公司簡(jiǎn)介 深圳市紅瑞生物科技股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱公司）成立于2013年3月14日， 現(xiàn)運(yùn)營(yíng)Reddog紅狗品牌，旗下包括亞洲紅狗臨床營(yíng)養(yǎng)研究院等部門，紅狗臨床營(yíng)養(yǎng)研究院秉承為獸醫(yī)師服務(wù)的宗旨，為獸醫(yī)師在臨床中提供科學(xué)的營(yíng)養(yǎng)產(chǎn)品和臨床營(yíng)養(yǎng)解決方案，幫助獸醫(yī)師完善“診療，藥品，營(yíng)養(yǎng)”完整的臨床體系，為寵物的健康成長(zhǎng)和生命提供科學(xué)的保障。 公司現(xiàn)有員工200多人，其專業(yè)涵蓋動(dòng)物醫(yī)學(xué)、動(dòng)物科學(xué)、動(dòng)物營(yíng)養(yǎng)、中藥學(xué)、藥學(xué)等相關(guān)領(lǐng)域；還聘請(qǐng)了華中農(nóng)業(yè)大學(xué)的博士生導(dǎo)師做我們公司的長(zhǎng)期技術(shù)顧問，對(duì)我們的產(chǎn)品在研發(fā)，技術(shù)等各方面給予專業(yè)的技術(shù)指導(dǎo)、質(zhì)控指導(dǎo)與市場(chǎng)建議。 我們是朝氣蓬勃的年輕人的集合，公司90后員工占了50%以上，公司員工的平均年齡30歲。因?yàn)槲覀兡贻p，所以我們有拼博的資本和勇氣，因?yàn)槲覀兡贻p，所以我們無所束縛且不拘一格。 目前公司在寵物藥品、營(yíng)養(yǎng)和功能性食品方面已經(jīng)開發(fā)了多種產(chǎn)品，擁有多項(xiàng)發(fā)明專利；其中公司的RedDog營(yíng)養(yǎng)膏劑在中國市場(chǎng)排名靠前，在國內(nèi)市場(chǎng)具有很高的知名度，并開始向世界其他市場(chǎng)的轉(zhuǎn)戰(zhàn)開發(fā)。 目前公司已在北京，上海，廣州，成都成立辦事處，美國成立全資子公司，并招募了一批志同道合且行業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富的市場(chǎng)人才，為未來市場(chǎng)提升到更高階段打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。 公司一向視高技術(shù)、新產(chǎn)品為企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的基石，為此公司與美國最著名的戴維斯獸醫(yī)學(xué)院建立了新型戰(zhàn)略合作關(guān)系；與香港動(dòng)物產(chǎn)品研發(fā)中心、臺(tái)灣寵物協(xié)會(huì)展開合作，為公司提供相關(guān)技術(shù)支持；另外公司與華中農(nóng)業(yè)大學(xué)進(jìn)行合作，聘請(qǐng)了具有動(dòng)物醫(yī)學(xué)、營(yíng)養(yǎng)學(xué)等相關(guān)專業(yè)的博士作為公司技術(shù)顧問，為產(chǎn)品技術(shù)開發(fā)及臨床實(shí)驗(yàn)提供有力 的支持。 公司在2016年11月被評(píng)定為國家高新技術(shù)企業(yè)，為不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量，2016年底公司引進(jìn)了FAMI-QS體系，加強(qiáng)了對(duì)生產(chǎn)、檢驗(yàn)等各個(gè)環(huán)節(jié)的控制，并于2017年7月通過了FAMI-QS認(rèn)證，現(xiàn)在公司產(chǎn)品可以在歐盟進(jìn)行銷售。 公司未來仍將立足于寵物行業(yè)發(fā)展，繼續(xù)著力于寵物藥品、營(yíng)養(yǎng)和功能性食品的研究、生產(chǎn)和銷售，并不斷加大研發(fā)、技術(shù)改造投入，通過相關(guān)合作和自身優(yōu)勢(shì)，開發(fā)出更具針對(duì)性的產(chǎn)品。不斷提高產(chǎn)品市場(chǎng)占有率，提升品牌知名度，為中國和世界寵物健康提供最好的寵物藥品、營(yíng)養(yǎng)和功能性食品，進(jìn)而為企業(yè)和國家創(chuàng)造更大的經(jīng)濟(jì)利益和社會(huì)效益。 公司愿景：讓每個(gè)寵物都用上紅瑞的產(chǎn)品；公司使命：1、整合全球技術(shù)和資源，讓每個(gè)寵物健康成長(zhǎng)；2、讓員工工作和諧、生活更美好！ 價(jià)值觀：1、寵物健康第一；2、純粹共享、奮斗優(yōu)先；3、創(chuàng)新創(chuàng)造；4、致廣大盡精微；5、誠實(shí)樂觀、正能量。 公司福利： 1.公司是5天8小時(shí)制； 2.每月部門組織月度活動(dòng)，費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)150元/人，活動(dòng)方式由部門自己確定； 3.每個(gè)季度公司人事行政部會(huì)組織季度活動(dòng)，如旅游等； 4.每年年終有聚餐，大型抽獎(jiǎng)等活動(dòng)； 5.中國傳統(tǒng)節(jié)日有100-300元不等的節(jié)日用品； 6.員工入職滿一年，有5天的全薪年假 7.車間生產(chǎn)員工包吃包?。?8.入職當(dāng)月購買深圳的五險(xiǎn)一金； 9.提供上班時(shí)間個(gè)人所用的正常勞保用品（如紙巾等） 10、為員工購買商業(yè)團(tuán)險(xiǎn) 11、每年一次員工體檢 12、滿足政府人才標(biāo)準(zhǔn)的員工，可提供政府人才公寓。