店長招聘廣告店長：“用鏡頭記錄幸運(yùn)，用管理創(chuàng)造價(jià)值！”崗位名稱：彩票門店店長招聘人數(shù)：2名工作地點(diǎn)：鄭州市北龍湖核心商圈崗位職責(zé)：運(yùn)營管理：統(tǒng)籌門店銷售目標(biāo)，每日清點(diǎn)資金并提交《日報(bào)表》，確保無賒銷、未成年人購彩等違規(guī)行為。線上營銷：主導(dǎo)短視頻拍攝（抖音/快手/微信視頻號(hào)），要求月均播放量≥5萬次、粉絲增長≥200人；策劃直播活動(dòng)（如賽事解說）。團(tuán)隊(duì)建設(shè)：管理店員績效考核（達(dá)標(biāo)率≥90%），組織季度合規(guī)培訓(xùn)（含《未成年人身份核驗(yàn)流程》）?？蛻艟S護(hù)：建立大客戶檔案，電話回訪，策劃“購彩公益日”活動(dòng)。任職要求：學(xué)歷經(jīng)驗(yàn)：中專及以上學(xué)歷，3年以上零售/彩票行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，需提供短視頻運(yùn)營案例（播放量≥10萬的優(yōu)先）。技能要求：熟悉剪映、Premiere工具，能策劃“中獎(jiǎng)故事”“公益宣傳”主題內(nèi)容。年齡限制：22-40歲，適應(yīng)節(jié)假日輪班。薪資福利：基礎(chǔ)薪資：5000元/月（含全勤獎(jiǎng)）+績效工資3000元/月（按銷售額完成率浮動(dòng)）提成激勵(lì)：超50萬任務(wù)部分按1%提成（自然流及線上客戶），另可分享店內(nèi)大客戶0.2%提成。任務(wù)考核期前三個(gè)月月均銷量不低于30萬。半年內(nèi)達(dá)成任務(wù)指標(biāo)50萬/月。以上提成為店內(nèi)員工總提成（含店員任務(wù)提成部分）。福利保障：帶薪年假，優(yōu)秀者可晉升至多店店總。有意者請加微信咨詢

鄭州·金水區(qū)

4月15日 08:05

任先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

高薪誠聘彩票門店線上運(yùn)營精英工作地點(diǎn)：鄭州市北龍湖核心商圈招聘人數(shù)：2名崗位核心目標(biāo)：通過短視頻、直播等新媒體手段提升品牌曝光，實(shí)現(xiàn)用戶增長與銷售轉(zhuǎn)化崗位職責(zé)短視頻運(yùn)營o負(fù)責(zé)抖音/快手/視頻號(hào)等平臺(tái)的內(nèi)容策劃、拍攝與運(yùn)營o每日產(chǎn)出1-2條原創(chuàng)視頻，主題包括：中獎(jiǎng)故事、賽事解說、公益宣傳等o考核指標(biāo)：月均播放量≥5000，粉絲增長≥1000用戶運(yùn)營與裂變o搭建私域流量池，策劃購彩錦鯉等裂變活動(dòng)o維護(hù)VIP客戶關(guān)系，提升復(fù)購率數(shù)據(jù)分析o監(jiān)控運(yùn)營數(shù)據(jù)，優(yōu)化內(nèi)容策略任職要求?3年以上短視頻/直播運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)?熟練使用剪映/PR等工具，熟悉抖音玩法?具備彩票/體育行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先?年齡22-40歲，適應(yīng)節(jié)假日輪班薪資福利基本薪資：4500元/月（含全勤）績效獎(jiǎng)勵(lì)：?轉(zhuǎn)化獎(jiǎng)勵(lì)：o基礎(chǔ)轉(zhuǎn)化（≤100人）：2元/人o超額轉(zhuǎn)化（＞100人）：5元/人?流量獎(jiǎng)勵(lì)：o單條視頻播放量超10000：獎(jiǎng)勵(lì)200-500元/條o單月粉絲增長超1000人：額外獎(jiǎng)勵(lì)500元團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)：?月度總轉(zhuǎn)化超100人：團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金1000元（按貢獻(xiàn)分配）福利保障：?帶薪年假+節(jié)日福利?優(yōu)秀者可晉升店長（年薪15萬+）?提供專業(yè)培訓(xùn)應(yīng)聘方式請發(fā)送簡歷+作品集至微信我們的優(yōu)勢1.行業(yè)風(fēng)口：彩票短視頻/直播市場潛力巨大2.資源支持：專業(yè)+官方活動(dòng)背書注：3個(gè)月考核期，需達(dá)成基礎(chǔ)指標(biāo)的60%以上

鄭州·金水區(qū)

4月15日 08:03

任先生

實(shí)名企業(yè)

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