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成都武侯區(qū)餐飲公司招業(yè)務員多名,包吃住,無底薪
面議餐飲公司招業(yè)務員多名,包吃住,無底薪。,專跑寫字樓快餐盒飯預訂。月入過萬不是夢!有興趣的電話聯(lián)系,。微信同號。
成都·武侯區(qū)
4月2日 10:07
成都武侯區(qū)餐飲公司招業(yè)務員多名,包吃住,無底薪
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成都·武侯區(qū)
4月7日 08:19
成都武侯區(qū)急招物業(yè)人員
4000-5000元/月接待業(yè)主報事求助
成都·武侯區(qū)
1月3日 13:45
招短期日結(jié)工380一天
300元/天武侯區(qū)招幾名配送員,主要是超市里面東西,東西不中,300一天,工資下班就結(jié),一直有活干,無需搬運,提供吃住,要得抓緊聯(lián)系我
成都·武侯區(qū)
3月20日 13:52
成都武侯區(qū)招聘保安
4000-5000元/月【工作職責】1、負責公司園區(qū)安全保衛(wèi)工作;2、負責公司人員出入登記工作;3、完成上級交辦的任務?!韭毼灰蟆?、品行端正,無不良嗜好,服從安排,愛崗敬業(yè),責任心強;2、五官端正、身體健康、有1年以上保安崗位工作經(jīng)驗、退伍軍人優(yōu)先;3、有較強的安全意識,有消防、內(nèi)部監(jiān)控工作經(jīng)驗者優(yōu)先;4、工作態(tài)度細致,踏實,能吃苦耐勞,具有良好的服務意識、較好的執(zhí)行力和團隊精神?!咀⒁狻吭搷徫粸橥獍幹?,介意勿投
成都·武侯區(qū)
12月6日 15:18
成都雙流區(qū)一、【招聘崗位】前廳:服務員
4000-5000元/月一、【招聘崗位】前廳:服務員、傳菜員、門迎、二、【職位要求】1、18-50歲,學歷不限;2、熱情愛笑,五官端正,愛表達,勤奮,滿意度強;3、以專業(yè)的技能為顧客提供用餐服務,提高顧客滿意度;4、熟悉菜品、酒水價格、了解門店活動,為顧客點餐及菜品介紹,正確使用點菜機,及協(xié)助顧客買單;5、助顧客解決在用餐過程中的需求及問題;6、清理餐桌及地面衛(wèi)生,并保持干凈整齊;7、保持備餐柜的物料充足,干凈衛(wèi)生;
成都·雙流區(qū)
12月19日 16:27
保安監(jiān)控跟門崗
4000-5000元/月成都雙流保安,四千左右,工資面談,包吃住
成都·雙流區(qū)
4月5日 17:14
中高級測試工程師
8000-12000元/月崗位職責:1、參與產(chǎn)品需求評審,從測試角度澄清需求和設計疑問,識別產(chǎn)品可測試性問題;2、根據(jù)系統(tǒng)需求設計、評審及執(zhí)行測試用例,并積極推動缺掐解決和問題閉環(huán),提交測試報告;3、負責管理后臺、移動端(App端、M端、)和Web端測試;4、在軟件測試流程、用例設計、缺陷跟蹤等方面有自己的見解,能主動推動相關事項;5、負責過中大型業(yè)務系統(tǒng)測試,有較強的的邏輯思維能力,對于復雜業(yè)務邏輯測試條理清晰。任職要求:1、本科及以上學歷,計算機相關專業(yè),具有3年以上實際測試工作經(jīng)驗;2、熟悉軟件測試理論與流程方法;3、最少3年以上或至少5個項目全程跟蹤測試經(jīng)驗,熟悉測試相關工具,如Postman、charles等;4、熟悉SQL增刪改查;5、熟悉移動端測試流程和專項測試方法;6、了解adb命令;7、熟悉fiddler等抓包工具和bug管理工具;8、有很強的質(zhì)量意識,較強的推動力與主動性,對軟件測試有濃厚的興趣和豐富的經(jīng)驗,有較強的學習能力、分析能力、解決問題能力及溝通技巧;9、有良好的團隊合作和溝通意識,抗壓能力強,適應性強;10、有自動化測試和性能測試經(jīng)驗者優(yōu)先。崗位亮點:1、有機會學習和運用多種測試工具與技術(shù),提升測試技能和經(jīng)驗;2、獲得來自經(jīng)驗豐富的高級工程師的一對一指導,參與內(nèi)部技術(shù)分享、研討會,以及專業(yè)技能培訓,系統(tǒng)提升測試技能;3、能與多角色團隊合作,增強溝通與協(xié)作技巧;4、有機會了解軟件開發(fā)行業(yè)的最新發(fā)展和趨勢,助力未來職業(yè)規(guī)劃。公司亮點:一、行業(yè)地位與影響力行業(yè)地位領先:自研招聘APP在全國互聯(lián)網(wǎng)招聘行業(yè)排第四,藍領招聘領域位居首位。用戶規(guī)模龐大:注冊用戶超9550萬,日活用戶超400萬。二、技術(shù)創(chuàng)新與研發(fā)實力AI與大數(shù)據(jù):專注于AI和大數(shù)據(jù)技術(shù)的研發(fā),在智能客服、數(shù)據(jù)分析和自動化領域表現(xiàn)突出。專利與著作權(quán):公司擁有4項發(fā)明專利、6項實用新型專利、84項計算機軟件著作權(quán)。三、公司實力與榮譽資質(zhì)現(xiàn)金流充足:2021年和2022年成功完成了A、B兩輪數(shù)億元的融資,資金實力雄厚,現(xiàn)金流充裕。政府的認可:榮獲人社部“全國優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新項目”,擁有國家高新技術(shù)企業(yè)等多項榮譽資質(zhì)。四、市場表現(xiàn)與社會貢獻客戶覆蓋廣:服務覆蓋多行業(yè),與抖音、華為、騰訊等知名品牌長期穩(wěn)定合作。就業(yè)貢獻突出:平臺已累計向工友提供5.36億個就業(yè)崗位,促成4.46億人次就業(yè)。五、職業(yè)發(fā)展與多樣福利人才晉升路徑:提供雙向職業(yè)發(fā)展通道,員工可縱向晉升管理崗或橫向競聘產(chǎn)運崗。薪酬激勵機制:薪酬制度完善,含期權(quán)激勵、年終福利獎等多種激勵方式。多樣員工福利:員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利。
成都·武侯區(qū)
1月2日 11:18
25屆前端實習生
3000-5000元/月崗位職責:1.協(xié)助公司互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品前端開發(fā),技術(shù)端包含h5、中臺、、pc;2.根據(jù)產(chǎn)品業(yè)務原型、ui,還原業(yè)務需求;3.參與需求/技術(shù)評審,配合完成技術(shù)方案設計;4.配合后端聯(lián)調(diào)完成任務按時交付,編寫可維護/拓展代碼及可賣性注釋;5.參與團隊技術(shù)學習與分享,參與團隊建設;任職要求:1.本科及以上學歷,計算機相關專業(yè),良好的計算機系統(tǒng)理論基礎;2.熟悉HTML、CSS、JavaScript等前端技術(shù),了解React、Vue等前端框架;3.具有良好的團隊協(xié)作能力和溝通能力,能承擔一定抗壓能力;4.具有較強的學習能力和自我驅(qū)動力,能夠持續(xù)關注前端技術(shù)發(fā)展趨勢,不斷提升自身技術(shù)水平;5.有企業(yè)級前端開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;崗位亮點:1.完整的企業(yè)級開發(fā)流程,豐富的全流程實戰(zhàn)經(jīng)驗;2.豐富的前端項目及技術(shù)棧,有機會學習掌握更多前端知識;3.具有強大的前端團隊及經(jīng)驗豐富的同事,可帶領一同成長;4.良好的技術(shù)學習及工作氛圍,在整個團隊快速融入;公司亮點:一、行業(yè)地位與影響力行業(yè)地位領先:自研招聘APP在全國互聯(lián)網(wǎng)招聘行業(yè)排第四,藍領招聘領域位居首位。用戶規(guī)模龐大:注冊用戶超9550萬,日活用戶超400萬。二、技術(shù)創(chuàng)新與研發(fā)實力AI與大數(shù)據(jù):專注于AI和大數(shù)據(jù)技術(shù)的研發(fā),在智能客服、數(shù)據(jù)分析和自動化領域表現(xiàn)突出。專利與著作權(quán):公司擁有4項發(fā)明專利、6項實用新型專利、84項計算機軟件著作權(quán)。三、公司實力與榮譽資質(zhì)現(xiàn)金流充足:2021年和2022年成功完成了A、B兩輪數(shù)億元的融資,資金實力雄厚,現(xiàn)金流充裕。政府的認可:榮獲人社部“全國優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新項目”,擁有國家高新技術(shù)企業(yè)等多項榮譽資質(zhì)。四、市場表現(xiàn)與社會貢獻客戶覆蓋廣:服務覆蓋多行業(yè),與抖音、華為、騰訊等知名品牌長期穩(wěn)定合作。就業(yè)貢獻突出:平臺已累計向工友提供5.36億個就業(yè)崗位,促成4.46億人次就業(yè)。五、職業(yè)發(fā)展與多樣福利人才晉升路徑:提供雙向職業(yè)發(fā)展通道,員工可縱向晉升管理崗或橫向競聘產(chǎn)運崗。薪酬激勵機制:薪酬制度完善,含期權(quán)激勵、年終福利獎等多種激勵方式。多樣員工福利:員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利。
成都·武侯區(qū)
2月10日 18:47
高級產(chǎn)品運營
1.5-2萬元/月1、負責平臺面向招聘方的會員業(yè)務運營,根據(jù)行業(yè)特性設計并實施付費轉(zhuǎn)化策略和營銷手段,提升用戶arpu;2、充分研究市場變化和競對策略,分析用戶需求的背后邏輯,挖掘新的付費點;3、基于供需關系、招聘效果、不同道具的定位等維度,差異化設計B端定價體系。任職要求:1、3年以上產(chǎn)品運營工作經(jīng)驗,有過招聘類平臺或10萬以上日活撮合信息平臺的產(chǎn)品運營、用戶運營經(jīng)驗者優(yōu)先;2、對產(chǎn)品營銷、付費變現(xiàn)有系統(tǒng)的見解和認知,對變現(xiàn)、定價、拉新召回有成熟方法論并對結(jié)果負責;3、邏輯能力強,具備出色的溝通表達能力、執(zhí)行力、抗壓能力及協(xié)作能力;4、較強數(shù)據(jù)意識,熟練的數(shù)據(jù)處理技能和系統(tǒng)化的項目復盤能力;5、具備優(yōu)秀的項目管理能力,深度參與產(chǎn)品項目并拿到最終結(jié)果;6、本科及以上學歷,計算機、統(tǒng)計學、數(shù)學等相關工科專業(yè)。公司亮點:一、行業(yè)地位與影響力行業(yè)地位領先:自研招聘APP在全國互聯(lián)網(wǎng)招聘行業(yè)排前四,藍領招聘領域位居首位。用戶規(guī)模龐大:注冊用戶超1億,日活躍用戶超400萬。二、技術(shù)創(chuàng)新與研發(fā)實力AI與大數(shù)據(jù):專注于AI和大數(shù)據(jù)技術(shù)的研發(fā),在智能客服、數(shù)據(jù)分析和自動化領域表現(xiàn)突出。專利與著作權(quán):公司擁有9項發(fā)明專利、6項實用新型專利、92項計算機軟件著作權(quán)。三、公司實力與榮譽資質(zhì)現(xiàn)金流充足:2021年和2022年成功完成了A、B兩輪數(shù)億元的融資,資金實力雄厚,現(xiàn)金流充裕。政府的認可:榮獲國家高新技術(shù)企業(yè)、人社部“全國優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新項目”、四川省新經(jīng)濟重點平臺、四川省新經(jīng)濟示范企業(yè)、四川省人力資源服務業(yè)龍頭企業(yè)、成都潛在獨角獸企業(yè)等多項榮譽資質(zhì)。四、市場表現(xiàn)與社會貢獻客戶覆蓋廣:服務覆蓋多行業(yè),與抖音、華為、騰訊等知名品牌長期穩(wěn)定合作。就業(yè)貢獻突出:平臺已累計向工友提供5.36億個就業(yè)崗位,促成4.46億人次就業(yè)。五、職業(yè)發(fā)展與多樣福利人才晉升路徑:提供雙向職業(yè)發(fā)展通道,員工可縱向晉升管理崗或橫向競聘產(chǎn)運崗。薪酬激勵機制:薪酬制度完善,含期權(quán)激勵、年終福利獎等多種激勵方式。多樣員工福利:員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利。
成都·武侯區(qū)
4月7日 08:15
Android實習生(25屆)
3000-5000元/月崗位職責:1、應用開發(fā)與維護:參與公司Android客戶端產(chǎn)品的設計、開發(fā)工作,協(xié)助完成新功能的開發(fā)和現(xiàn)有功能的維護。根據(jù)產(chǎn)品需求文檔和UI設計圖,編寫高質(zhì)量的代碼,實現(xiàn)指定的Android應用功能模塊。2、文檔編寫:編寫清晰、規(guī)范的技術(shù)設計文檔和開發(fā)文檔,便于團隊成員理解和后續(xù)維護。3、團隊協(xié)作:積極參與團隊技術(shù)交流和代碼評審,展現(xiàn)良好的團隊合作精神。遵守團隊的開發(fā)流程和編碼規(guī)范,推動團隊開發(fā)效率的提升。任職要求:1、大專及以上學歷,計算機科學、軟件工程或相關專業(yè)。2、熟悉Android開發(fā)環(huán)境,包括AndroidStudio、Gradle等開發(fā)工具。會Kotlin優(yōu)先。3.了解AndroidSDK、NDK及相關開發(fā)框架,如MVVM、Jetpack組件等。4.了解ReactNative優(yōu)先。5.了解鴻蒙優(yōu)先。崗位亮點:1、機會涉足日活躍用戶超百萬級別的項目開發(fā),這對于加速技術(shù)成長和提升行業(yè)視野;2、獲得來自經(jīng)驗豐富的高級工程師或技術(shù)專家的一對一指導,參與內(nèi)部技術(shù)分享、研討會,以及專業(yè)技能培訓,系統(tǒng)提升Android開發(fā)技能;3、薪資可以根據(jù)情況靈活調(diào)整;公司亮點:1、公司穩(wěn)健成長:成都本土化大型互聯(lián)網(wǎng)公司,員工規(guī)模超1300人,自研APP綜合體量位居全國互聯(lián)網(wǎng)招聘行業(yè)第四,藍領招聘行業(yè)第一;2、資金雄厚:2021年和2022年成功完成了A、B兩輪數(shù)億元的融資,資金實力雄厚,現(xiàn)金流充裕;3、龐大用戶基礎與活躍度:平臺注冊用戶數(shù)已突破9000萬,日活躍用戶數(shù)高達400萬以上,龐大的用戶基礎和高度的用戶活躍度,為我們提供了廣闊的發(fā)展空間和市場潛力;4、廣泛行業(yè)認可與合作:我們獲得了工程、新能源、電子、自動化、物流、建材等眾多行業(yè)的廣泛認可,與抖音、騰訊、華為、網(wǎng)易等知名品牌建立了長期穩(wěn)定的合作關系;5、行業(yè)大佬共事:和一線大廠(字節(jié)跳動、餓了么、滿幫、美團等)大佬深入學習最新的運營策略和方法;6、職業(yè)發(fā)展路徑與晉升機會:公司提供雙向職業(yè)發(fā)展通道,一線崗位員工有機會晉升至管理崗,管理員工可進一步晉升為負責人或競聘至產(chǎn)運崗;7、全面薪酬與激勵機制:有完善的薪酬制度,如期權(quán)激勵、年終福利獎、年度評優(yōu)現(xiàn)金激勵、月度/季度項目獎金等等,等你來拿;8、多樣福利與員工關懷:年度體檢、季度團建、生日會,節(jié)假日禮物,企業(yè)周年禮物等福利多多。
成都·武侯區(qū)
12月4日 15:05
初級產(chǎn)品經(jīng)理
6000-11000元/月1、負責魚泡直聘APP的功能產(chǎn)品模塊,深入調(diào)研和分析藍領人群在求職、招聘過程中的具體需求,設計高效好用的求職招聘工具。2、通過對用戶行為的分析,把握用戶痛點,優(yōu)化用戶的產(chǎn)品使用路徑,為提升用戶行為數(shù)據(jù)指標負責。3、獨立完成產(chǎn)品優(yōu)化的需求調(diào)研、文檔撰寫、產(chǎn)品設計、跟進項目上線后效果。4、探索更多藍領求職場景,結(jié)合用戶需求,設計能滿足更多個性化需求的產(chǎn)品方案。任職要求:1、1年以上工作經(jīng)驗,有獨立負責產(chǎn)品模塊經(jīng)驗者優(yōu)先;2、對產(chǎn)品審美有一定的追求,有產(chǎn)品體驗優(yōu)化(1-N)相關經(jīng)歷優(yōu)先;3、具備發(fā)散性思維和較好的總結(jié)歸納能力;具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)思維,有良好的數(shù)據(jù)復盤習慣;4、具備團隊合作精神,有責任心和良好的協(xié)調(diào)能力,有owner精神;5、喜歡研究用戶行為和心理,以更好滿足用戶需求為產(chǎn)品目標;6、985、211、雙一流和QS前100是加分項。崗位亮點:公司核心業(yè)務,團隊上升空間大,業(yè)務半徑廣,團隊氛圍好,優(yōu)秀項目有公司級激勵。公司亮點:一、行業(yè)地位與影響力行業(yè)地位領先:自研招聘APP在全國互聯(lián)網(wǎng)招聘行業(yè)排前四,藍領招聘領域位居首位。用戶規(guī)模龐大:注冊用戶超1億,日活躍用戶超400萬。二、技術(shù)創(chuàng)新與研發(fā)實力AI與大數(shù)據(jù):專注于AI和大數(shù)據(jù)技術(shù)的研發(fā),在智能客服、數(shù)據(jù)分析和自動化領域表現(xiàn)突出。專利與著作權(quán):公司擁有9項發(fā)明專利、6項實用新型專利、92項計算機軟件著作權(quán)。三、公司實力與榮譽資質(zhì)現(xiàn)金流充足:2021年和2022年成功完成了A、B兩輪數(shù)億元的融資,資金實力雄厚,現(xiàn)金流充裕。政府的認可:榮獲國家高新技術(shù)企業(yè)、人社部“全國優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新項目”、四川省新經(jīng)濟重點平臺、四川省新經(jīng)濟示范企業(yè)、四川省人力資源服務業(yè)龍頭企業(yè)、成都潛在獨角獸企業(yè)等多項榮譽資質(zhì)。四、市場表現(xiàn)與社會貢獻客戶覆蓋廣:服務覆蓋多行業(yè),與抖音、華為、騰訊等知名品牌長期穩(wěn)定合作。就業(yè)貢獻突出:平臺已累計向工友提供5.36億個就業(yè)崗位,促成4.46億人次就業(yè)。五、職業(yè)發(fā)展與多樣福利人才晉升路徑:提供雙向職業(yè)發(fā)展通道,員工可縱向晉升管理崗或橫向競聘產(chǎn)運崗。薪酬激勵機制:薪酬制度完善,含期權(quán)激勵、年終福利獎等多種激勵方式。多樣員工福利:員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利。
成都·武侯區(qū)
4月7日 08:15
成都武侯區(qū)招聘一、服務員招聘,18-50歲
面議招聘一、服務員招聘,18-50歲,能吃苦耐勞,服從管理,認真踏實崗位職責:洗菜,煮飯,洗碗等等,有經(jīng)驗優(yōu)先工資待遇:面議二、保安(數(shù)名)招聘要求:18-50歲,能吃苦耐勞,有良好的溝通、協(xié)調(diào),組織能力,認真踏實,服從管理,品行良好,無犯罪記錄,有保安證與經(jīng)驗優(yōu)先工資待遇:面議三、保潔(數(shù)名)招聘,18-50歲,打掃廠區(qū)衛(wèi)生與辦公室及衛(wèi)生間衛(wèi)生,上行政班,能吃苦耐勞,服從管理工資待遇:面議
成都·武侯區(qū)
2月4日 13:58
成都武侯區(qū)急招人事專員助理
6000-8000元/月職責描述:1、渠道管理與人才庫建設:維護并拓展各類招聘渠道,深入梳理各崗位人才畫像。依據(jù)人才分布特性,精準篩選適配的渠道資源,確保及時、高質(zhì)量地滿足公司用人需求,同時搭建并持續(xù)維護公司人才庫。2、招聘全流程執(zhí)行:負責招聘計劃的具體實施,涵蓋招聘信息發(fā)布、簡歷篩選、面試安排(包括初試、復試)、背景調(diào)查、錄用跟進以及試用期關注等一系列完整的人才選拔與培育流程。3、面試組織與專業(yè)支持:精心組織面試活動,對候選人進行客觀、全面的評估,憑借專業(yè)知識為用人部門提供切實可行的建議。4、數(shù)據(jù)分析與效率提升:從多維度對招聘數(shù)據(jù)展開深入分析,洞察招聘過程中的難點與痛點,提出針對性的改善措施或調(diào)整方案,有效提升招聘效率。5、其他工作協(xié)助:積極完成領導交辦的其他任務,并為公司人事行政相關工作提供必要支持。任職要求:1、學歷與經(jīng)驗:本科及以上學歷,擁有3年以上獨立承擔招聘工作的經(jīng)驗,具備獵頭工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。2、專業(yè)技能:熟練掌握招聘全流程,精通各類招聘渠道的運用;對數(shù)據(jù)具備敏銳的洞察力,能夠從數(shù)據(jù)中挖掘問題并提出有效解決方案。3、工作態(tài)度:執(zhí)行力強,責任心重,具備出色的抗壓能力,工作積極主動。4、綜合能力:具備較強的溝通、協(xié)調(diào)、分析及問題解決能力。公司亮點:一、行業(yè)地位與影響力行業(yè)地位領先:自研招聘APP在全國互聯(lián)網(wǎng)招聘行業(yè)排第四,藍領招聘領域位居首位。用戶規(guī)模龐大:注冊用戶超9550萬,日活用戶超400萬。二、技術(shù)創(chuàng)新與研發(fā)實力AI與大數(shù)據(jù):專注于AI和大數(shù)據(jù)技術(shù)的研發(fā),在智能客服、數(shù)據(jù)分析和自動化領域表現(xiàn)突出。專利與著作權(quán):公司擁有4項發(fā)明專利、6項實用新型專利、84項計算機軟件著作權(quán)。三、公司實力與榮譽資質(zhì)現(xiàn)金流充足:2021年和2022年成功完成了A、B兩輪數(shù)億元的融資,資金實力雄厚,現(xiàn)金流充裕。政府的認可:榮獲人社部“全國優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新項目”,擁有國家高新技術(shù)企業(yè)等多項榮譽資質(zhì)。四、市場表現(xiàn)與社會貢獻客戶覆蓋廣:服務覆蓋多行業(yè),與抖音、華為、騰訊等知名品牌長期穩(wěn)定合作。就業(yè)貢獻突出:平臺已累計向工友提供5.36億個就業(yè)崗位,促成4.46億人次就業(yè)。五、職業(yè)發(fā)展與多樣福利人才晉升路徑:提供雙向職業(yè)發(fā)展通道,員工可縱向晉升管理崗或橫向競聘產(chǎn)運崗。薪酬激勵機制:薪酬制度完善,含期權(quán)激勵、年終福利獎等多種激勵方式。多樣員工福利:員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利。
成都·武侯區(qū)
4月7日 07:57
IOS實習生
3000-5000元/月1、參與需求分析,協(xié)助將需求轉(zhuǎn)化為技術(shù)方案;2、協(xié)助開發(fā)和維護IOS應用和RN應用;3、調(diào)試和修復bug;4、相關文檔的編寫。任職要求:1、計算機,數(shù)學等相關專業(yè);2、具備良好的邏輯思維能力;3、了解Swift/Objc或者Js/Ts或者Dart,任意一門語言均可;4、了解一定的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)知識,了解基本的算法知識;5、具備3個月以上的實習時間。崗位亮點:1、具備全面的技術(shù)棧:iOS/Android/RN/Flutter;2、具備廣闊的成長和發(fā)展空間;3、具備良好的團隊協(xié)作流程和規(guī)范;4、具備寬松和扁平化的團隊氛圍。公司亮點:一、行業(yè)地位與影響力行業(yè)地位領先:自研招聘APP在全國互聯(lián)網(wǎng)招聘行業(yè)排前四,藍領招聘領域位居首位。用戶規(guī)模龐大:注冊用戶超1億,日活躍用戶超400萬。二、技術(shù)創(chuàng)新與研發(fā)實力AI與大數(shù)據(jù):專注于AI和大數(shù)據(jù)技術(shù)的研發(fā),在智能客服、數(shù)據(jù)分析和自動化領域表現(xiàn)突出。專利與著作權(quán):公司擁有9項發(fā)明專利、6項實用新型專利、92項計算機軟件著作權(quán)。三、公司實力與榮譽資質(zhì)現(xiàn)金流充足:2021年和2022年成功完成了A、B兩輪數(shù)億元的融資,資金實力雄厚,現(xiàn)金流充裕。政府的認可:榮獲國家高新技術(shù)企業(yè)、人社部“全國優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新項目”、四川省新經(jīng)濟重點平臺、四川省新經(jīng)濟示范企業(yè)、四川省人力資源服務業(yè)龍頭企業(yè)、成都潛在獨角獸企業(yè)等多項榮譽資質(zhì)。四、市場表現(xiàn)與社會貢獻客戶覆蓋廣:服務覆蓋多行業(yè),與抖音、華為、騰訊等知名品牌長期穩(wěn)定合作。就業(yè)貢獻突出:平臺已累計向工友提供5.36億個就業(yè)崗位,促成4.46億人次就業(yè)。五、職業(yè)發(fā)展與多樣福利人才晉升路徑:提供雙向職業(yè)發(fā)展通道,員工可縱向晉升管理崗或橫向競聘產(chǎn)運崗。薪酬激勵機制:薪酬制度完善,含期權(quán)激勵、年終福利獎等多種激勵方式。多樣員工福利:員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利。
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4月7日 08:15
B端銷售(高底薪)
6000-11000元/月工作內(nèi)容:1、對已經(jīng)注冊使用平臺的老用戶進行主動服務,引導用戶二次轉(zhuǎn)化;2、通過公司設備、企業(yè)微信、短信等方式跟進用戶、維護用戶關系,拓寬鏈路,提升平臺B端增長率。崗位要求:1、愿意從事銷售行業(yè),溝通表達能力強者優(yōu)先;2、抗壓能力強,做事認真踏實,高度的工作意識;3、優(yōu)秀的市場拓展能力、談判能力、項目協(xié)調(diào)能力,具有高度的工作熱情和責任感工作時間:朝九晚六,月休6天,試用期2個月薪資情況:1、試用期底薪3500+提成(上不封頂)+階梯獎勵(試用期提成5%)2、轉(zhuǎn)正底薪4000+提成(上不封頂)+階梯獎勵(轉(zhuǎn)正提成3%-7%)綜合到手薪資5-20K公司亮點:一、行業(yè)地位與影響力行業(yè)地位領先:自研招聘APP在全國互聯(lián)網(wǎng)招聘行業(yè)排第四,藍領招聘領域位居首位。用戶規(guī)模龐大:注冊用戶超9550萬,日活用戶超400萬。二、技術(shù)創(chuàng)新與研發(fā)實力AI與大數(shù)據(jù):專注于AI和大數(shù)據(jù)技術(shù)的研發(fā),在智能客服、數(shù)據(jù)分析和自動化領域表現(xiàn)突出。專利與著作權(quán):公司擁有4項發(fā)明專利、6項實用新型專利、84項計算機軟件著作權(quán)。三、公司實力與榮譽資質(zhì)現(xiàn)金流充足:2021年和2022年成功完成了A、B兩輪數(shù)億元的融資,資金實力雄厚,現(xiàn)金流充裕。政府的認可:榮獲人社部“全國優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新項目”,擁有國家高新技術(shù)企業(yè)等多項榮譽資質(zhì)。四、市場表現(xiàn)與社會貢獻客戶覆蓋廣:服務覆蓋多行業(yè),與抖音、華為、騰訊等知名品牌長期穩(wěn)定合作。就業(yè)貢獻突出:平臺已累計向工友提供5.36億個就業(yè)崗位,促成4.46億人次就業(yè)。五、職業(yè)發(fā)展與多樣福利人才晉升路徑:提供雙向職業(yè)發(fā)展通道,員工可縱向晉升管理崗或橫向競聘產(chǎn)運崗。薪酬激勵機制:薪酬制度完善,含期權(quán)激勵、年終福利獎等多種激勵方式。多樣員工福利:員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利。
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12月18日 08:01
短視頻剪輯
4000-6000元/月崗位職責1、獨立負責公司視頻類賬號的策劃、剪輯和運營2、輔助完成小組內(nèi)其他視頻剪輯工作,不限于腳本創(chuàng)作、內(nèi)容二次加工等3、運用不同的剪輯方式突出產(chǎn)品優(yōu)勢,達成預期效果4、有爆款短視頻方法論、熟悉招聘行業(yè)的優(yōu)先5、有內(nèi)容轉(zhuǎn)化經(jīng)驗的優(yōu)先任職要求1、熟悉各大主流短視頻平臺規(guī)則,熟悉短視頻策劃和剪輯,能熟練使用剪映、ps等軟件;2、有良好的文字創(chuàng)作和表達能力,有剪輯思維,善于表達自己的制作想法;3、有腦洞、有審美,對熱點有較高的敏銳度;福利情況:每周都有下午茶,定期團建,茶水間免費茶飲,生日福利1、周年禮物、年終福利獎金,節(jié)日福利、內(nèi)推獎勵、新婚禮金、個人晉升機制完善、定期培訓等~~~公司亮點:一、行業(yè)地位與影響力行業(yè)地位領先:自研招聘APP在全國互聯(lián)網(wǎng)招聘行業(yè)排第四,藍領招聘領域位居首位。用戶規(guī)模龐大:注冊用戶超1億,日活用戶超400萬。二、技術(shù)創(chuàng)新與研發(fā)實力AI與大數(shù)據(jù):專注于AI和大數(shù)據(jù)技術(shù)的研發(fā),在智能客服、數(shù)據(jù)分析和自動化領域表現(xiàn)突出。專利與著作權(quán):公司擁有4項發(fā)明專利、6項實用新型專利、84項計算機軟件著作權(quán)。三、公司實力與榮譽資質(zhì)現(xiàn)金流充足:2021年和2022年成功完成了A、B兩輪數(shù)億元的融資,資金實力雄厚,現(xiàn)金流充裕。政府的認可:榮獲人社部“全國優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新項目”,擁有國家高新技術(shù)企業(yè)等多項榮譽資質(zhì)。四、市場表現(xiàn)與社會貢獻客戶覆蓋廣:服務覆蓋多行業(yè),與抖音、華為、騰訊等知名品牌長期穩(wěn)定合作。就業(yè)貢獻突出:平臺已累計向工友提供5.36億個就業(yè)崗位,促成4.46億人次就業(yè)。五、職業(yè)發(fā)展與多樣福利人才晉升路徑:提供雙向職業(yè)發(fā)展通道,員工可縱向晉升管理崗或橫向競聘產(chǎn)運崗。薪酬激勵機制:薪酬制度完善,含期權(quán)激勵、年終福利獎等多種激勵方式。多樣員工福利:員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利。
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4月7日 08:17
招聘專員(可實習)
4000-8000元/月職位描述:職位描述:1,負責公司人才的挖掘引進、面試、測評、推薦、薪酬談判、錄用溝通和試用期跟蹤等;2,協(xié)助員工關系組的入離調(diào)轉(zhuǎn)的相關工作;3,協(xié)助人力部同學的人事相關工作;4,整理和分析個人的招聘數(shù)據(jù);任職要求:1,本科及以上學歷,人力資源、工商管理、心理學等相關專業(yè);2,具備良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力,熟練使用辦公軟件(如Excel、PPT等);3,積極主動、細心認真,具備良好的團隊合作精神和抗壓能力。4,有獵頭等乙方招聘經(jīng)驗優(yōu)先考慮。公司亮點:一、行業(yè)地位與影響力行業(yè)地位領先:自研招聘APP在全國互聯(lián)網(wǎng)招聘行業(yè)排第四,藍領招聘領域位居首位。用戶規(guī)模龐大:注冊用戶超9550萬,日活用戶超400萬。二、技術(shù)創(chuàng)新與研發(fā)實力AI與大數(shù)據(jù):專注于AI和大數(shù)據(jù)技術(shù)的研發(fā),在智能客服、數(shù)據(jù)分析和自動化領域表現(xiàn)突出。專利與著作權(quán):公司擁有4項發(fā)明專利、6項實用新型專利、84項計算機軟件著作權(quán)。三、公司實力與榮譽資質(zhì)現(xiàn)金流充足:2021年和2022年成功完成了A、B兩輪數(shù)億元的融資,資金實力雄厚,現(xiàn)金流充裕。政府的認可:榮獲人社部“全國優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新項目”,擁有國家高新技術(shù)企業(yè)等多項榮譽資質(zhì)。四、市場表現(xiàn)與社會貢獻客戶覆蓋廣:服務覆蓋多行業(yè),與抖音、華為、騰訊等知名品牌長期穩(wěn)定合作。就業(yè)貢獻突出:平臺已累計向工友提供5.36億個就業(yè)崗位,促成4.46億人次就業(yè)。五、職業(yè)發(fā)展與多樣福利人才晉升路徑:提供雙向職業(yè)發(fā)展通道,員工可縱向晉升管理崗或橫向競聘產(chǎn)運崗。薪酬激勵機制:薪酬制度完善,含期權(quán)激勵、年終福利獎等多種激勵方式。多樣員工福利:員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利。
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4月7日 07:59
初級測試工程師
6000-10000元/月崗位職責:1、參加需求評審,能從測試角度提出需求和設計疑問,識別產(chǎn)品測試性問題;2、根據(jù)需求文檔編寫并執(zhí)行測試用例,積極推動bug解決;3、協(xié)同開發(fā)、產(chǎn)品和其他相關團隊,確保交付高質(zhì)量的產(chǎn)品;4、根據(jù)項目計劃,積極推動測試工作,保證項目按時上線;5、負責后臺、移動端、web端測試;6、持續(xù)學習新的測試技術(shù)和工具,不斷提升測試能力和效率。任職要求:1、硬性要求:全日制本科,計算機相關專業(yè),具有2年及以上的測試工作經(jīng)驗;2、熟悉測試理論與流程方法,熟悉軟件的基本測試方式;3、熟悉移動端、web端、端的測試流程與方法;4、熟悉fiddler、postman等測試工具和bug管理工具;5、了解python語言,有一定的python基礎;6、有較強的質(zhì)量意識,對軟件測試有濃厚的興趣,有較強的學習能力、溝通能力,能吃苦耐勞。崗位亮點:1、有機會學習和運用多種測試工具與技術(shù),提升測試技能和經(jīng)驗;2、獲得來自經(jīng)驗豐富的高級工程師的一對一指導,參與內(nèi)部技術(shù)分享、研討會,以及專業(yè)技能培訓,系統(tǒng)提升測試技能;3、能與多角色團隊合作,增強溝通與協(xié)作技巧;4、有機會了解軟件開發(fā)行業(yè)的最新發(fā)展和趨勢,助力未來職業(yè)規(guī)劃。公司亮點:一、行業(yè)地位與影響力行業(yè)地位領先:自研招聘APP在全國互聯(lián)網(wǎng)招聘行業(yè)排第四,藍領招聘領域位居首位。用戶規(guī)模龐大:注冊用戶超9550萬,日活用戶超400萬。二、技術(shù)創(chuàng)新與研發(fā)實力AI與大數(shù)據(jù):專注于AI和大數(shù)據(jù)技術(shù)的研發(fā),在智能客服、數(shù)據(jù)分析和自動化領域表現(xiàn)突出。專利與著作權(quán):公司擁有4項發(fā)明專利、6項實用新型專利、84項計算機軟件著作權(quán)。三、公司實力與榮譽資質(zhì)現(xiàn)金流充足:2021年和2022年成功完成了A、B兩輪數(shù)億元的融資,資金實力雄厚,現(xiàn)金流充裕。政府的認可:榮獲人社部“全國優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新項目”,擁有國家高新技術(shù)企業(yè)等多項榮譽資質(zhì)。四、市場表現(xiàn)與社會貢獻客戶覆蓋廣:服務覆蓋多行業(yè),與抖音、華為、騰訊等知名品牌長期穩(wěn)定合作。就業(yè)貢獻突出:平臺已累計向工友提供5.36億個就業(yè)崗位,促成4.46億人次就業(yè)。五、職業(yè)發(fā)展與多樣福利人才晉升路徑:提供雙向職業(yè)發(fā)展通道,員工可縱向晉升管理崗或橫向競聘產(chǎn)運崗。薪酬激勵機制:薪酬制度完善,含期權(quán)激勵、年終福利獎等多種激勵方式。多樣員工福利:員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利。
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4月7日 07:52
初級測試工程師
6000-10000元/月崗位職責1、參加需求評審,能從測試角度提出需求和設計疑問,識別產(chǎn)品測試性問題;2、根據(jù)需求文檔編寫并執(zhí)行測試用例,積極推動bug解決;3、協(xié)同開發(fā)、產(chǎn)品和其他相關團隊,確保交付高質(zhì)量的產(chǎn)品;4、根據(jù)項目計劃,積極推動測試工作,保證項目按時上線;5、負責后臺、移動端測試;6、持續(xù)學習新的測試技術(shù)和工具,不斷提升測試能力和效率。任職要求1、硬性要求:全日制本科,計算機相關專業(yè),具有2年及以上的測試工作經(jīng)驗;2、熟悉測試理論與流程方法,熟悉軟件的基本測試方式;3、熟悉移動端、web端的測試流程與方法;4、熟悉fiddler、postman等測試工具;5、了解python語言,有一定的python基礎;6、有較強的質(zhì)量意識,對軟件測試有濃厚的興趣,有較強的學習能力、溝通能力,能吃苦耐勞。崗位亮點1、有機會學習和運用多種測試工具與技術(shù),提升測試技能和經(jīng)驗;2、獲得來自經(jīng)驗豐富的高級工程師指導,參與內(nèi)部技術(shù)分享、研討會,以及專業(yè)技能培訓,系統(tǒng)提升測試技能;3、能與多角色團隊合作,增強溝通與協(xié)作技巧;4、有機會了解軟件開發(fā)行業(yè)的最新發(fā)展和趨勢,助力未來職業(yè)規(guī)劃。公司亮點:一、行業(yè)地位與影響力行業(yè)地位領先:自研招聘APP在全國互聯(lián)網(wǎng)招聘行業(yè)排第四,藍領招聘領域位居首位。用戶規(guī)模龐大:注冊用戶超1億,日活用戶超400萬。二、技術(shù)創(chuàng)新與研發(fā)實力AI與大數(shù)據(jù):專注于AI和大數(shù)據(jù)技術(shù)的研發(fā),在智能客服、數(shù)據(jù)分析和自動化領域表現(xiàn)突出。專利與著作權(quán):公司擁有4項發(fā)明專利、6項實用新型專利、84項計算機軟件著作權(quán)。三、公司實力與榮譽資質(zhì)現(xiàn)金流充足:2021年和2022年成功完成了A、B兩輪數(shù)億元的融資,資金實力雄厚,現(xiàn)金流充裕。政府的認可:榮獲人社部“全國優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新項目”,擁有國家高新技術(shù)企業(yè)等多項榮譽資質(zhì)。四、市場表現(xiàn)與社會貢獻客戶覆蓋廣:服務覆蓋多行業(yè),與抖音、華為、騰訊等知名品牌長期穩(wěn)定合作。就業(yè)貢獻突出:平臺已累計向工友提供5.36億個就業(yè)崗位,促成4.46億人次就業(yè)。五、職業(yè)發(fā)展與多樣福利人才晉升路徑:提供雙向職業(yè)發(fā)展通道,員工可縱向晉升管理崗或橫向競聘產(chǎn)運崗。薪酬激勵機制:薪酬制度完善,含期權(quán)激勵、年終福利獎等多種激勵方式。多樣員工福利:員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利。職位類型:測試工程師
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4月7日 08:24
新媒體運營-(微信公眾號、小紅書)
3000-5000元/月崗位職責:1、負責微信公眾號的日常運營,以增加品牌曝光、提升品牌流量、轉(zhuǎn)化用戶;2、負責收集和研究行業(yè)熱點話題,結(jié)合受眾喜好,及時更新和調(diào)整平臺內(nèi)容;3、負責增加自有渠道粉絲數(shù),精準定位用戶需求及喜好,增長和積累粉絲,并促進轉(zhuǎn)化。任職要求:1、大專及以上學歷,新聞、廣告、輿情類相關專業(yè)優(yōu)先;2、有網(wǎng)感、腦洞大,對新媒體運營、數(shù)據(jù)分析等有自己的見解;3、寫作功底扎實,邏輯性強,能獨立完成選題策劃、觀點提煉、素材收集、文章撰寫(面試請攜帶本人優(yōu)秀原創(chuàng)文章)。崗位亮點:魚泡科技(魚泡直聘)是國內(nèi)領先的藍領招聘平臺,目前APP注冊用戶9000w+。在這里,你不僅能運營百萬級賬號,還能享受完善的培訓機制,提升專業(yè)能力。公司亮點:一、行業(yè)地位與影響力行業(yè)地位領先:自研招聘APP在全國互聯(lián)網(wǎng)招聘行業(yè)排第四,藍領招聘領域位居首位。用戶規(guī)模龐大:注冊用戶超9550萬,日活用戶超400萬。二、技術(shù)創(chuàng)新與研發(fā)實力AI與大數(shù)據(jù):專注于AI和大數(shù)據(jù)技術(shù)的研發(fā),在智能客服、數(shù)據(jù)分析和自動化領域表現(xiàn)突出。專利與著作權(quán):公司擁有4項發(fā)明專利、6項實用新型專利、84項計算機軟件著作權(quán)。三、公司實力與榮譽資質(zhì)現(xiàn)金流充足:2021年和2022年成功完成了A、B兩輪數(shù)億元的融資,資金實力雄厚,現(xiàn)金流充裕。政府的認可:榮獲人社部“全國優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新項目”,擁有國家高新技術(shù)企業(yè)等多項榮譽資質(zhì)。四、市場表現(xiàn)與社會貢獻客戶覆蓋廣:服務覆蓋多行業(yè),與抖音、華為、騰訊等知名品牌長期穩(wěn)定合作。就業(yè)貢獻突出:平臺已累計向工友提供5.36億個就業(yè)崗位,促成4.46億人次就業(yè)。五、職業(yè)發(fā)展與多樣福利人才晉升路徑:提供雙向職業(yè)發(fā)展通道,員工可縱向晉升管理崗或橫向競聘產(chǎn)運崗。薪酬激勵機制:薪酬制度完善,含期權(quán)激勵、年終福利獎等多種激勵方式。多樣員工福利:員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利。
成都·武侯區(qū)
4月7日 07:58
周末兼職模特腿模顏值身材網(wǎng)紅
200-300元/天周末兼職模特,學生優(yōu)先品牌代拍,包含短視頻和照片,介意勿擾工作時長四小時,長期合作,工資日結(jié)
成都·武侯區(qū)
4月7日 07:54
成都武侯區(qū)急招內(nèi)容審核員
4000-9000元/月不是銷售,不銷售,沒有銷售性質(zhì)!?。。≈饕褪请娫拰徍斯ぷ鲘徫宦氊煟?、通過和用戶溝通,審核客戶資料,確認信息是否完整2、解答用戶疑問要求:學歷不限,經(jīng)驗不限薪資:無責底薪+績效+優(yōu)秀個人獎金等等福利綜合薪資在4-9K公司亮點:一、行業(yè)地位與影響力行業(yè)地位領先:自研招聘APP在全國互聯(lián)網(wǎng)招聘行業(yè)排第四,藍領招聘領域位居首位。用戶規(guī)模龐大:注冊用戶超1億,日活用戶超400萬。二、技術(shù)創(chuàng)新與研發(fā)實力AI與大數(shù)據(jù):專注于AI和大數(shù)據(jù)技術(shù)的研發(fā),在智能客服、數(shù)據(jù)分析和自動化領域表現(xiàn)突出。專利與著作權(quán):公司擁有4項發(fā)明專利、6項實用新型專利、84項計算機軟件著作權(quán)。三、公司實力與榮譽資質(zhì)現(xiàn)金流充足:2021年和2022年成功完成了A、B兩輪數(shù)億元的融資,資金實力雄厚,現(xiàn)金流充裕。政府的認可:榮獲人社部“全國優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新項目”,擁有國家高新技術(shù)企業(yè)等多項榮譽資質(zhì)。四、市場表現(xiàn)與社會貢獻客戶覆蓋廣:服務覆蓋多行業(yè),與抖音、華為、騰訊等知名品牌長期穩(wěn)定合作。就業(yè)貢獻突出:平臺已累計向工友提供5.36億個就業(yè)崗位,促成4.46億人次就業(yè)。五、職業(yè)發(fā)展與多樣福利人才晉升路徑:提供雙向職業(yè)發(fā)展通道,員工可縱向晉升管理崗或橫向競聘產(chǎn)運崗。薪酬激勵機制:薪酬制度完善,含期權(quán)激勵、年終福利獎等多種激勵方式。多樣員工福利:員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利。
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4月7日 08:20
SEM競價
1-1.4萬元/月崗位職責1、負責主流搜索(百度、360、必應、UC等平臺)的廣告投放與效果跟進;2、熟悉產(chǎn)品賣點和受眾人群需求,拓展關鍵詞、撰寫標題描述等;3、有一定的審美,能提出高質(zhì)量設計需求并提高廣告點擊率;4、熟練使用百度營銷、360點睛等平臺,能高效完成賬戶搭建與調(diào)整;5、根據(jù)廣告投放目標,對投放效果進行研究、整理、分析,制定優(yōu)化方案,調(diào)整廣告賬戶;6、實時監(jiān)控廣告效果,并根據(jù)數(shù)據(jù)分析調(diào)整賬戶,不斷提升轉(zhuǎn)化率,優(yōu)化廣告成本;7、定期輸出復盤總結(jié)報告;8、完成上級安排的其它工作。任職要求1.大專及以上學歷,兩年以上競價投放經(jīng)驗;2.有較強的數(shù)據(jù)分析能力及優(yōu)化能力,能有效的提升投放效果;3.能承受一定的工作壓力,具有團隊合作精神,有強烈的責任心、上進心;4.目標感強,能積極有效的完成指標;5.有較強的執(zhí)行能力和協(xié)作溝通能力,能高效率溝通和完成工作;6.有較強的學習能力和總結(jié)能力,能有效輸出投放方法論;7.有APP下載經(jīng)驗優(yōu)先考慮。公司亮點:一、行業(yè)地位與影響力行業(yè)地位領先:自研招聘APP在全國互聯(lián)網(wǎng)招聘行業(yè)排第四,藍領招聘領域位居首位。用戶規(guī)模龐大:注冊用戶超9550萬,日活用戶超400萬。二、技術(shù)創(chuàng)新與研發(fā)實力AI與大數(shù)據(jù):專注于AI和大數(shù)據(jù)技術(shù)的研發(fā),在智能客服、數(shù)據(jù)分析和自動化領域表現(xiàn)突出。專利與著作權(quán):公司擁有4項發(fā)明專利、6項實用新型專利、84項計算機軟件著作權(quán)。三、公司實力與榮譽資質(zhì)現(xiàn)金流充足:2021年和2022年成功完成了A、B兩輪數(shù)億元的融資,資金實力雄厚,現(xiàn)金流充裕。政府的認可:榮獲人社部“全國優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新項目”,擁有國家高新技術(shù)企業(yè)等多項榮譽資質(zhì)。四、市場表現(xiàn)與社會貢獻客戶覆蓋廣:服務覆蓋多行業(yè),與抖音、華為、騰訊等知名品牌長期穩(wěn)定合作。就業(yè)貢獻突出:平臺已累計向工友提供5.36億個就業(yè)崗位,促成4.46億人次就業(yè)。五、職業(yè)發(fā)展與多樣福利人才晉升路徑:提供雙向職業(yè)發(fā)展通道,員工可縱向晉升管理崗或橫向競聘產(chǎn)運崗。薪酬激勵機制:薪酬制度完善,含期權(quán)激勵、年終福利獎等多種激勵方式。多樣員工福利:員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利。
成都·武侯區(qū)
4月7日 07:54
Flutter實習生
3000-6000元/月崗位職責1、應用開發(fā)與維護:a、參與公司Flutter跨平臺應用的設計與開發(fā),協(xié)助完成功能模塊的實現(xiàn)及現(xiàn)有功能優(yōu)化。b、根據(jù)產(chǎn)品原型和UI設計稿,使用Dart語言編寫高質(zhì)量代碼,構(gòu)建高性能的跨平臺應用。c、協(xié)助進行應用性能調(diào)優(yōu),保證不同平臺(iOS/Android)的兼容性與流暢體驗。2、技術(shù)文檔編寫:a、撰寫規(guī)范的模塊設計文檔及API接口文檔。b、維護版本更新日志和技術(shù)問題匯總文檔。3、協(xié)同開發(fā):a、參與每日站會、代碼評審等敏捷開發(fā)流程b、遵循Git版本控制規(guī)范,使用Jira等協(xié)作工具進行任務跟蹤任職要求1、全日制大專及以上學歷,計算機相關專業(yè)(2025屆及之后畢業(yè)生)
成都·武侯區(qū)
4月7日 08:19
成都武侯區(qū)急招運營助理
4000-6000元/月崗位職責:1.負責現(xiàn)有用戶運營,挖掘潛在用戶,對用戶留存及活躍度負責;2.熟悉互聯(lián)網(wǎng)拉新裂變機制,吸引精準新用戶加入,拓展社群人數(shù);3.具備一定的私域運營基礎,包括但不限于社群/朋友圈文案撰寫,能夠創(chuàng)造更多的玩法;4.負責社群內(nèi)容/信息整理推送,關注群內(nèi)活躍度,通過有效的手段提升粉絲活躍及粉絲黏性;5.探索業(yè)務場景,深入用戶,善于與用戶溝通,挖掘用戶痛點及需求。任職要求:1.熟悉私域流量玩法,有求職相關用戶運營經(jīng)驗優(yōu)先;2.接受實習生,公司給予培養(yǎng)機會,晉升渠道;3.有較強的客戶服務意識,善于思考,邏輯性強;4.熟悉企微、社群等運營場景/工具。魚泡直聘公司亮點:一、行業(yè)地位與影響力行業(yè)地位領先:自研招聘APP在全國互聯(lián)網(wǎng)招聘行業(yè)排第四,藍領招聘領域位居首位。用戶規(guī)模龐大:注冊用戶超1億,日活用戶超400萬。二、技術(shù)創(chuàng)新與研發(fā)實力AI與大數(shù)據(jù):專注于AI和大數(shù)據(jù)技術(shù)的研發(fā),在智能客服、數(shù)據(jù)分析和自動化領域表現(xiàn)突出。專利與著作權(quán):公司擁有4項發(fā)明專利、6項實用新型專利、84項計算機軟件著作權(quán)。三、公司實力與榮譽資質(zhì)現(xiàn)金流充足:2021年和2022年成功完成了A、B兩輪數(shù)億元的融資,資金實力雄厚,現(xiàn)金流充裕。政府的認可:榮獲人社部“全國優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新項目”,擁有國家高新技術(shù)企業(yè)等多項榮譽資質(zhì)。四、市場表現(xiàn)與社會貢獻客戶覆蓋廣:服務覆蓋多行業(yè),與抖音、華為、騰訊等知名品牌長期穩(wěn)定合作。就業(yè)貢獻突出:平臺已累計向工友提供5.36億個就業(yè)崗位,促成4.46億人次就業(yè)。五、職業(yè)發(fā)展與多樣福利人才晉升路徑:提供雙向職業(yè)發(fā)展通道,員工可縱向晉升管理崗或橫向競聘產(chǎn)運崗。薪酬激勵機制:薪酬制度完善,含期權(quán)激勵、年終福利獎等多種激勵方式。多樣員工福利:員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利。
成都·武侯區(qū)
4月7日 08:22
新媒體小紅書運營
4000-6000元/月崗位職責1、獨立負責公司新媒體賬號,包括小紅書運營的選題、內(nèi)容制作、發(fā)布、運營以及粉絲維護等工作;2、負責搭建賬號矩陣、運營策略、內(nèi)容方向、轉(zhuǎn)化路徑,對轉(zhuǎn)化效果負責;3、有內(nèi)容轉(zhuǎn)化經(jīng)驗的優(yōu)先。任職要求1、能熟練使用基本的作圖和剪輯軟件,例如“可畫、創(chuàng)可貼、剪映等;2、熟悉各大主流平臺的流量規(guī)則,有風控意識,情緒穩(wěn)定,細心負責;3、有腦洞、有審美,對熱點有較高的敏銳度;4、能夠獨立完成小紅書圖文和短視頻內(nèi)容制作,具備較強的學習能力和創(chuàng)新思維。崗位亮點公司有上百個圖文賬號可供更新,總體粉絲近千萬,成長空間超大!公司亮點:一、行業(yè)地位與影響力行業(yè)地位領先:自研招聘APP在全國互聯(lián)網(wǎng)招聘行業(yè)排第四,藍領招聘領域位居首位。用戶規(guī)模龐大:注冊用戶超1億,日活用戶超400萬。二、技術(shù)創(chuàng)新與研發(fā)實力AI與大數(shù)據(jù):專注于AI和大數(shù)據(jù)技術(shù)的研發(fā),在智能客服、數(shù)據(jù)分析和自動化領域表現(xiàn)突出。專利與著作權(quán):公司擁有4項發(fā)明專利、6項實用新型專利、84項計算機軟件著作權(quán)。三、公司實力與榮譽資質(zhì)現(xiàn)金流充足:2021年和2022年成功完成了A、B兩輪數(shù)億元的融資,資金實力雄厚,現(xiàn)金流充裕。政府的認可:榮獲人社部“全國優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新項目”,擁有國家高新技術(shù)企業(yè)等多項榮譽資質(zhì)。四、市場表現(xiàn)與社會貢獻客戶覆蓋廣:服務覆蓋多行業(yè),與抖音、華為、騰訊等知名品牌長期穩(wěn)定合作。就業(yè)貢獻突出:平臺已累計向工友提供5.36億個就業(yè)崗位,促成4.46億人次就業(yè)。五、職業(yè)發(fā)展與多樣福利人才晉升路徑:提供雙向職業(yè)發(fā)展通道,員工可縱向晉升管理崗或橫向競聘產(chǎn)運崗。薪酬激勵機制:薪酬制度完善,含期權(quán)激勵、年終福利獎等多種激勵方式。多樣員工福利:員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利。
成都·武侯區(qū)
4月7日 08:15
成都武侯區(qū)需求兩位長夜班保安,工資3200.白班8小時一位2600元
面議需求兩位長夜班保安,工資3200.白班8小時一位2600元,有意聯(lián)系
成都·武侯區(qū)
2月5日 12:08
AI應用開發(fā)工程師
1.5-2萬元/月1、負責設計、構(gòu)建和優(yōu)化AI智能體及其應用產(chǎn)品,快速響應產(chǎn)品業(yè)務需求;2、設計和實現(xiàn)基于LLM的智能體架構(gòu),包括任務規(guī)劃、對話管理、意圖識別、知識庫、流程工程等;3、開發(fā)和維護智能體的后端服務,確保系統(tǒng)的穩(wěn)定性和可擴展性,并能推動AIAgents在架構(gòu)和性能上的持續(xù)優(yōu)化;4、參與和主導大模型智能招聘系統(tǒng)的設計和開發(fā),提升客戶交互體驗和系統(tǒng)響應效率,并能對智能體進行評測和調(diào)優(yōu)。任職要求:1、計算機相關專業(yè),本科及以上學歷,3年以上相關工作經(jīng)驗;2、動手能力強,精通Java編程語言,具備良好的軟件框架和應用設計能力;3、深入了解AIAgents技術(shù)棧,掌握LangChain/Llamaindex等LLM開發(fā)工具框架,有豐富的智能體開發(fā)和PromptEngineering經(jīng)驗;4、熟練使用各種開源或SaaS版的Agent開發(fā)平臺,熟練掌握LLM應用程序的部署和運維;5、熟悉NLP、ML和模型微調(diào)者優(yōu)先,有LLMOps應用和開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先6、有較強的創(chuàng)新能力,積極探索新的AI應用場景。公司亮點:一、行業(yè)地位與影響力行業(yè)地位領先:自研招聘APP在全國互聯(lián)網(wǎng)招聘行業(yè)排前四,藍領招聘領域位居首位。用戶規(guī)模龐大:注冊用戶超1億,日活躍用戶超400萬。二、技術(shù)創(chuàng)新與研發(fā)實力AI與大數(shù)據(jù):專注于AI和大數(shù)據(jù)技術(shù)的研發(fā),在智能客服、數(shù)據(jù)分析和自動化領域表現(xiàn)突出。專利與著作權(quán):公司擁有9項發(fā)明專利、6項實用新型專利、92項計算機軟件著作權(quán)。三、公司實力與榮譽資質(zhì)現(xiàn)金流充足:2021年和2022年成功完成了A、B兩輪數(shù)億元的融資,資金實力雄厚,現(xiàn)金流充裕。政府的認可:榮獲國家高新技術(shù)企業(yè)、人社部“全國優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新項目”、四川省新經(jīng)濟重點平臺、四川省新經(jīng)濟示范企業(yè)、四川省人力資源服務業(yè)龍頭企業(yè)、成都潛在獨角獸企業(yè)等多項榮譽資質(zhì)。四、市場表現(xiàn)與社會貢獻客戶覆蓋廣:服務覆蓋多行業(yè),與抖音、華為、騰訊等知名品牌長期穩(wěn)定合作。就業(yè)貢獻突出:平臺已累計向工友提供5.36億個就業(yè)崗位,促成4.46億人次就業(yè)。五、職業(yè)發(fā)展與多樣福利人才晉升路徑:提供雙向職業(yè)發(fā)展通道,員工可縱向晉升管理崗或橫向競聘產(chǎn)運崗。薪酬激勵機制:薪酬制度完善,含期權(quán)激勵、年終福利獎等多種激勵方式。多樣員工福利:員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利。
成都·武侯區(qū)
4月7日 08:21