武漢市漢陽區(qū)招工地小工/雜工、工地清潔/開荒，長期，上六休一，包吃住，工作時間早8點到下午5點。歡迎外地務(wù)工人員，需要長期穩(wěn)定的。45-55歲

武漢·漢陽區(qū)

5月12日 14:19

寇先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

武漢市漢陽區(qū)區(qū)招吊車司機招80-6噸吊車司機，會開中聯(lián)130～200優(yōu)先，包月散活聽安排，管住不管吃，6年以上經(jīng)驗，吃苦耐勞，聽從指揮，年齡40歲以內(nèi)，平時不喝酒。

武漢·漢陽區(qū)

8月8日 19:58

先生

立即聯(lián)系

漢市漢陽區(qū)招吊車司機，吃苦耐勞，主要開中聯(lián)50v不固定車?,5年以上工作經(jīng)驗，年齡不大于40歲，能吃苦耐勞，主要干散活，有包月做包月，公司要求比較高，能勝任的聯(lián)系我管住不管吃，30天工資11000（含社保，社保必須買大概1600，到手大概9400）?2025開始再所有司機，到春節(jié)年底每臺車未報保險，未出險理賠獎勵2000元，出問題報保險，保險理賠完畢司機一次。有問題及時向我反映，現(xiàn)場出現(xiàn)情況及時拍照錄視頻報保險，保險如果報了沒有使用理賠，就不算，一年報保險超過三次的，第二年自動離職。各位師傅，掙不掙錢都是小事，千萬不能出事故和問題。開車慢點，細心點，安全第一。員工加班制度目的：為了規(guī)范公司員工加班的管理，特制定以下考核管理辦法：1．員工在白天工作出勤的情況下，達到一個臺班或者工作時間超過10小時，晚上繼續(xù)工作時間超過晚上7點的一律視為加班，超過晚上7點﹣次日凌晨12點為一次加班：加班費用為8-25T車輛為100元／次，35-80T車輛為150元／次，100T以上車輛為200元／次，加班超過次日凌晨12點的為二次加班：加班費用為8-25T車輛為200元／次，35-80T車輛為300元／次，100T以上車輛為400元／次。2．當天產(chǎn)生加班費的不應(yīng)影響第二天出勤，第二天出勤由公司統(tǒng)一安排，因個人原因?qū)е虏荒艹銮诘募影噘M取消，；當天員工產(chǎn)生加班第二天不能出勤的應(yīng)及時（車輛加班出發(fā)前）給公司報備，公司調(diào)整替換人員，員工加班費減半支付。3．白天未出勤或者工作時間不足10小時的情況下，工作時間未超過次日9點的不計加班，超過9點記一次加班，工作時間超過凌晨一點，并工作時間超過10個小時的計入二次加班；4.公司安排的加班所有司機必須服從安排，如果晚上有個人事情，當天5點之前匯報到公司，每個月次數(shù)不可超過5次。5.若因工作需要，員工需在凌晨4點之前到達現(xiàn)場，此類情況視為一次加班，6.所有加班時間以甲方簽單時間或者甲方認可的進出場時間為準4．加班員工應(yīng)及時在公司微信群中申報并填寫《加班申請單》,《加班申請單》送交財務(wù)審核，有疑問或者有建議及時向我反映。

武漢·漢陽區(qū)

4月21日 19:34

先生

立即聯(lián)系

新職位發(fā)布：崗位職責：負責公司日常財務(wù)核算、報表編制及財務(wù)分析工作，確保賬務(wù)處理準確合規(guī)；協(xié)助完成稅務(wù)申報、發(fā)票管理和審計工作；定期進行成本分析，提出優(yōu)化建議；對接外部機構(gòu)，如稅務(wù)、銀行及審計單位，保持良好溝通。崗位財務(wù)、會計相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷，具備初級會計職稱者；2年以上企業(yè)財務(wù)工作經(jīng)驗，熟悉財務(wù)軟件及辦公軟件操作；具備良好的職業(yè)操守和財務(wù)風險防范意識；具備較強的學習能力、溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神。崗位描述：本崗位隸屬于公司財務(wù)部，工作地點位于武漢市漢陽區(qū)葛洲壩紫郡蘭園，主要服務(wù)于公司日常財務(wù)運作，需適應(yīng)階段財務(wù)加班及政策變化帶來的工作調(diào)整，是公司財務(wù)管理的重要支撐崗位。,地址：湖北省武漢市漢陽區(qū),聯(lián)系人：,手機號：

武漢·漢陽區(qū)

李女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系