電子3月10日面試招聘條件：1.女性：19-38周歲，男性：19-35周歲，初中以上學歷，能吃苦耐勞。2.眼睛視力良好，近視500度以下，不能有散光，十指齊全靈活。3.坐著上班，不用過安檢門，能接受穿連體無塵服。4.2002-2005嚴查工作證明，連續(xù)6個月以上不低于2000元/月，個稅記錄，社保記錄都可以。月綜合工資6500-7500元左右，每周可以預支800元，廠區(qū)核算年終獎，逢年過節(jié)有禮品。公司提供住宿免費提供工作餐，面試通過體檢，工資每個月20號發(fā)放。長期小時工模式：員工21元每小時+績效獎0-320元/月+夜班補助9元/天+全勤獎500元/月（全勤獎，績效獎發(fā)薪日在職發(fā)放）。電話：

上?！そ鹕絽^(qū)·石化

3月15日 08:23

張先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

公司介紹鏈家成立于2001年，始終致力于用大數(shù)據(jù)“互聯(lián)網(wǎng)+”的新經(jīng)紀模式，為消費者提供全流程品質(zhì)服務體驗，打造房產(chǎn)服務行業(yè)的國民品牌，現(xiàn)已進駐30個城市和地區(qū)。上海鏈家前身為德佑房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司。2015年3月北京鏈家與上海德佑宣布合并，同年8月正式更名為“上海鏈家”，公司經(jīng)營范圍覆蓋上海各區(qū)，輻射周邊城市，業(yè)務主要包含新房與二手房交易、租賃、家裝（圣都）等服務。招聘崗位：?顧問型經(jīng)紀人一、工作內(nèi)容：1、客戶接待、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務2、公司房客源開發(fā)與積累，并與客戶建立良好的業(yè)務合作關系3、線上渠道的房產(chǎn)信息維護，打造公司及個人的專業(yè)品牌4、了解客戶需求，促成房產(chǎn)買賣或租賃業(yè)務，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的購房/租房體驗5、負責業(yè)務跟進，并促成買賣雙方交易的達成6、協(xié)助雙方合同簽署、辦理權(quán)屬轉(zhuǎn)移、房屋過戶手續(xù)等后續(xù)服務工作二、任職條件：1、經(jīng)驗與專業(yè)不限，對房地產(chǎn)、金融、互聯(lián)網(wǎng)感興趣者優(yōu)先2、氣質(zhì)親和，具有較強的溝通能力，有良好的服務意識3、誠實守信，具有較強的團隊合作意識，積極樂觀，勇于挑戰(zhàn)4、具有較強的學習意愿以及自主學習能力，抗壓能力強三、薪資待遇：薪資結(jié)構(gòu)（稅前）：租賃經(jīng)紀人：無責底薪+業(yè)績提傭（45%~55%）+年終超額業(yè)績分享買賣經(jīng)紀人：無責底薪+業(yè)績提傭（20%~75%）+年終超額業(yè)績分享首次入職定級為A0，學歷為統(tǒng)招本科及以上享受2000元/月學歷補貼（最長9個月）注：具體提成比例、年終超額業(yè)績分享與崗位和職級相關以上信息僅供參考，具體收入可應聘后詳詢四、福利待遇：1、健康福利貝有安心：保障每一位鏈家人的健康，讓員工在鏈家倍有安心商業(yè)保險/貝殼格林互助/員工體檢2、福利假期貝有生活：平衡每一位鏈家人生活與工作帶薪年假、法定節(jié)假日福利假期：女神假期/親子假/寶媽假/探親假/春節(jié)假3、關懷福利貝有溫暖：公司關懷每個鏈家人，讓員工的感受倍有溫暖節(jié)日禮盒（中秋節(jié)&春節(jié)）/夏日清涼關懷/心理健康關懷（試點）4、品牌優(yōu)享貝有面兒：享受多種品牌的專屬福利折扣，讓每個鏈家人倍有面兒特斯拉/南京大牌檔/寶島眼鏡/貝殼保潔/九號電動車/等等5、長期職業(yè)貝有奔頭：助力員工的長期職業(yè)，在鏈家倍有奔頭鏈家內(nèi)部傭金折扣/居住積分/落戶/親情福利津貼（大于等于3年的員工，父母享受相應的補貼）注：以上福利存在周期性調(diào)整，以當時的實際情況為準。五、晉升路線：兩條晉升路徑：多元化，透明公開。1、專業(yè)路徑（A0-A12），職業(yè)經(jīng)紀人路徑，全情投入業(yè)務，達到指定業(yè)績水平便自動晉級，晉級后提成點也會隨之增加。2、管理路徑（A-M-S-D）：M店長、S店總、D運營總經(jīng)理。2023年上海鏈家為2230位伙伴提供晉升機會，其中98%的管理干部都是從內(nèi)部培養(yǎng)。上海區(qū)域，從經(jīng)紀人晉升至M店長一般為期0.5年-1年，晉升至S店總平均周期為3年。六、完善的培訓體系：完善的培訓體系貫穿經(jīng)紀人職業(yè)生涯的各個階段。上海鏈家為每一位新入職的顧問型經(jīng)紀人打造了專屬“鏈人計劃”與“融合訓”。新人培訓采用“線上+線下”、“學習+實踐“的混合培養(yǎng)模式，將學習任務與實際業(yè)務動作相結(jié)合，致力于通過訓戰(zhàn)育人，達到拉齊新人崗位認知和縮短新人成長周期的目的。新入職的顧問型經(jīng)紀人上崗后，還有師父一對一的實操帶教，后續(xù)晉升至不同層級也都會接受相應的培訓。

上?！そ鹕絽^(qū)·石化

11月11日 23:42

王女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

上海國企改制企業(yè)直招：招聘崗位：靜設備工程師/靜設備技術(shù)員38歲以下（年齡可根據(jù)經(jīng)驗適當放寬）；2、大專及以上學歷(相關專業(yè))；3、3年以上石油化工行業(yè)靜設備檢維修、安裝調(diào)試工作經(jīng)驗；4、熟悉靜設備結(jié)構(gòu)原理及行業(yè)標準；5、熟練操作Office辦公軟件（Word/Excel/PPT），能獨立完成技術(shù)文檔編寫；6、掌握靜設備常見故障診斷與維修技術(shù),具備基本識圖能力（設備結(jié)構(gòu)圖等）；7、有相關證件者（安全員證等）優(yōu)先。薪資待遇：薪資面議工作時間：做五休二工作地點：上海石化運保點公司福利：五險一金、高溫費、免費工作餐、年度體檢、節(jié)日福利等：，請優(yōu)先發(fā)簡歷

上?！そ鹕絽^(qū)·石化

3月15日 08:33

先生

立即聯(lián)系

我們主要是開4.2米的廂貨和面包車配送工作要求：有c1以上駕照，60歲以下，身體健康工作時長：白班8:00-18：00，晚班21：30-4：00，做六休一配送趟數(shù)：1天2-3趟配送點位：點對點，點對多點，倉對倉送貨配送區(qū)域：上海全郊區(qū)配送距離：10-60公里左右，不進市區(qū)月收入：保底8000-9000。另招帶車司機加入，多勞多得。保底20000

上海·金山區(qū)

11月13日 08:44

陳先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

公司直招C1—C2駕駛員、無駕齡限制、只要駕駛技術(shù)成熟。底薪12000包住宿，每天工作時間平均8-10小時、一人分配一車，車子24不用還公司，可以開**家，工資可周結(jié)，駕駛員每天額外獎勵在100-150元，上不封頂，多勞多得。

上?！そ鹕絽^(qū)·金山衛(wèi)

3月14日 13:25

吳女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘現(xiàn)場施工經(jīng)理主要負責精細化工類工廠電氣儀表和工藝管道的維保和改建和簡單鋼結(jié)構(gòu)和土建類施工要求：二級建造師能熟悉軟件報價和成本核算、能做竣工資料和施工方案工作地點：江浙滬地區(qū)

上海·金山區(qū)·金山衛(wèi)

1月3日 15:45

王先生

立即聯(lián)系