根據(jù)工作需要，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，阜康市人民檢察院決定面向社會公開招聘編制外聘用制書記員4名。現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、崗位職責

聘用制書記員在檢察官的指導下，協(xié)助開展相關輔助性、事務性、保障性工作，履行下列職責：

(一)案件材料的收取、流轉(zhuǎn)、登記、保管工作;

(二)案件辦理過程中的記錄工作;

(三)法律文書的復印、收發(fā)、送達工作;

(四)案件卷宗材料的整理、裝訂、歸檔工作;

(五)檢察官、檢察官助理交辦的其他事務性工作。

二、招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法，在維護祖國統(tǒng)一、維護民族團結(jié)、維護社會穩(wěn)定等大是大非問題上，旗幟鮮明，立場堅定;

3.具有良好的思想素質(zhì)和道德品行;

4.大專學歷(應是國家教育行政主管部門承認的學歷)，法學、新聞、漢語言文學、文秘等專業(yè)優(yōu)先;

5.年滿18周歲以上，35周歲及以下(年齡計算時間1990年1月1日至2007年1月1日期間出生，有機關單位或檢、法兩院工作經(jīng)驗者可放寬至40歲以下);

6. 具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)。

7.有下列情形之一的不予招聘：

(1)曾因犯罪受過刑事處罰或被勞動教養(yǎng)的;

(2)曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或公職的;

(3)涉嫌違紀違法正在接受審查，尚未得出結(jié)論的;

(4)違反社會公德、職業(yè)道德，造成不良影響的;

(5)在公務員招考中因違紀違規(guī)行為被處理尚未滿處理期限的;

(6)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

(7)約定服務期限未滿的;

(8)本級檢察機關在職工作人員的近親屬;

(9)法律、法規(guī)和有關政策規(guī)定的其他情形。

三、招聘程序

(一)報名與資格審查(報名時間截止至2025年1月27日)。

1. 采取現(xiàn)場和網(wǎng)上報名、資格審查的方式。

2. 現(xiàn)場報名、資格審查地點：阜康市人民檢察院政治部(檢察院三樓307室);網(wǎng)上報名郵箱：1498039556@qq.com。

3. 報名資料：書記員報名登記表(附件一)、身份證原件及復印件、學歷學位證書原件及復印件、居住地派出所開具的無違法犯罪記錄證明。

(二)考試。

1. 考試分為筆試和面試。

2. 筆試為綜合素質(zhì)測試，主要測試報名人員的政治素質(zhì)、政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質(zhì)。

3. 根據(jù)筆試成績由高至低的順序，按照擬招聘人數(shù)1：3的比例確定面試人員。面試主要考察應聘人員的自我認識、邏輯思維、語言表達、隨機應變、舉止儀表等方面的素質(zhì)和能力，面試成績當場向面試人員公布，并由面試人員簽字確認。

4.各科考試成績均采用百分制，并分別按照比例折合計入總成績，考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。綜合成績按四舍五入保留小數(shù)點后2位。根據(jù)綜合成績排名從高到低以1：1比例確定入圍體檢考生名單，發(fā)放體檢通知。

5. 考生考試成績一年有效，如入圍體檢、政治審查及培訓、試用期的人員有不合格情況出現(xiàn)缺額時，可依據(jù)成績從高往低依次遞補。

(三)體檢。

(四)體檢按照體檢醫(yī)院的標準執(zhí)行，體檢費由參加體檢的報考人員承擔。體檢結(jié)果不合格的，按考試成績排序依次遞補再行體檢。

(五)政治審查。

政治審查主要包括政治表現(xiàn)、遵紀守法等內(nèi)容。

(六)公示與錄用。

1. 面試、體檢、政治審查全部合格的擬錄用人員，通過阜康市人民檢察院公示欄公示。

2. 公示期滿，對有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予錄用;沒有問題或反映問題不影響錄用的，確定招錄人選。

(七)培訓及入職。

對擬聘用人員在上崗工作前由阜康市人民檢察院組織不少于15天的培訓。試用期二個月，考核合格者簽訂聘用合同，考核不合格的人員，取消聘用資格。

有關待遇參照同類同地區(qū)新招錄公務員工資標準執(zhí)行，在聘用期內(nèi)參加社會保險，繳納社會保險的基數(shù)、比例依照本地有關規(guī)定執(zhí)行。

咨詢電話：0994-3234032 3234033

附件一：書記員報名登記表.doc