酒店值班經(jīng)理職責(zé)酒店值班經(jīng)理作為酒店運(yùn)營(yíng)在特定時(shí)段的核心負(fù)責(zé)人，承擔(dān)著確保酒店服務(wù)質(zhì)量、處理突發(fā)事件以及協(xié)調(diào)各部門(mén)工作等重要職責(zé)，具體如下：一、運(yùn)營(yíng)管理1.監(jiān)督各部門(mén)運(yùn)作?對(duì)酒店前臺(tái)、客房、餐飲、安保等各部門(mén)的日常運(yùn)營(yíng)情況進(jìn)行定時(shí)巡查，確保各部門(mén)按照既定的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和工作流程開(kāi)展工作。例如，檢查前臺(tái)接待是否熱情、高效，客房衛(wèi)生是否達(dá)標(biāo)，餐飲服務(wù)是否及時(shí)周到等。?查看各部門(mén)的工作記錄，如入住登記、客房清潔報(bào)表、餐飲訂單等，及時(shí)發(fā)現(xiàn)潛在問(wèn)題并督促整改。2.協(xié)調(diào)部門(mén)間工作?當(dāng)不同部門(mén)之間出現(xiàn)工作銜接問(wèn)題或資源調(diào)配需求時(shí)，值班經(jīng)理需及時(shí)進(jìn)行協(xié)調(diào)。比如，若客房部門(mén)因客人提前入住，急需清潔房間，而清潔人員不足，值班經(jīng)理可協(xié)調(diào)其他部門(mén)暫時(shí)閑置人員予以支援。?組織跨部門(mén)溝通會(huì)議，促進(jìn)信息共享，確保各部門(mén)在應(yīng)對(duì)復(fù)雜業(yè)務(wù)或突發(fā)事件時(shí)能夠緊密配合，提高整體運(yùn)營(yíng)效率。二、賓客服務(wù)1.處理賓客投訴?當(dāng)接到賓客投訴時(shí)，第一時(shí)間到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)，以熱情、耐心、專(zhuān)業(yè)的態(tài)度傾聽(tīng)賓客訴求，表達(dá)對(duì)賓客感受的理解和歉意。例如，若賓客反映房間空調(diào)制冷不佳，值班經(jīng)理應(yīng)立即安排工程人員前往查看，并向賓客承諾解決時(shí)間。?迅速評(píng)估投訴問(wèn)題的性質(zhì)和嚴(yán)重程度，制定解決方案，確保賓客的合理需求得到滿(mǎn)足。對(duì)于較為復(fù)雜的投訴，需及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，并跟進(jìn)處理進(jìn)度，直至賓客滿(mǎn)意。2.提升賓客滿(mǎn)意度?在酒店公共區(qū)域主動(dòng)與賓客交流，收集賓客對(duì)酒店服務(wù)、設(shè)施等方面的意見(jiàn)和建議，如詢(xún)問(wèn)賓客對(duì)早餐菜品的喜好、對(duì)酒店休閑設(shè)施的使用體驗(yàn)等。?根據(jù)賓客反饋，及時(shí)調(diào)整服務(wù)策略或安排相關(guān)部門(mén)進(jìn)行改進(jìn)，以不斷提升賓客的滿(mǎn)意度和忠誠(chéng)度。例如，若多位賓客提出希望增加健身房的器材種類(lèi)，值班經(jīng)理可整理反饋給相關(guān)部門(mén)，推動(dòng)器材的更新與補(bǔ)充。三、安全與應(yīng)急管理1.安全保障?檢查酒店的安全設(shè)施設(shè)備，如消防器材、監(jiān)控系統(tǒng)、門(mén)禁系統(tǒng)等是否正常運(yùn)行，確保酒店為賓客和員工提供一個(gè)安全的環(huán)境。?督促安保人員履行職責(zé)，加強(qiáng)對(duì)酒店各區(qū)域的巡邏檢查，尤其是在夜間等關(guān)鍵時(shí)段，防止安全事故和違法犯罪行為的發(fā)生。2.應(yīng)急處理?制定并熟悉各類(lèi)應(yīng)急預(yù)案，如火災(zāi)、地震、突發(fā)疾病等。當(dāng)遇到突發(fā)事件時(shí)，立即啟動(dòng)相應(yīng)預(yù)案，迅速組織各部門(mén)員工進(jìn)行應(yīng)急處理，確保人員生命安全，盡量減少財(cái)產(chǎn)損失。?在應(yīng)急事件處理過(guò)程中，作為現(xiàn)場(chǎng)指揮，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各方資源，及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門(mén)報(bào)告事件進(jìn)展情況，并按照指示進(jìn)行后續(xù)處理。事件結(jié)束后，組織相關(guān)人員進(jìn)行總結(jié)復(fù)盤(pán)，完善應(yīng)急預(yù)案。四、員工管理與培訓(xùn)1.員工工作監(jiān)督?觀(guān)察員工的工作表現(xiàn)，包括工作態(tài)度、服務(wù)技能、職業(yè)素養(yǎng)等方面，對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的員工及時(shí)給予表?yè)P(yáng)和鼓勵(lì)，對(duì)存在問(wèn)題的員工進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)和糾正。例如，若發(fā)現(xiàn)前臺(tái)員工在接待賓客時(shí)不夠熱情，值班經(jīng)理應(yīng)在事后及時(shí)與其溝通，傳授接待技巧和服務(wù)要點(diǎn)。?監(jiān)督員工的出勤情況和工作紀(jì)律，確保員工遵守酒店的規(guī)章制度，杜絕遲到、早退、擅自離崗等現(xiàn)象發(fā)生。2.臨時(shí)培訓(xùn)與指導(dǎo)?根據(jù)酒店運(yùn)營(yíng)的實(shí)際情況和員工的技能需求，利用工作間隙或交接班時(shí)間，對(duì)員工進(jìn)行簡(jiǎn)短的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技能指導(dǎo)。例如，針對(duì)近期新推出的酒店套餐，向餐飲服務(wù)人員詳細(xì)講解套餐內(nèi)容和推銷(xiāo)技巧。?分享行業(yè)內(nèi)的優(yōu)秀服務(wù)案例和經(jīng)驗(yàn)，拓寬員工視野，提升員工整體服務(wù)水平。五、特殊情況處理與報(bào)告1.特殊情況處理?處理酒店運(yùn)營(yíng)過(guò)程中出現(xiàn)的各類(lèi)特殊情況，如重要客人的特殊需求、設(shè)施設(shè)備突發(fā)故障影響正常營(yíng)業(yè)等。對(duì)于特

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2月24日 10:11

先生

立即聯(lián)系

酒店前臺(tái)接待主要負(fù)責(zé)以下幾方面工作：客戶(hù)接待與入住辦理?迎接賓客：以熱情友好的態(tài)度迎接每一位到店客人，使用禮貌用語(yǔ)，展現(xiàn)良好的職業(yè)素養(yǎng)和酒店形象。?入住登記：快速準(zhǔn)確地為客人辦理入住手續(xù)，包括核實(shí)預(yù)訂信息、收取押金、分配房間、提供房卡等，確?？腿四芗皶r(shí)順利入住。?解答咨詢(xún)：耐心解答客人關(guān)于酒店設(shè)施、服務(wù)、周邊環(huán)境等方面的問(wèn)題，提供準(zhǔn)確詳細(xì)的信息，為客人提供便利。客戶(hù)服務(wù)與溝通?需求響應(yīng)：及時(shí)響應(yīng)客人的各種需求，如客房服務(wù)、維修服務(wù)等的需求，協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)為客人提供高效服務(wù)，確保客人滿(mǎn)意度。?溝通協(xié)調(diào)：與酒店內(nèi)部各部門(mén)保持密切溝通，協(xié)調(diào)解決客人在住期間遇到的問(wèn)題，確保服務(wù)的連貫性和一致性。?反饋收集：積極收集客人的意見(jiàn)和建議，及時(shí)反饋給相關(guān)部門(mén)，以便酒店不斷改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量。退房及賬務(wù)處理?退房辦理：為離店客人辦理退房手續(xù)，檢查客房設(shè)施設(shè)備是否完好、物品是否齊全，結(jié)算客人的消費(fèi)賬目，確保賬目準(zhǔn)確無(wú)誤。?發(fā)票開(kāi)具：根據(jù)客人的需求，為客人提供詳細(xì)準(zhǔn)確的消費(fèi)清單，并按照規(guī)定為客人開(kāi)具發(fā)票。其他工作?預(yù)訂管理：處理各類(lèi)預(yù)訂信息，包括電話(huà)、網(wǎng)絡(luò)等渠道的預(yù)訂，確保預(yù)訂信息準(zhǔn)確無(wú)誤，并及時(shí)更新預(yù)訂系統(tǒng)。?行李服務(wù)：協(xié)助客人搬運(yùn)行李，為客人提供行李寄存服務(wù)，確?？腿诵欣畹陌踩图皶r(shí)領(lǐng)取。?資料整理：負(fù)責(zé)前臺(tái)各類(lèi)文件、資料的整理和歸檔工作，確保工作區(qū)域整潔有序，便于查詢(xún)和使用。

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2月24日 09:05

尚女士

立即聯(lián)系

山姆超市上五休二，崗位多小時(shí)工:8小時(shí)，做5休2時(shí)薪21，夜班補(bǔ)貼3元/小時(shí)，崗位很多歡迎報(bào)名面試。1、果蔬員工：上班時(shí)間22：00-06:00，05:00-13:45,14:15-23:00工作內(nèi)容：水果蔬菜的堆頭整理、擺放挑揀、把關(guān)品質(zhì);衛(wèi)生清潔;倉(cāng)庫(kù)整理;主管安排的其他工作要求：男女不限，45周歲以?xún)?nèi)，接受倒班制，吃苦耐勞，夜班很少，2個(gè)禮拜最多一次2、凍品員工：上班時(shí)間6:00-16:45，14:45-23:30，22:00-06：45工作內(nèi)容：牛奶、奶酪、果汁等冷凍保鮮食品的補(bǔ)貨、搬運(yùn)、檢查保質(zhì)期;主管安排的其他工作要求：男女不限，45周歲;吃苦耐勞接受低溫零下18°，夜班2個(gè)禮拜最多一次3、非食員工：上班時(shí)間：07:30-16:15，12:45-21:30，15:45-00:30工作內(nèi)容：商品的整理，服務(wù)會(huì)員;主管安排的其他工作要求：男女不限，22-40周歲以?xún)?nèi)，接受倒班制;服裝區(qū)要手腳府利會(huì)干活的，全球購(gòu)要活潑開(kāi)朗，長(zhǎng)相不錯(cuò)的4、服裝：上班時(shí)間07:30-16:15，12:45-21:30，15:45-00:30工作內(nèi)容：疊衣服，盤(pán)點(diǎn)，服務(wù)會(huì)員;主管安排的其他工作要求：45周歲以?xún)?nèi)，接受倒班制;吃苦耐勞5、干貨員工：上班時(shí)間07:30-16:15，12：45-21：30，15:00-23：45工作內(nèi)容：商品的整理，服務(wù)會(huì)員;主管安排的其他工作要求：男女不限，22-45周歲以?xún)?nèi)，接受倒班制;吃苦耐勞6、推車(chē)員工：上班時(shí)間9:00-17:45，14:00-22:45工作內(nèi)容：手推車(chē)收集、消毒等要求：年齡23-55周歲以?xún)?nèi)，接受倒班制，吃苦耐勞。7、保潔：上班時(shí)間6:00-14:45，14:00-22:45工作內(nèi)容：賣(mài)場(chǎng)衛(wèi)生打掃，包含衛(wèi)生間要求：男女不限，18-55周歲，18-50周歲，接受倒班制，吃苦耐勞。8、夜班補(bǔ)貨：上班時(shí)間22:00-06:45工作內(nèi)容：貨架整理、收貨等其他工作要求：男女不限，22-45周歲以?xún)?nèi)，重體力工作;接受純夜班;9、收貨白班：上班時(shí)間6:30-15:15，14:30-23:15工作內(nèi)容：外來(lái)人員進(jìn)來(lái)登記，離開(kāi)人員查包，以及收貨要求：男女不限，22-42以?xún)?nèi)，高中學(xué)歷以上學(xué)歷，接受倒班制;吃苦耐勞

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2月28日 16:45

馬女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

面試通過(guò)當(dāng)天，當(dāng)天辦理入職和住宿，第二天上班，公司配車(chē)】一、崗位基本要求：1、男女不限，17-52周歲，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可（我們只看你是否有意愿）2、身體健康，會(huì)騎電動(dòng)車(chē)會(huì)用導(dǎo)航（公司配車(chē)，無(wú)押金無(wú)費(fèi)用，包住宿）主要負(fù)責(zé)取餐送餐3，單價(jià)5-8塊一單，多勞多得公司統(tǒng)一派單，路線(xiàn)熟悉后可以一次性帶多單跑，月工資7000-14000入職一星期可以預(yù)支工資。三、工作時(shí)間：中午10:00-1:00，晚上17:00-21:00,8小時(shí)時(shí)間自由，月休4天，可調(diào)休。四、晉升渠道：騎手﹣﹣組長(zhǎng)﹣﹣儲(chǔ)備干部﹣﹣站長(zhǎng)﹣﹣城市負(fù)責(zé)人工作地點(diǎn)：本公司在合肥設(shè)有77個(gè)站，員工上班都可就近安排（包吃?。┪?、送餐范圍2-3公里內(nèi)，路不熟有老師傅帶著熟悉商家路線(xiàn)和APP導(dǎo)航

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10月24日 08:20

王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

面試通過(guò)當(dāng)天，當(dāng)天辦理入職和住宿，第二天上班，公司配車(chē)】一、崗位基本要求：1、男女不限，17-52周歲，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可（我們只看你是否有意愿）2、身體健康，會(huì)騎電動(dòng)車(chē)會(huì)用導(dǎo)航（公司配車(chē)，無(wú)押金無(wú)費(fèi)用，包住宿）主要負(fù)責(zé)取餐送餐3，單價(jià)5-8塊一單，多勞多得公司統(tǒng)一派單，路線(xiàn)熟悉后可以一次性帶多單跑，月工資7000-14000入職一星期可以預(yù)支工資。三、工作時(shí)間：中午10:00-1:00，晚上17:00-21:00,8小時(shí)時(shí)間自由，月休4天，可調(diào)休。四、晉升渠道：騎手﹣﹣組長(zhǎng)﹣﹣儲(chǔ)備干部﹣﹣站長(zhǎng)﹣﹣城市負(fù)責(zé)人工作地點(diǎn)：本公司在合肥設(shè)有77個(gè)站，員工上班都可就近安排（包吃住）五、送餐范圍2-3公里內(nèi)，路不熟有老師傅帶著熟悉商家路線(xiàn)和APP導(dǎo)航

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3月2日 15:24

王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

面試通過(guò)當(dāng)天，當(dāng)天辦理入職和住宿，第二天上班，公司配車(chē)】一、崗位基本要求：1、男女不限，17-52周歲，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可（我們只看你是否有意愿）2、身體健康，會(huì)騎電動(dòng)車(chē)會(huì)用導(dǎo)航（公司配車(chē)，無(wú)押金無(wú)費(fèi)用，包住宿）主要負(fù)責(zé)取餐送餐3，單價(jià)5-8塊一單，多勞多得公司統(tǒng)一派單，路線(xiàn)熟悉后可以一次性帶多單跑，月工資7000-14000入職一星期可以預(yù)支工資。三、工作時(shí)間：中午10:00-1:00，晚上17:00-21:00,8小時(shí)時(shí)間自由，月休4天，可調(diào)休。四、晉升渠道：騎手﹣﹣組長(zhǎng)﹣﹣儲(chǔ)備干部﹣﹣站長(zhǎng)﹣﹣城市負(fù)責(zé)人工作地點(diǎn)：本公司在合肥設(shè)有77個(gè)站，員工上班都可就近安排（包吃?。┪?、送餐范圍2-3公里內(nèi)，路不熟有老師傅帶著熟悉商家路線(xiàn)和APP導(dǎo)航

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3月3日 08:32

王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

面試通過(guò)當(dāng)天，當(dāng)天辦理入職和住宿，第二天上班，公司配車(chē)】一、崗位基本要求：1、男女不限，17-52周歲，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可（我們只看你是否有意愿）2、身體健康，會(huì)騎電動(dòng)車(chē)會(huì)用導(dǎo)航（公司配車(chē)，無(wú)押金無(wú)費(fèi)用，包住宿）主要負(fù)責(zé)取餐送餐3，單價(jià)5-8塊一單，多勞多得公司統(tǒng)一派單，路線(xiàn)熟悉后可以一次性帶多單跑，月工資7000-14000入職一星期可以預(yù)支工資。三、工作時(shí)間：中午10:00-1:00，晚上17:00-21:00,8小時(shí)時(shí)間自由，月休4天，可調(diào)休。四、晉升渠道：騎手﹣﹣組長(zhǎng)﹣﹣儲(chǔ)備干部﹣﹣站長(zhǎng)﹣﹣城市負(fù)責(zé)人工作地點(diǎn)：本公司在合肥設(shè)有77個(gè)站，員工上班都可就近安排（包吃?。┪?、送餐范圍2-3公里內(nèi)，路不熟有老師傅帶著熟悉商家路線(xiàn)和APP導(dǎo)航

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2月27日 09:05

王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

面試通過(guò)當(dāng)天，當(dāng)天辦理入職和住宿，第二天上班，公司配車(chē)】一、崗位基本要求：1、男女不限，17-52周歲，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可（我們只看你是否有意愿）2、身體健康，會(huì)騎電動(dòng)車(chē)會(huì)用導(dǎo)航（公司配車(chē)，無(wú)押金無(wú)費(fèi)用，包住宿）主要負(fù)責(zé)取餐送餐3，單價(jià)5-8塊一單，多勞多得公司統(tǒng)一派單，路線(xiàn)熟悉后可以一次性帶多單跑，月工資7000-14000入職一星期可以預(yù)支工資。三、工作時(shí)間：中午10:00-1:00，晚上17:00-21:00,8小時(shí)時(shí)間自由，月休4天，可調(diào)休。四、晉升渠道：騎手﹣﹣組長(zhǎng)﹣﹣儲(chǔ)備干部﹣﹣站長(zhǎng)﹣﹣城市負(fù)責(zé)人工作地點(diǎn)：本公司在合肥設(shè)有77個(gè)站，員工上班都可就近安排（包吃?。┪?、送餐范圍2-3公里內(nèi)，路不熟有老師傅帶著熟悉商家路線(xiàn)和APP導(dǎo)航

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11月11日 08:30

王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

面試通過(guò)當(dāng)天，當(dāng)天辦理入職和住宿，第二天上班，公司配車(chē)】一、崗位基本要求：1、男女不限，17-52周歲，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可（我們只看你是否有意愿）2、身體健康，會(huì)騎電動(dòng)車(chē)會(huì)用導(dǎo)航（公司配車(chē)，無(wú)押金無(wú)費(fèi)用，包住宿）主要負(fù)責(zé)取餐送餐3，單價(jià)5-8塊一單，多勞多得公司統(tǒng)一派單，路線(xiàn)熟悉后可以一次性帶多單跑，月工資7000-14000入職一星期可以預(yù)支工資。三、工作時(shí)間：中午10:00-1:00，晚上17:00-21:00,8小時(shí)時(shí)間自由，月休4天，可調(diào)休。四、晉升渠道：騎手﹣﹣組長(zhǎng)﹣﹣儲(chǔ)備干部﹣﹣站長(zhǎng)﹣﹣城市負(fù)責(zé)人工作地點(diǎn)：本公司在合肥設(shè)有77個(gè)站，員工上班都可就近安排（包吃住）五、送餐范圍2-3公里內(nèi)，路不熟有老師傅帶著熟悉商家路線(xiàn)和APP導(dǎo)航

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3月5日 09:15

王女士

實(shí)名企業(yè)

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面試通過(guò)當(dāng)天辦理入職和住宿，第二天上班，公司配車(chē)，0押金，0費(fèi)用入職任職要求：1、年齡18-55歲，會(huì)騎車(chē)會(huì)導(dǎo)航，沒(méi)有案底，新人有老員工帶，跑單3公里范圍2、單價(jià)5-8元一單，新手綜合工資7000-8000，熟手月綜合工資9000-15000元，可購(gòu)買(mǎi)保險(xiǎn)3、工作時(shí)間：10：00-14：00，17：00-21：00，每日工作八小時(shí)左右工作區(qū)域：全合肥可就近

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10月24日 08:24

吳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

面試通過(guò)當(dāng)天，當(dāng)天辦理入職和住宿，第二天上班，公司配車(chē)】一、崗位基本要求：1、男女不限，17-52周歲，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可（我們只看你是否有意愿）2、身體健康，會(huì)騎電動(dòng)車(chē)會(huì)用導(dǎo)航（公司配車(chē)，無(wú)押金無(wú)費(fèi)用，包住宿）主要負(fù)責(zé)取餐送餐3，單價(jià)5-8塊一單，多勞多得公司統(tǒng)一派單，路線(xiàn)熟悉后可以一次性帶多單跑，月工資7000-14000入職一星期可以預(yù)支工資。三、工作時(shí)間：中午10:00-1:00，晚上17:00-21:00,8小時(shí)時(shí)間自由，月休4天，可調(diào)休。四、晉升渠道：騎手﹣﹣組長(zhǎng)﹣﹣儲(chǔ)備干部﹣﹣站長(zhǎng)﹣﹣城市負(fù)責(zé)人工作地點(diǎn)：本公司在合肥設(shè)有77個(gè)站，員工上班都可就近安排（包吃?。┪?、送餐范圍2-3公里內(nèi)，路不熟有老師傅帶著熟悉商家路線(xiàn)和APP導(dǎo)航

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3月13日 08:28

王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

面試通過(guò)當(dāng)天，當(dāng)天辦理入職和住宿，第二天上班，公司配車(chē)】一、崗位基本要求：1、男女不限，17-52周歲，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可（我們只看你是否有意愿）2、身體健康，會(huì)騎電動(dòng)車(chē)會(huì)用導(dǎo)航（公司配車(chē)，無(wú)押金無(wú)費(fèi)用，包住宿）主要負(fù)責(zé)取餐送餐3，單價(jià)5-8塊一單，多勞多得公司統(tǒng)一派單，路線(xiàn)熟悉后可以一次性帶多單跑，月工資7000-14000入職一星期可以預(yù)支工資。三、工作時(shí)間：中午10:00-1:00，晚上17:00-21:00,8小時(shí)時(shí)間自由，月休4天，可調(diào)休。四、晉升渠道：騎手﹣﹣組長(zhǎng)﹣﹣儲(chǔ)備干部﹣﹣站長(zhǎng)﹣﹣城市負(fù)責(zé)人工作地點(diǎn)：本公司在合肥設(shè)有77個(gè)站，員工上班都可就近安排（包吃住）五、送餐范圍2-3公里內(nèi)，路不熟有老師傅帶著熟悉商家路線(xiàn)和APP導(dǎo)航

合肥·桃花

10月18日 08:21

王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

面試通過(guò)當(dāng)天，當(dāng)天辦理入職和住宿，第二天上班，公司配車(chē)】一、崗位基本要求：1、男女不限，17-52周歲，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可（我們只看你是否有意愿）2、身體健康，會(huì)騎電動(dòng)車(chē)會(huì)用導(dǎo)航（公司配車(chē)，無(wú)押金無(wú)費(fèi)用，包住宿）主要負(fù)責(zé)取餐送餐3，單價(jià)5-8塊一單，多勞多得公司統(tǒng)一派單，路線(xiàn)熟悉后可以一次性帶多單跑，月工資7000-14000入職一星期可以預(yù)支工資。三、工作時(shí)間：中午10:00-1:00，晚上17:00-21:00,8小時(shí)時(shí)間自由，月休4天，可調(diào)休。四、晉升渠道：騎手﹣﹣組長(zhǎng)﹣﹣儲(chǔ)備干部﹣﹣站長(zhǎng)﹣﹣城市負(fù)責(zé)人工作地點(diǎn)：本公司在合肥設(shè)有77個(gè)站，員工上班都可就近安排（包吃住）五、送餐范圍2-3公里內(nèi)，路不熟有老師傅帶著熟悉商家路線(xiàn)和APP導(dǎo)航

合肥·蜀山區(qū)·桃花

11月7日 08:25

王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

可兼職全職超市蔬菜配送提供車(chē)+住宿，無(wú)押金費(fèi)用?？深A(yù)支工資。1、固定位置，取貨如水果，蔬菜，零食之類(lèi)的……2、根據(jù)手機(jī)軟件提供的地址，準(zhǔn)時(shí)并快速將商品送達(dá)客戶(hù)手中。3.配送范圍三公里單量多，補(bǔ)貼多4.平均單價(jià)8元一單，300-500/天，月入9000-15000，多勞多得工作時(shí)間：早：9：30-14：00，晚17：00-21：00。彈性時(shí)間比較自由任職資格：1.18至52周歲，男女不限，無(wú)案底2.會(huì)騎電動(dòng)車(chē)，會(huì)使用智能手機(jī)，會(huì)用導(dǎo)航3.公司發(fā)放：工服、頭盔、餐箱，公司可提供電瓶車(chē)，有車(chē)可自帶車(chē)入職

合肥·蜀山區(qū)·桃花

3月13日 08:13

蔡先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

面試通過(guò)當(dāng)天，當(dāng)天辦理入職和住宿，第二天上班，公司配車(chē)】一、崗位基本要求：1、男女不限，17-52周歲，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可（我們只看你是否有意愿）2、身體健康，會(huì)騎電動(dòng)車(chē)會(huì)用導(dǎo)航（公司配車(chē)，無(wú)押金無(wú)費(fèi)用，包住宿）主要負(fù)責(zé)取餐送餐3，單價(jià)5-8塊一單，多勞多得公司統(tǒng)一派單，路線(xiàn)熟悉后可以一次性帶多單跑，月工資7000-14000入職一星期可以預(yù)支工資。三、工作時(shí)間：中午10:00-1:00，晚上17:00-21:00,8小時(shí)時(shí)間自由，月休4天，可調(diào)休。四、晉升渠道：騎手﹣﹣組長(zhǎng)﹣﹣儲(chǔ)備干部﹣﹣站長(zhǎng)﹣﹣城市負(fù)責(zé)人工作地點(diǎn)：本公司在合肥設(shè)有77個(gè)站，員工上班都可就近安排（包吃?。┪?、送餐范圍2-3公里內(nèi)，路不熟有老師傅帶著熟悉商家路線(xiàn)和APP導(dǎo)航

合肥·蜀山區(qū)·桃花

11月15日 08:30

王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

時(shí)間:23:00-次日6:30（凌晨2點(diǎn)宵夜一份）工作內(nèi)容:夜間看守與巡查，篷布遮蓋維護(hù)管理，每2小時(shí)群內(nèi)拍照?qǐng)?bào)備。崗位要求:25-45歲，需自備充電寶（手機(jī)保障通訊暢通），連做優(yōu)先，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，無(wú)不良嗜好，附近地址保安優(yōu)先安排。注:需夜間露天值守，請(qǐng)著舒適保暖衣物。

合肥·蜀山區(qū)·桃花

3月13日 08:24

王先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

400一天檳榔配送+免押配車(chē)，包吃住可日結(jié)一天350（保底薪資）7天2500元22天8800元月薪8500-13000+可短長(zhǎng)期日結(jié)周結(jié)月結(jié)人走賬清不拖欠新人入職獎(jiǎng)勵(lì)1000（入職簽訂保障合同）提供食宿，（4人間）葷素管飽誠(chéng)信直招6-8人，無(wú)任何入職費(fèi)用！0元入職，無(wú)押金，公司直招

合肥·蜀山區(qū)·桃花

3月7日 08:05

陳先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

面試通過(guò)當(dāng)天，當(dāng)天辦理入職和住宿，第二天上班，公司配車(chē)】一、崗位基本要求：1、男女不限，17-52周歲，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可（我們只看你是否有意愿）2、身體健康，會(huì)騎電動(dòng)車(chē)會(huì)用導(dǎo)航（公司配車(chē)，無(wú)押金無(wú)費(fèi)用，包住宿）主要負(fù)責(zé)取餐送餐3，單價(jià)5-8塊一單，多勞多得公司統(tǒng)一派單，路線(xiàn)熟悉后可以一次性帶多單跑，月工資7000-14000入職一星期可以預(yù)支工資。三、工作時(shí)間：中午10:00-1:00，晚上17:00-21:00,8小時(shí)時(shí)間自由，月休4天，可調(diào)休。四、晉升渠道：騎手﹣﹣組長(zhǎng)﹣﹣儲(chǔ)備干部﹣﹣站長(zhǎng)﹣﹣城市負(fù)責(zé)人工作地點(diǎn)：本公司在合肥設(shè)有77個(gè)站，員工上班都可就近安排（包吃住）五、送餐范圍2-3公里內(nèi)，路不熟有老師傅帶著熟悉商家路線(xiàn)和APP導(dǎo)航

合肥·蜀山區(qū)·桃花

11月5日 08:41

王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

可兼職全職超市蔬菜配送提供車(chē)+住宿，無(wú)押金費(fèi)用?？深A(yù)支工資。1、固定位置，取貨如水果，蔬菜，零食之類(lèi)的……2、根據(jù)手機(jī)軟件提供的地址，準(zhǔn)時(shí)并快速將商品送達(dá)客戶(hù)手中。3.配送范圍三公里單量多，補(bǔ)貼多4.平均單價(jià)5-8元一單，300-500/天，月入9000-15000，多勞多得工作時(shí)間：早：9：30-14：00，晚17：00-21：00。彈性時(shí)間比較自由任職資格：1.18至52周歲，男女不限，無(wú)案底2.會(huì)騎電動(dòng)車(chē)，會(huì)使用智能手機(jī)，會(huì)用導(dǎo)航3.公司發(fā)放：工服、頭盔、餐箱，公司可提供電瓶車(chē)，有車(chē)可自帶車(chē)入職

合肥·蜀山區(qū)

11月27日 08:01

曹女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

面試通過(guò)當(dāng)天，當(dāng)天辦理入職和住宿，第二天上班，公司配車(chē)】一、崗位基本要求：1、男女不限，17-52周歲，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可（我們只看你是否有意愿）2、身體健康，會(huì)騎電動(dòng)車(chē)會(huì)用導(dǎo)航（公司配車(chē)，無(wú)押金無(wú)費(fèi)用，包住宿）主要負(fù)責(zé)取餐送餐3，單價(jià)5-8塊一單，多勞多得公司統(tǒng)一派單，路線(xiàn)熟悉后可以一次性帶多單跑，月工資7000-14000入職一星期可以預(yù)支工資。三、工作時(shí)間：中午10:00-1:00，晚上17:00-21:00,8小時(shí)時(shí)間自由，月休4天，可調(diào)休。四、晉升渠道：騎手﹣﹣組長(zhǎng)﹣﹣儲(chǔ)備干部﹣﹣站長(zhǎng)﹣﹣城市負(fù)責(zé)人工作地點(diǎn)：本公司在合肥設(shè)有77個(gè)站，員工上班都可就近安排（包吃住）五、送餐范圍2-3公里內(nèi)，路不熟有老師傅帶著熟悉商家路線(xiàn)和APP導(dǎo)航

合肥·蜀山區(qū)·桃花

10月25日 08:28

王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

白班日結(jié)200/300優(yōu)勢(shì)：日結(jié)+短期工+，長(zhǎng)白班要求：18--45歲，身體健康，吃苦耐勞不體檢工作內(nèi)容：裝車(chē)，打包，分揀上班時(shí)間：09：00--18：00；20：00--06：00；長(zhǎng)白班長(zhǎng)夜班自行選擇

合肥·蜀山區(qū)·桃花

1月13日 19:06

蒙女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系