招聘：江西億凝文化有公司-直播運(yùn)營薪資：3000-10000億凝文化傳媒有公司是一家專業(yè)的文化傳媒機(jī)構(gòu)，業(yè)務(wù)涵蓋影視制作、廣告策劃、公關(guān)活動等多個領(lǐng)域。公司擁有一支經(jīng)驗(yàn)豐富的創(chuàng)意團(tuán)隊(duì)和完善的制作。唯有具備全局思維的意識，良好工作習(xí)慣，系統(tǒng)的思維，才能在運(yùn)營管理中規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)，控制細(xì)節(jié)，成為一名優(yōu)秀的直播運(yùn)營管理者。一般直播運(yùn)營的工作都有這些：1.負(fù)責(zé)各平臺直播間的直播和運(yùn)營。2.負(fù)責(zé)直播間的活動策劃和數(shù)據(jù)運(yùn)營，尤其是數(shù)據(jù)監(jiān)測和數(shù)據(jù)分析，必須清楚平臺的規(guī)則，善于運(yùn)用平臺活動和熱點(diǎn)話題，實(shí)現(xiàn)粉絲快速增長。3.配合主播宣傳直播間和產(chǎn)品和產(chǎn)品上下架管理4.負(fù)責(zé)主播的直播管理、監(jiān)督和抽查，協(xié)助主播把握直播間氛圍，還有直播間所需材料和產(chǎn)品的及時(shí)上架，以及統(tǒng)計(jì)環(huán)節(jié)、控制直播過程，活躍直播間氣氛等等。保證直播的流暢。5.直播結(jié)束后負(fù)責(zé)整理直播間，分析每日的直播數(shù)據(jù)，提出問題和改進(jìn)方案，從腳本、直播間權(quán)益、直播數(shù)據(jù)、產(chǎn)品付等相關(guān)工作進(jìn)行篩選、跟蹤、評估。6.負(fù)責(zé)在線上線下渠道，協(xié)助人事完成主播招聘、挖掘和培養(yǎng)，高效及時(shí)地做好直播內(nèi)容策劃、粉絲維護(hù)和直播間的運(yùn)維工作。7.負(fù)責(zé)主播的定期培訓(xùn)，要動態(tài)對直播內(nèi)容進(jìn)行規(guī)范和指導(dǎo)，實(shí)現(xiàn)管理標(biāo)準(zhǔn)化，多鼓勵、激勵主播，關(guān)注主播的身心狀態(tài)。8.充分了解平臺的內(nèi)容生態(tài)，要會圍繞運(yùn)營機(jī)制、戰(zhàn)略支持等制定直播相關(guān)的運(yùn)營策略，引導(dǎo)主播提升自身或產(chǎn)品影響力，讓粉絲活躍起來。9.規(guī)劃主播和公會的激勵政策，可以有效調(diào)動公會等合作伙伴的力量，攜手各方力量，幫助主播快速成長。10.能夠圍繞核心數(shù)據(jù)設(shè)計(jì)內(nèi)容，優(yōu)化平臺上的活動，通過活動運(yùn)營策略激活和引流粉絲。聯(lián)系方式：張幸運(yùn)（）公司地址：恒科產(chǎn)業(yè)園27棟11樓1103

贛州·章貢區(qū)

10月17日 15:58

張先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘：江西億凝文化有限公司-直播運(yùn)營薪資：3000-10000億凝文化傳媒有限公司是一家專業(yè)的文化傳媒機(jī)構(gòu)，業(yè)務(wù)涵蓋影視制作、廣告策劃、公關(guān)活動等多個領(lǐng)域。公司擁有一支經(jīng)驗(yàn)豐富的創(chuàng)意團(tuán)隊(duì)和完善的制作。唯有具備全局思維的意識，良好工作習(xí)慣，系統(tǒng)的思維，才能在運(yùn)營管理中規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)，控制細(xì)節(jié)，成為一名優(yōu)秀的直播運(yùn)營管理者。一般直播運(yùn)營的工作都有這些：1.負(fù)責(zé)各平臺直播間的直播和運(yùn)營。2.負(fù)責(zé)直播間的活動策劃和數(shù)據(jù)運(yùn)營，尤其是數(shù)據(jù)監(jiān)測和數(shù)據(jù)分析，必須清楚平臺的規(guī)則，善于運(yùn)用平臺活動和熱點(diǎn)話題，實(shí)現(xiàn)粉絲快速增長。3.配合主播宣傳直播間和產(chǎn)品和產(chǎn)品上下架管理4.負(fù)責(zé)主播的直播管理、監(jiān)督和抽查，協(xié)助主播把握直播間氛圍，還有直播間所需材料和產(chǎn)品的及時(shí)上架，以及統(tǒng)計(jì)環(huán)節(jié)、控制直播過程，活躍直播間氣氛等等。保證直播的流暢性。5.直播結(jié)束后負(fù)責(zé)整理直播間，分析每日的直播數(shù)據(jù)，提出問題和改進(jìn)方案，從腳本、直播間權(quán)益、直播數(shù)據(jù)、產(chǎn)品交付等相關(guān)工作進(jìn)行篩選、跟蹤、評估。6.負(fù)責(zé)在線上線下渠道，協(xié)助人事完成主播招聘、挖掘和培養(yǎng)，高效及時(shí)地做好直播內(nèi)容策劃、粉絲維護(hù)和直播間的運(yùn)維工作。7.負(fù)責(zé)主播的定期培訓(xùn)，要動態(tài)對直播內(nèi)容進(jìn)行規(guī)范和指導(dǎo)，實(shí)現(xiàn)管理標(biāo)準(zhǔn)化，多鼓勵、激勵主播，關(guān)注主播的身心狀態(tài)。8.充分了解平臺的內(nèi)容生態(tài)，要會圍繞運(yùn)營機(jī)制、戰(zhàn)略支持等制定直播相關(guān)的運(yùn)營策略，引導(dǎo)主播提升自身或產(chǎn)品影響力，讓粉絲活躍起來。9.規(guī)劃主播和公會的激勵政策，可以有效調(diào)動公會等合作伙伴的力量，攜手各方力量，幫助主播快速成長。10.能夠圍繞核心數(shù)據(jù)設(shè)計(jì)內(nèi)容，優(yōu)化平臺上的活動，通過活動運(yùn)營策略激活和引流粉絲。聯(lián)系方式：張幸運(yùn)（）公司地址：恒科產(chǎn)業(yè)園27棟11樓1103

贛州·章貢區(qū)

10月17日 15:57

張先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系