崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司人員招聘。 2、負(fù)責(zé)辦理入職手續(xù)以及離職手續(xù);發(fā)布招聘信息,聯(lián)系求職者面試,面試求職者等,月薪4-7k提成300人 3、邀約客戶參加線下實(shí)體活動(dòng) 4、建立初步的人事管理制度; 5、處理好團(tuán)隊(duì)的氛圍，后期會(huì)負(fù)責(zé)人力資源的六大板塊工作。 任職資格: 1、年齡20-40歲，有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)均可，只要你有想法不甘于平庸 2、表達(dá)清晰、流利，有強(qiáng)烈的事業(yè)進(jìn)取心及企圖心; 工作時(shí)間: 周一到周五9:00-18:30，中午休息1.5小 時(shí)，周末雙休，國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假 福利及其他: 1、屬集團(tuán)正式編制員工，享受世界500強(qiáng)正式福利待遇; 2、底薪3000+獎(jiǎng)金＋提成300-1000一人＋方案 3、入職簽合同，標(biāo)準(zhǔn)“五險(xiǎn)一金”(享受養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育五險(xiǎn)和住房公積金，社會(huì)福利保障); 4、節(jié)假日過(guò)節(jié)費(fèi)、帶薪年假、生日禮金、年度旅 游、健康體檢等多項(xiàng)福利; 5、公司額外提供員工綜合福利保障計(jì)劃(涵括意外保障、住院保障等); 6、豐富多彩的員工活動(dòng):員工聚餐、節(jié)日晚會(huì)、旅游活動(dòng)、優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)等等; 7、提供帶薪崗前培訓(xùn)、銜接培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)等專業(yè)培訓(xùn)和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間，同時(shí)內(nèi)部可轉(zhuǎn)崗 8、公司倡導(dǎo)“高效工作、快樂(lè)生活”理念，一周上五天班，周末固定雙休。 有意向可以向我溝通

成都·成華區(qū)·猛追灣

3月13日 08:04

湯先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

物流交接員1.2萬(wàn)包吃包住 一、應(yīng)聘要求 1.年齡18--50歲，接受應(yīng)屆畢業(yè)生； 2.初中以上學(xué)歷，熟悉26個(gè)英文字母； 3.有一定溝通能力，吃苦耐勞 4.入職免費(fèi)發(fā)放四季工作服 二、薪資待遇 長(zhǎng)途：主要跑重慶武漢廣東江蘇上海浙江等地 底薪5500+全勤500+提成一趟1900+餐補(bǔ)一月1400，上7休7月休15天 短途：主要跑德陽(yáng)綿陽(yáng)樂(lè)山內(nèi)江成都周邊等地 底薪4500+全勤500+提成一趟200+無(wú)餐補(bǔ)+上2休1月休10天 每個(gè)月3號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)放工資 三、工作流程 第一步：按照客戶訂單內(nèi)容在倉(cāng)庫(kù)內(nèi)進(jìn)行物品清點(diǎn) 第二步：清點(diǎn)完成后由打包組將物品打包，指揮叉車工將物品上車(叉車裝卸有盲區(qū)需要你指揮，不需要你搬卸) 第三步:完成后和司機(jī)一起把物品送到客戶公司 第四步:送到后與客戶進(jìn)行核對(duì)交接，帶回客戶簽字的回執(zhí)單

成都·武侯區(qū)·高升橋

3月13日 08:04

歡歡

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系