崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)高導(dǎo)電復(fù)合纖維材料的研發(fā)工作，包括材料配方的設(shè)計(jì)、優(yōu)化和新產(chǎn)品的開發(fā)，以滿足公司在不同應(yīng)用領(lǐng)域的需求。

2.進(jìn)行實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)、樣品制備、性能測(cè)試和數(shù)據(jù)分析，深入研究高導(dǎo)電復(fù)合纖維材料的電學(xué)、力學(xué)、熱學(xué)等性能，確保產(chǎn)品性能達(dá)到或超過行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

3.與生產(chǎn)部門緊密合作，參與新產(chǎn)品的試生產(chǎn)和量產(chǎn)過程，提供技術(shù)支持和指導(dǎo)，確保生產(chǎn)過程的順利進(jìn)行和產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定性。

4.跟蹤國(guó)內(nèi)外高導(dǎo)電復(fù)合纖維材料領(lǐng)域的最新技術(shù)動(dòng)態(tài)和研究成果，及時(shí)了解市場(chǎng)需求和客戶反饋，為公司的研發(fā)方向和產(chǎn)品創(chuàng)新提供建議和決策依據(jù)。

5.負(fù)責(zé)撰寫研發(fā)項(xiàng)目報(bào)告、技術(shù)總結(jié)和專利申請(qǐng)等文件，保護(hù)公司的知識(shí)產(chǎn)權(quán)和技術(shù)成果。

6.參與公司內(nèi)部的技術(shù)交流和培訓(xùn)活動(dòng)，與其他部門協(xié)作完成跨部門項(xiàng)目，共同推動(dòng)公司的技術(shù)進(jìn)步和業(yè)務(wù)發(fā)展。

任職要求：

1.教育背景：985/211/雙一流碩士及以上學(xué)歷，材料科學(xué)與工程、復(fù)合材料科學(xué)與工程、化學(xué)、電化學(xué)、金屬學(xué)等相關(guān)專業(yè)。

2.工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上高導(dǎo)電復(fù)合材料研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，有成功的項(xiàng)目研發(fā)案例者優(yōu)先考慮。應(yīng)屆畢業(yè)生若有相關(guān)課題研究經(jīng)驗(yàn)和優(yōu)秀的科研能力也可應(yīng)聘。

3.專業(yè)技能：熟悉高導(dǎo)電復(fù)合材料的制備工藝、性能表征方法和測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)。具備扎實(shí)的材料學(xué)、化學(xué)、物理等基礎(chǔ)知識(shí)，能夠熟練運(yùn)用相關(guān)理論和方法解決研發(fā)過程中的實(shí)際問題。熟練掌握實(shí)驗(yàn)設(shè)備的操作和維護(hù)等。

4.能力素質(zhì)：具有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力和獨(dú)立思考能力，能夠提出新穎的研發(fā)思路和解決方案。具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力，能夠與不同部門的人員協(xié)作完成工作任務(wù)。工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有

良好的實(shí)驗(yàn)習(xí)慣和數(shù)據(jù)處理能力。具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和自我提升意識(shí)，能夠及時(shí)掌握行業(yè)最新技術(shù)和發(fā)展動(dòng)態(tài)。