根據(jù)搜索結(jié)果中餐飲行業(yè)行政財務相關崗位的招聘信息，以下是餐飲店行政財務招聘要求的綜合整理： --- 一、崗位職責 1.財務核心工作 -日常賬務處理：包括憑證錄入、賬簿登記、稅務申報、財務報表編制與分析等。 -成本與預算管理：監(jiān)控成本支出，參與預算編制與執(zhí)行分析，提出降本建議。 -資產(chǎn)管理：負責固定資產(chǎn)登記、盤點及清查，確保賬實相符。 -資金管理：監(jiān)督現(xiàn)金流，協(xié)調(diào)資金使用計劃，保障日常運營資金需求。 2.行政協(xié)調(diào)與支持 -部門協(xié)調(diào)：協(xié)助跨部門溝通，確保信息流暢傳遞，處理員工招聘、考勤、檔案管理等行政事務。 -合規(guī)與制度建設：制定財務及行政管理制度，確保符合行業(yè)法規(guī)（如稅務、食品安全等）。 -客戶與員工關系：處理客戶投訴，維護員工關系，組織培訓與團建活動。 --- 二、任職要求 1.學歷與專業(yè)背景 -基礎崗位（如財務助理、行政專員）：學歷不限，優(yōu)先考慮會計、行政管理、人力資源等相關專業(yè)。 -中高級崗位（如財務經(jīng)理、財務主管）：大專及以上學歷，財務、會計、審計專業(yè)優(yōu)先，需持有初級會計職稱或以上證書。 2.工作經(jīng)驗 -初級崗位：接受應屆生或無經(jīng)驗者，但需具備快速學習能力。 -中高級崗位：需3-5年以上相關經(jīng)驗，餐飲行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先，財務經(jīng)理需全盤賬務處理及稅務籌劃能力。 3.技能與能力 -專業(yè)技能：熟練使用Excel、財務軟件（如用友、金蝶），了解會計準則及稅法政策。 -軟性能力：溝通協(xié)調(diào)能力、團隊合作意識、問題解決能力，能應對突發(fā)事件。 -其他要求：部分崗位需適應彈性工作時間，或接受出差安排。 4.附加條件 -部分企業(yè)提供食宿或房補，如寧波四季永逸大飯店、杭州錢塘君瀾大飯店等。 -特殊崗位需具備英語能力（如涉外餐飲企業(yè)）或駕照（如配送管理）。 --- 三、典型崗位示例 1.財務助理 -要求：不限學歷，熟悉基礎會計知識，能操作Excel。 -薪資：3000-5000元/月（如云南馳顥餐飲、樂山正月壹餐飲）。 2.財務經(jīng)理 -要求：大專以上學歷，5年以上經(jīng)驗，熟悉成本核算與預算管理。 -薪資：12000-15000元/月（如鷹潭星綠源餐飲、寧波四季永逸大飯店）。 3.綜合行政財務崗 -要求：大專學歷，跨人事、行政、財務三崗能力，需協(xié)調(diào)多部門工作。 -薪資：5000-10000元/月（如西安前程無憂崗位、沭陽金色麥田餐飲）。 --- 四、行業(yè)趨勢與建議 -學歷門檻降低：部分基礎崗位接受無學歷限制，但中高級職位更傾向本科或持有專業(yè)證書。 -復合型人才需求增加：行政與財務結(jié)合的崗位增多，需同時具備數(shù)據(jù)分析、跨部門協(xié)作能力。 -地域差異：一線城市薪資較高（如寧波、杭州），但競爭激烈；二三線城市提供食宿福利，穩(wěn)定性較強。 建議求職者根據(jù)自身經(jīng)驗選擇匹配崗位，強化財務軟件操作與溝通能力，并關注行業(yè)合規(guī)要求（如食品安全、稅務籌劃）。

北京·朝陽區(qū)·亮馬橋

4月5日 12:46

李先生

實名企業(yè)

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