xiàn)招聘促銷員9人工作地點(diǎn):尚購超市(朗悅灣店)喜潤(rùn)生活超市上海
100-200元/天招聘:知名啤酒品牌現(xiàn)招聘促銷員9人工作地點(diǎn):尚購超市(朗悅灣店)喜潤(rùn)生活超市上海華聯(lián)(恒大城店)海販萬家(同德廣場(chǎng)店)海販萬家果林(金谷店)海販萬家生活超市(子君村店)工作日期:1月4日開始至2月22日的每周六,周日(共計(jì)13天)上班時(shí)間:早10:00-晚19:00(8個(gè)小時(shí))工資:120元/天10元餐補(bǔ)(完成基礎(chǔ)任務(wù)才有),活動(dòng)結(jié)束后統(tǒng)一結(jié)算要求:1.有快消品銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先2.有超市工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先3.能連續(xù)上13天的優(yōu)先4.年齡45歲以內(nèi)聯(lián)系人:鄧
昆明·盤龍區(qū)·北辰
1月2日 17:26
信貸專員+雙休+包餐
5000-10000元/月[崗位職責(zé)]根據(jù)公司提供的客戶資源,為客戶提供貸款方案,指導(dǎo)客戶完成貸款事宜;開拓新的客戶渠道,為客戶提供優(yōu)質(zhì)的貸前、貸中、貸后服務(wù),提高客戶滿意度,維護(hù)客戶與公司之間的合作關(guān)系!(簽單提成第二天可領(lǐng)取,不用等發(fā)薪日~)[工作時(shí)間]9::30-18:30,午休2小時(shí)(包吃),周末雙休~節(jié)假日正常放假![崗位要求]1.18-45歲(優(yōu)秀可放寬),不限性別;2.大專及以上學(xué)歷(有銷售工作經(jīng)驗(yàn)者可放寬),接受應(yīng)屆畢業(yè)生。熱愛銷售,具有良好的服務(wù)意識(shí)、溝通能力以及良好的抗壓能力!4.有金融銷售、信用卡、消費(fèi)貸款,保險(xiǎn)等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮[四大優(yōu)勢(shì)]1、公司飛速發(fā)展,晉升空間大2、業(yè)務(wù)對(duì)比同行優(yōu)勢(shì)(1)當(dāng)天審批放款,而同行審批周期一般一個(gè)月以上;(2)手續(xù)簡(jiǎn)便,流程快速,而同行手續(xù)繁多,需眾多審批材料以及抵押;(3)公司代理昆明全渠道金融產(chǎn)品,產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)突出3、薪酬福利優(yōu)勢(shì)(1)階段性底薪+高提成,每3個(gè)月會(huì)評(píng)級(jí),評(píng)級(jí)成功底薪會(huì)提升;公司會(huì)定期跟同行情況做對(duì)比,保證薪酬在行業(yè)中有競(jìng)爭(zhēng)力;(2)員工持股分紅計(jì)劃,這是面對(duì)所有同事,只要有一定服務(wù)年限,且業(yè)績(jī)排名較好,有機(jī)會(huì)參與公司分紅;(3)下午茶,甜品,各種員工活動(dòng),旅游,辦公環(huán)境,非常高大上;4、培訓(xùn)與發(fā)展優(yōu)勢(shì)(1)強(qiáng)大的培訓(xùn)體系,公司每年花費(fèi)巨資用于培訓(xùn),有各種管理,溝通,業(yè)務(wù),素質(zhì)等等多方面培訓(xùn)機(jī)會(huì);
昆明·盤龍區(qū)·北辰
11月26日 15:10
昆明盤龍區(qū)在社交app上招人,包吃住一個(gè)月3000
3000-4000元/月在社交app上招人,包吃住一個(gè)月3000
昆明·盤龍區(qū)·北辰
11月23日 11:33
昆明盤龍區(qū)在社交軟件上招人,一個(gè)月3000包吃住
3000-4000元/月在社交軟件上招人,一個(gè)月3000包吃住
昆明·盤龍區(qū)·北辰
11月23日 11:35
POS機(jī)新模式合伙人
面議注:這里找的是合伙人不是員工只想拿低工資的勿擾挑戰(zhàn)高薪者歡迎加入POS合伙人新模式POS機(jī)合伙人模式權(quán)限全給,沒有偽激活考核,告別搬磚。服務(wù)費(fèi)自定義:押多少返多少設(shè)置多少自己拿多少,費(fèi)率自定義:結(jié)算價(jià)之上是自己的,機(jī)器激活循環(huán)送,所有規(guī)則公平正義公開。收益點(diǎn):做過POS機(jī)的都知道做POS機(jī)就是拉人頭用你機(jī)子的人越多交易量越大交易量越大你分潤(rùn)越高也是目前最穩(wěn)定的管道收益項(xiàng)目但這也可以說是目前POS機(jī)行業(yè)來說唯一的收益來源現(xiàn)在POS機(jī)都是免費(fèi)送不像以前還可以賺取機(jī)子費(fèi)用!現(xiàn)在我們解決了收益點(diǎn)單一問題創(chuàng)新了新的POS合伙人模式不單有最穩(wěn)定的管道收益還增加了合伙人鏈動(dòng)機(jī)制像目前POS2.0模式你邀請(qǐng)了新的下級(jí)和你沒有任何較大的利益或者可以說根本和你沒有任何利益關(guān)系(因?yàn)樵谒燃?jí)比你高的時(shí)候你就拿不到和他的分潤(rùn)差)我們這里保留了POS機(jī)1.0模式下的代理模式你可以自定義設(shè)置你下級(jí)團(tuán)隊(duì)分潤(rùn)可以和你一樣(只是設(shè)置成和你一樣就沒有你下級(jí)的分潤(rùn)差利潤(rùn))你也可以在你的基礎(chǔ)費(fèi)率上調(diào)一點(diǎn)給到下級(jí)(這樣下級(jí)發(fā)展的客戶你也有分潤(rùn))重點(diǎn)收益點(diǎn):在新模式中你成為我們合伙人后,當(dāng)你成功推薦兩人后(直推獎(jiǎng)40元/人),你將晉升為老板身份,不僅能獲得豐厚的直推獎(jiǎng)勵(lì)還增加了70/人的見點(diǎn)獎(jiǎng)(也就是說當(dāng)你推薦第三人的時(shí)候就可以拿到40+70=110。而且你發(fā)展的合伙人都在你POS機(jī)合伙人下你可以自由設(shè)置合伙人分潤(rùn)享受團(tuán)隊(duì)成員交易流水的分潤(rùn)。你的伙伴們也會(huì)在這個(gè)激勵(lì)機(jī)制下努力拓展市場(chǎng),形成一個(gè)自動(dòng)裂變、不斷壯大的團(tuán)隊(duì)。感興趣想賺錢過個(gè)好年的歡迎加入提供線下下上培訓(xùn)模式詳細(xì)講解!
昆明·盤龍區(qū)·北辰
12月11日 19:45
昆明盤龍區(qū)招裝修木工
面議昆明盤龍招裝修木工
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1月17日 10:55
昆明盤龍區(qū)(一)崗位描述:1、負(fù)責(zé)客戶接待
面議(一)崗位描述:1、負(fù)責(zé)客戶接待、咨詢工作,為客戶提供滿意、專業(yè)化的房地產(chǎn)咨詢與服務(wù);2、制定個(gè)人的銷售方案、計(jì)劃,嚴(yán)格按照公司的銷售價(jià)格及交房標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行銷售,陪同客戶看房,辦理后期貸款、權(quán)屬過戶等手續(xù),促成一手房、二手房買賣和租賃業(yè)務(wù),為客戶提供一站式服務(wù);3、負(fù)責(zé)房源開發(fā)和積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系,挖掘潛在客戶,進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查,對(duì)收集資料進(jìn)行整合運(yùn)用。(二)任職資格:1、年齡:20-45歲(有經(jīng)驗(yàn)者可放寬條件)2、女不限;3、基本要求:會(huì)基本電腦操作;溝通能力良好,認(rèn)真、負(fù)責(zé),充滿激情;能吃苦耐勞;有社會(huì)經(jīng)驗(yàn)跟銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。(三)薪資福利及晉升:薪資待遇:3000+40%-70%同行業(yè)高額提成+自由選級(jí)+直升通道+租房提成同行業(yè)最高60%=月入過萬)
昆明·盤龍區(qū)·北辰
2月7日 15:38
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