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招聘職位8

內(nèi)江資中縣工作內(nèi)容:1、在工程物業(yè)主管的領(lǐng)導(dǎo)下

4000-5000元/月

工作內(nèi)容: 1、在工程物業(yè)主管的領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)設(shè)備設(shè)施接管驗收前期、期間的整體工作,包括人員的選配及管理,各項方案、制度、程序、計劃的制定、培訓(xùn)、實施和落實。 2、調(diào)配工程部的技術(shù)和設(shè)備,界定各專業(yè)工作范圍及職責(zé),確保工程部全面工作的正常運轉(zhuǎn) 3、巡查工程部各崗位,督促下屬嚴格按公司的工作程序及設(shè)備的操作規(guī)程進行設(shè)備的檢修及保養(yǎng)工作 4、負責(zé)處理本部門業(yè)務(wù)范圍內(nèi)發(fā)生的問題及租戶對本部門工作的投訴意見 5、對商場內(nèi)租戶二次裝修工作的審批、監(jiān)管、驗收,并根據(jù)租戶二裝實際情況進行指導(dǎo)和要求。 1.基本要求:年齡26-35歲,,五官端正,身體健康。 2.教育背景:??疲ê殬I(yè)技術(shù)學(xué)院)及以上學(xué)歷,須持有高壓運行或低壓維修作業(yè)操作證,或其他中級工程師職稱證。 3.工作經(jīng)驗:3年以上商業(yè)工程領(lǐng)域工作經(jīng)驗,至少一年以上領(lǐng)班管理經(jīng)驗的商業(yè)工程設(shè)備管理、運維背景。 4.工作技能:具備良好的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通協(xié)調(diào)能力,能夠獨立解決個人擅長的專業(yè)技術(shù)和管理問題,會使用相關(guān)工程管理軟件和辦公軟件。 5.其他要求:具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng),能夠適應(yīng)快速變化的工作環(huán)境,能夠承受工作壓力,良好的職業(yè)形象。

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11月12日 10:04
萬女士
實名企業(yè)
立即聯(lián)系
安裝設(shè)備長期1-2人月結(jié)

內(nèi)江資中縣工作內(nèi)容:1、在工程物業(yè)主管的領(lǐng)導(dǎo)下

4000-5000元/月

工作內(nèi)容: 1、在工程物業(yè)主管的領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)設(shè)備設(shè)施接管驗收前期、期間的整體工作,包括人員的選配及管理,各項方案、制度、程序、計劃的制定、培訓(xùn)、實施和落實。 2、調(diào)配工程部的技術(shù)和設(shè)備,界定各專業(yè)工作范圍及職責(zé),確保工程部全面工作的正常運轉(zhuǎn) 3、巡查工程部各崗位,督促下屬嚴格按公司的工作程序及設(shè)備的操作規(guī)程進行設(shè)備的檢修及保養(yǎng)工作 4、負責(zé)處理本部門業(yè)務(wù)范圍內(nèi)發(fā)生的問題及租戶對本部門工作的投訴意見 5、對商場內(nèi)租戶二次裝修工作的審批、監(jiān)管、驗收,并根據(jù)租戶二裝實際情況進行指導(dǎo)和要求。 1.基本要求:年齡26-35歲,,五官端正,身體健康。 2.教育背景:??疲ê殬I(yè)技術(shù)學(xué)院)及以上學(xué)歷,須持有高壓運行或低壓維修作業(yè)操作證,或其他中級工程師職稱證。 3.工作經(jīng)驗:3年以上商業(yè)工程領(lǐng)域工作經(jīng)驗,至少一年以上領(lǐng)班管理經(jīng)驗的商業(yè)工程設(shè)備管理、運維背景。 4.工作技能:具備良好的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通協(xié)調(diào)能力,能夠獨立解決個人擅長的專業(yè)技術(shù)和管理問題,會使用相關(guān)工程管理軟件和辦公軟件。 5.其他要求:具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng),能夠適應(yīng)快速變化的工作環(huán)境,能夠承受工作壓力,良好的職業(yè)形象。

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11月6日 20:14
萬女士
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安裝設(shè)備長期1-2人月結(jié)

內(nèi)江資中縣工作內(nèi)容:1、在工程物業(yè)主管的領(lǐng)導(dǎo)下

4000-5000元/月

工作內(nèi)容: 1、在工程物業(yè)主管的領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)設(shè)備設(shè)施接管驗收前期、期間的整體工作,包括人員的選配及管理,各項方案、制度、程序、計劃的制定、培訓(xùn)、實施和落實。 2、調(diào)配工程部的技術(shù)和設(shè)備,界定各專業(yè)工作范圍及職責(zé),確保工程部全面工作的正常運轉(zhuǎn) 3、巡查工程部各崗位,督促下屬嚴格按公司的工作程序及設(shè)備的操作規(guī)程進行設(shè)備的檢修及保養(yǎng)工作 4、負責(zé)處理本部門業(yè)務(wù)范圍內(nèi)發(fā)生的問題及租戶對本部門工作的投訴意見 5、對商場內(nèi)租戶二次裝修工作的審批、監(jiān)管、驗收,并根據(jù)租戶二裝實際情況進行指導(dǎo)和要求。 1.基本要求:年齡26-35歲,,五官端正,身體健康。 2.教育背景:??疲ê殬I(yè)技術(shù)學(xué)院)及以上學(xué)歷,須持有高壓運行或低壓維修作業(yè)操作證,或其他中級工程師職稱證。 3.工作經(jīng)驗:3年以上商業(yè)工程領(lǐng)域工作經(jīng)驗,至少一年以上領(lǐng)班管理經(jīng)驗的商業(yè)工程設(shè)備管理、運維背景。 4.工作技能:具備良好的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通協(xié)調(diào)能力,能夠獨立解決個人擅長的專業(yè)技術(shù)和管理問題,會使用相關(guān)工程管理軟件和辦公軟件。 5.其他要求:具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng),能夠適應(yīng)快速變化的工作環(huán)境,能夠承受工作壓力,良好的職業(yè)形象。

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11月2日 14:31
萬女士
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安裝設(shè)備長期1-2人月結(jié)

內(nèi)江資中縣工作內(nèi)容:1、在工程物業(yè)主管的領(lǐng)導(dǎo)下

4000-5000元/月

工作內(nèi)容: 1、在工程物業(yè)主管的領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)設(shè)備設(shè)施接管驗收前期、期間的整體工作,包括人員的選配及管理,各項方案、制度、程序、計劃的制定、培訓(xùn)、實施和落實。 2、調(diào)配工程部的技術(shù)和設(shè)備,界定各專業(yè)工作范圍及職責(zé),確保工程部全面工作的正常運轉(zhuǎn) 3、巡查工程部各崗位,督促下屬嚴格按公司的工作程序及設(shè)備的操作規(guī)程進行設(shè)備的檢修及保養(yǎng)工作 4、負責(zé)處理本部門業(yè)務(wù)范圍內(nèi)發(fā)生的問題及租戶對本部門工作的投訴意見 5、對商場內(nèi)租戶二次裝修工作的審批、監(jiān)管、驗收,并根據(jù)租戶二裝實際情況進行指導(dǎo)和要求。 1.基本要求:年齡26-35歲,,五官端正,身體健康。 2.教育背景:??疲ê殬I(yè)技術(shù)學(xué)院)及以上學(xué)歷,須持有高壓運行或低壓維修作業(yè)操作證,或其他中級工程師職稱證。 3.工作經(jīng)驗:3年以上商業(yè)工程領(lǐng)域工作經(jīng)驗,至少一年以上領(lǐng)班管理經(jīng)驗的商業(yè)工程設(shè)備管理、運維背景。 4.工作技能:具備良好的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通協(xié)調(diào)能力,能夠獨立解決個人擅長的專業(yè)技術(shù)和管理問題,會使用相關(guān)工程管理軟件和辦公軟件。 5.其他要求:具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng),能夠適應(yīng)快速變化的工作環(huán)境,能夠承受工作壓力,良好的職業(yè)形象。

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11月1日 19:30
萬女士
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4000-5000元/月

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10月23日 14:16
萬女士
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4000-5000元/月

工作內(nèi)容: 1、在工程物業(yè)主管的領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)設(shè)備設(shè)施接管驗收前期、期間的整體工作,包括人員的選配及管理,各項方案、制度、程序、計劃的制定、培訓(xùn)、實施和落實。 2、調(diào)配工程部的技術(shù)和設(shè)備,界定各專業(yè)工作范圍及職責(zé),確保工程部全面工作的正常運轉(zhuǎn) 3、巡查工程部各崗位,督促下屬嚴格按公司的工作程序及設(shè)備的操作規(guī)程進行設(shè)備的檢修及保養(yǎng)工作 4、負責(zé)處理本部門業(yè)務(wù)范圍內(nèi)發(fā)生的問題及租戶對本部門工作的投訴意見 5、對商場內(nèi)租戶二次裝修工作的審批、監(jiān)管、驗收,并根據(jù)租戶二裝實際情況進行指導(dǎo)和要求。 1.基本要求:年齡26-35歲,,五官端正,身體健康。 2.教育背景:專科(含職業(yè)技術(shù)學(xué)院)及以上學(xué)歷,須持有高壓運行或低壓維修作業(yè)操作證,或其他中級工程師職稱證。 3.工作經(jīng)驗:3年以上商業(yè)工程領(lǐng)域工作經(jīng)驗,至少一年以上領(lǐng)班管理經(jīng)驗的商業(yè)工程設(shè)備管理、運維背景。 4.工作技能:具備良好的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通協(xié)調(diào)能力,能夠獨立解決個人擅長的專業(yè)技術(shù)和管理問題,會使用相關(guān)工程管理軟件和辦公軟件。 5.其他要求:具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng),能夠適應(yīng)快速變化的工作環(huán)境,能夠承受工作壓力,良好的職業(yè)形象。

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10月23日 08:22
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10月21日 17:17
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物業(yè)工程主管

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4000-5000元/月

工作內(nèi)容: 1、在工程物業(yè)主管的領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)設(shè)備設(shè)施接管驗收前期、期間的整體工作,包括人員的選配及管理,各項方案、制度、程序、計劃的制定、培訓(xùn)、實施和落實。 2、調(diào)配工程部的技術(shù)和設(shè)備,界定各專業(yè)工作范圍及職責(zé),確保工程部全面工作的正常運轉(zhuǎn) 3、巡查工程部各崗位,督促下屬嚴格按公司的工作程序及設(shè)備的操作規(guī)程進行設(shè)備的檢修及保養(yǎng)工作 4、負責(zé)處理本部門業(yè)務(wù)范圍內(nèi)發(fā)生的問題及租戶對本部門工作的投訴意見 5、對商場內(nèi)租戶二次裝修工作的審批、監(jiān)管、驗收,并根據(jù)租戶二裝實際情況進行指導(dǎo)和要求。 1.基本要求:年齡26-35歲,,五官端正,身體健康。 2.教育背景:??疲ê殬I(yè)技術(shù)學(xué)院)及以上學(xué)歷,須持有高壓運行或低壓維修作業(yè)操作證,或其他中級工程師職稱證。 3.工作經(jīng)驗:3年以上商業(yè)工程領(lǐng)域工作經(jīng)驗,至少一年以上領(lǐng)班管理經(jīng)驗的商業(yè)工程設(shè)備管理、運維背景。 4.工作技能:具備良好的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通協(xié)調(diào)能力,能夠獨立解決個人擅長的專業(yè)技術(shù)和管理問題,會使用相關(guān)工程管理軟件和辦公軟件。 5.其他要求:具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng),能夠適應(yīng)快速變化的工作環(huán)境,能夠承受工作壓力,良好的職業(yè)形象。

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10月21日 10:54
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