薪資待遇：26-35元一小時(shí)，每天8—10個(gè)小時(shí)，上六休一，月休四天，包吃包住,報(bào)銷(xiāo)來(lái)回車(chē)費(fèi),廠區(qū)不壓工資，每個(gè)月11號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)放工資.保險(xiǎn)：入職為員工購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金優(yōu)勢(shì)一：坐崗；優(yōu)勢(shì)二：訂單穩(wěn)定，自愿加班；長(zhǎng)期工，短期工，兼職，學(xué)生工，一兩個(gè)月都可以優(yōu)勢(shì)三：因是廠區(qū)直聘，崗位不合適，宿舍不合適，都可調(diào)動(dòng)；招聘崗位：分揀員，包裝員，貼標(biāo)簽，質(zhì)檢員，封口員，組裝員，插件員，測(cè)試員，物料員，操作員，儲(chǔ)備干部等坐起上班，工作輕松，簡(jiǎn)單易操作，沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)要求（有經(jīng)驗(yàn)按經(jīng)驗(yàn)分配，沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)會(huì)根據(jù)個(gè)人情況分配適應(yīng)崗位）吃?。好嬖嚠?dāng)天安排住宿，當(dāng)天發(fā)放飯卡工作地址在成都

成都·青白江區(qū)

4月1日 10:31

劉女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1、策劃并制定餐飲店鋪工作計(jì)劃，擴(kuò)大銷(xiāo)售，提高收入。2、保證餐飲店鋪的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，制定人員編制，降低人工費(fèi)用。3、了解市場(chǎng)狀況，同廚師長(zhǎng)一起商定菜單、酒牌，降低成本，以獲取利潤(rùn)。4、巡視餐廳廚房工作情況，遇有重要客人入店，要親自到廚房做好檢查工作。5、檢查服務(wù)員工作流程，在就餐高峰時(shí)間檢查各餐廳服務(wù)和食品質(zhì)量。6、每星期檢查廚房及餐廳衛(wèi)生，并向總經(jīng)理提出問(wèn)題和建議。7、主持餐飲店會(huì)議，參加餐飲事業(yè)部經(jīng)理會(huì)議。8、負(fù)責(zé)餐飲店鋪各種的安全。9、征求客人對(duì)食品和服務(wù)的意見(jiàn)。10、密切餐飲事業(yè)部總經(jīng)理的工作，協(xié)調(diào)上下級(jí)之間的關(guān)系?？倓t：配合好與餐飲事業(yè)部總經(jīng)理的工作；負(fù)責(zé)餐飲店鋪的行政管理工作，制定并實(shí)施餐飲經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、各項(xiàng)管理制度?？己瞬惋嫷赇伕骷?jí)工作人員的業(yè)績(jī)表現(xiàn)，以及實(shí)施激勵(lì)和培訓(xùn)工作。審批餐飲店鋪使用的一切物資和用品采購(gòu)單據(jù)。與廚師長(zhǎng)一起籌劃和設(shè)計(jì)菜單，加強(qiáng)餐廳服務(wù)管理，提高服務(wù)質(zhì)量。任職要求：1、中專以上畢業(yè)或具同等學(xué)歷，餐飲管理專業(yè)或市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專業(yè)為宜。2、至少3年以上從事餐飲管理的工作經(jīng)驗(yàn)。3、有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，具備良好的職業(yè)道德，思維開(kāi)闊、敏捷。善于策劃運(yùn)作和具備較好的溝通能力，能承受工作壓力，性格開(kāi)朗外向，成熟穩(wěn)重，善于交際，工作效率高。4、有較強(qiáng)的語(yǔ)言、文字表達(dá)能力。熟悉當(dāng)?shù)夭褪沉?xí)俗和基本規(guī)律。熟悉相關(guān)法律法規(guī)，具備菜肴、酒水、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、銷(xiāo)售心理及宗教、民俗知識(shí)，具有較強(qiáng)的社會(huì)活動(dòng)能力和財(cái)務(wù)核算能力。5、身體健康，心理狀態(tài)良好，儀態(tài)端莊大方。任職前需要辦理健康證。6、男女不限，年齡在25-40歲優(yōu)先錄用。工資待遇從優(yōu)，面議。聯(lián)系電話：尤先生

成都·青白江區(qū)

4月24日 11:49

尤先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1、策劃并制定餐飲店鋪工作計(jì)劃，擴(kuò)大銷(xiāo)售，提高收入。2、保證餐飲店鋪的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，制定人員編制，降低人工費(fèi)用。3、了解市場(chǎng)狀況，同廚師長(zhǎng)一起商定菜單、酒牌，降低成本，以獲取利潤(rùn)。4、巡視餐廳廚房工作情況，遇有重要客人入店，要親自到廚房做好檢查工作。5、檢查服務(wù)員工作流程，在就餐高峰時(shí)間檢查各餐廳服務(wù)和食品質(zhì)量。6、每星期檢查廚房及餐廳衛(wèi)生，并向總經(jīng)理提出問(wèn)題和建議。7、主持餐飲店會(huì)議，參加餐飲事業(yè)部經(jīng)理會(huì)議。8、負(fù)責(zé)餐飲店鋪各種的安全。9、征求客人對(duì)食品和服務(wù)的意見(jiàn)。10、密切餐飲事業(yè)部總經(jīng)理的工作，協(xié)調(diào)上下級(jí)之間的關(guān)系?？倓t：配合好與餐飲事業(yè)部總經(jīng)理的工作；負(fù)責(zé)餐飲店鋪的行政管理工作，制定并實(shí)施餐飲經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、各項(xiàng)管理制度?？己瞬惋嫷赇伕骷?jí)工作人員的業(yè)績(jī)表現(xiàn)，以及實(shí)施激勵(lì)和培訓(xùn)工作。審批餐飲店鋪使用的一切物資和用品采購(gòu)單據(jù)。與廚師長(zhǎng)一起籌劃和設(shè)計(jì)菜單，加強(qiáng)餐廳服務(wù)管理，提高服務(wù)質(zhì)量。任職要求：1、中專以上畢業(yè)或具同等學(xué)歷，餐飲管理專業(yè)或市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專業(yè)為宜。2、至少3年以上從事餐飲管理的工作經(jīng)驗(yàn)。3、有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，具備良好的職業(yè)道德，思維開(kāi)闊、敏捷。善于策劃運(yùn)作和具備較好的溝通能力，能承受工作壓力，性格開(kāi)朗外向，成熟穩(wěn)重，善于交際，工作效率高。4、有較強(qiáng)的語(yǔ)言、文字表達(dá)能力。熟悉當(dāng)?shù)夭褪沉?xí)俗和基本規(guī)律。熟悉相關(guān)法律法規(guī)，具備菜肴、酒水、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、銷(xiāo)售心理及宗教、民俗知識(shí)，具有較強(qiáng)的社會(huì)活動(dòng)能力和財(cái)務(wù)核算能力。5、身體健康，心理狀態(tài)良好，儀態(tài)端莊大方。任職前需要辦理健康證。6、男女不限，年齡在25-40歲優(yōu)先錄用。工資待遇從優(yōu)，面議。聯(lián)系電話：尤先生

成都·青白江區(qū)

4月24日 12:29

尤先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

成都青白江招泵車(chē)司機(jī)1組13000包車(chē)底薪0方量提成每方每人提成5毛，包吃住工資每月支5000，剩余年底結(jié)清每月方量八千方以上，吃苦耐勞的聯(lián)系

成都·青白江區(qū)·紅陽(yáng)

5月18日 13:55

鄭先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

工作自由不限制！工作職責(zé)：1.負(fù)責(zé)二輪車(chē)的上門(mén)安裝，維修，故障診斷;2.溝通能力強(qiáng)，施工及服務(wù)期間需與客戶良好溝通交流，滿足客戶的安裝及維修需求;3.按標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)要求嚴(yán)格執(zhí)行安裝及維修，做好現(xiàn)場(chǎng)收尾及客戶滿意度反饋等工作;崗位要求：1.至少半年以上電動(dòng)車(chē)或摩托車(chē)維修經(jīng)驗(yàn)，會(huì)組裝電動(dòng)車(chē)，會(huì)做基本的保養(yǎng)，家裝配件排線等。2.18-55歲以下，會(huì)騎車(chē)，會(huì)看導(dǎo)航，認(rèn)識(shí)英文字母，識(shí)字。3.，有交通工具兩輪電動(dòng)車(chē)或摩托車(chē)(有D.E駕駛證優(yōu)先)

成都·青白江區(qū)·紅陽(yáng)

4月3日 18:13

先生

立即聯(lián)系