1、4500-5800無責(zé)任底薪+14-23%階梯式提成+1200績(jī)效+1000統(tǒng)招大專以上學(xué)歷補(bǔ)貼+評(píng)優(yōu)獎(jiǎng)勵(lì)+餐補(bǔ)200元/月 2、按國(guó)家規(guī)定入職即簽訂勞動(dòng)合同，入職即繳納五險(xiǎn)一金。 3、入職即配筆記本電腦，入職3年以上員工，可以向公司申請(qǐng)貸款購(gòu)房。 4、工作時(shí)間：雙休9-6.30清明、端午、中秋、五一、國(guó)慶、春節(jié)等法定節(jié)假日照常休假。 5、舒適的辦公環(huán)境，中央空調(diào)寫字樓，各種飲料供君選擇！ 6、公平透明的晉升渠道，任人唯賢；秉承的晉升觀念是內(nèi)部晉升，能者上。 7、企業(yè)專職培訓(xùn)師，為您提供專業(yè)的培訓(xùn)，能迅速的幫助您提升銷售技巧、營(yíng)銷策略。 8、團(tuán)體活動(dòng)：周、月、季度表彰總結(jié)大會(huì)+物質(zhì)獎(jiǎng)品；員工旅游+聚餐+K歌+團(tuán)隊(duì)拓展等。 9、公司長(zhǎng)期在電視、網(wǎng)絡(luò)、報(bào)紙等媒體投放大量廣告，讓簽單水到渠成。 此崗位歡迎有理想的應(yīng)屆畢業(yè)生加入，無經(jīng)驗(yàn)者公司提供專業(yè)的崗前培訓(xùn)！對(duì)新員工我們堅(jiān)持傳、幫、帶的培訓(xùn)原則。 10、公司領(lǐng)導(dǎo)超級(jí)nice 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣； 2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)； 3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍； 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析； 5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)； 6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。 任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)； 2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先； 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)； 5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力； 6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。

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3月12日 08:37

孟先生

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