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烏海包鋼礦業(yè)有限責(zé)任公司2024年公開招聘工作人員簡章

截止時間:詳見正文
工作地點(diǎn):內(nèi)蒙古-烏海
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位置: 魚泡直聘網(wǎng)政企招聘烏海包鋼礦業(yè)有限責(zé)任公司2024年公開招聘工作人...
基本概況
發(fā)布時間:2024-05-09
公招詳情

一、公司簡介

烏海包鋼礦業(yè)有限責(zé)任公司是以生產(chǎn)、銷售石灰石、冶金石灰、化工石灰為主,建筑骨料、脫硫原料為輔的國有現(xiàn)代化大型礦山企業(yè)。前身是包鋼卡布其石灰石礦,始建于1959年,屬露天開采礦山,現(xiàn)隸屬于包鋼礦業(yè)有限責(zé)任公司,2019年1月1日正式更名為“烏海包鋼礦業(yè)有限責(zé)任公司”,注冊資本1000萬元。2012年6月26日開工建設(shè)海南區(qū)包鋼呼珠不沁希勒礦區(qū),現(xiàn)已建成投產(chǎn)。

烏海包鋼礦業(yè)有限責(zé)任公司將以建設(shè)西北地區(qū)最美綠色礦山企業(yè)為目標(biāo),大力發(fā)展礦產(chǎn)資源業(yè)、提升相關(guān)產(chǎn)業(yè)、服務(wù)鋼鐵業(yè),進(jìn)一步增強(qiáng)綜合實(shí)力,建成高質(zhì)量、可持續(xù)發(fā)展的國有大型礦山企業(yè)!

二、招聘原則

(一)堅(jiān)持“公平、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則。

(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t。

(三)堅(jiān)持“面向社會,公開招聘”的原則。

三、招聘計(jì)劃

根據(jù)實(shí)際生產(chǎn)工作需要,擬招聘一線生產(chǎn)操作、技能崗位人員24名。

(一)學(xué)歷要求:全日制??萍耙陨?。

(二)工作地點(diǎn):烏海市海勃灣區(qū)卡布其和海南區(qū)拉僧廟。

薪酬待遇:新員工試用期(實(shí)習(xí)期)6個月,執(zhí)行統(tǒng)一工資標(biāo)準(zhǔn)3500元/月(含五險一金),享受公司福利待遇。試用期滿考核合格后定崗定薪,入職一年后繳納企業(yè)年金。

四、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度。

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,具有吃苦耐勞、愛崗敬業(yè)的勞動精神和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

4.男性不超過35周歲(1989年1月1日及以后出生),女性不超過30周歲(1994年1月1日及以后出生);對于有一定工作經(jīng)驗(yàn)并繳納社會保險三年及以上的,年齡條件最多可放寬三年。

5.具有正常履行報考崗位工作職責(zé)的身體條件。

6.具備符合報考崗位要求的工作能力。

7.具備報考崗位所要求的其它資格。

8.遵紀(jì)守法,無不良記錄,無經(jīng)濟(jì)或其他糾紛。

9.服從單位管理,能夠接受崗位調(diào)整和工作班制管理。

(二)下列人員不得報考

1.試用期內(nèi)和未滿最低服務(wù)年限的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員。

2.在讀普通高等學(xué)校全日制??粕?、本科生、研究生。

3.現(xiàn)役軍人。

4.曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員。

5.被開除的中國共產(chǎn)黨黨籍的人員。

6.在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員。

五、招聘程序

本次招聘按照發(fā)布公告、網(wǎng)上報名、資格審查、線上筆試、線下面試、體檢、公示、入職等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布公告

即日起,在包鋼集團(tuán)官網(wǎng)、內(nèi)蒙古人才網(wǎng)等官方網(wǎng)站發(fā)布公告。

(二)報名

1.本次招聘考試不向應(yīng)聘人員收取任何考務(wù)費(fèi)用。

2.報名采用網(wǎng)上報名方式,每位應(yīng)聘人員只允許應(yīng)聘一個崗位。此次招聘僅接受通過PC(電腦)端投遞的簡歷。

3.報名時間:2024年5月8日10:30至5月12日18:00。

4.報名資料:

① 《考生誠信承諾書》需下載打印后本人簽字,簽字后掃描為PDF格式。

② 《報名表》需下載后填寫,填寫完整后轉(zhuǎn)為PDF格式。填寫《報名表》時,須完整填寫從(??疲┍究飘厴I(yè)至今的所有經(jīng)歷,時間不能斷開或空缺。不按要求填寫或時間有斷開的,將不予審核通過。

a. 學(xué)習(xí)經(jīng)歷:填寫本人就讀??啤⒈究坪脱芯可鷮W(xué)習(xí)經(jīng)歷,包含起止年月、就讀學(xué)校、院系和專業(yè)(須如實(shí)按照畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱填寫)、取得的學(xué)歷。

b. 工作簡歷:須完整填寫到報名之日的工作經(jīng)歷,包含工作起止年月、工作單位、所從事工作。未就業(yè)期間的經(jīng)歷,填寫起止年月并注明“待業(yè)”。

c. 郵箱和手機(jī)號是作為本次線上筆試系統(tǒng)賬號的接收媒介,應(yīng)聘者需確保個人郵箱填寫正確且可以正常接收郵件,手機(jī)保持暢通且可正常接收短信。

③ 本人學(xué)歷證書掃描件和教育部學(xué)歷在線驗(yàn)證報告電子版(中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn下載)。

④ 社會保險證明電子版(有工作經(jīng)驗(yàn)者)。

⑤ 本人近期正面免冠1寸紅底數(shù)碼彩照(jpg格式、大小為20KB以下)。

⑥ 居民身份證(或臨時身份證、社會保障卡、護(hù)照)掃描件。

⑦ 崗位所要求的資格證書電子版或掃描件。

5.應(yīng)聘人員要認(rèn)真核對表格所填信息,核對無誤后將以上要求資料添加到一個文件夾內(nèi)(文件夾名稱:應(yīng)聘崗位+姓名+電話號碼),打包壓縮發(fā)送至電子郵箱:officialJY@163.com,發(fā)送郵件主題:應(yīng)聘崗位+姓名+電話號碼。

6.應(yīng)聘人員要認(rèn)真閱讀招聘簡章,仔細(xì)鑒別個人是否符合應(yīng)聘條件,并對提供信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé),提供虛假信息或隱瞞重要信息的應(yīng)聘人員,視情節(jié)輕重,給予取消應(yīng)聘資格等處理。

(三)資格審核

報名結(jié)束后,采取線下審查方式,按照1:10比例對符合條件的人員以電話、短信及官方網(wǎng)站公示的方式通知筆試,沒有進(jìn)入筆試的報名人員不再另行通知。

(四)筆試

1.本次招聘采取線上筆試,線上監(jiān)控監(jiān)考。

2.筆試時間:2024年5月17日上午9:00-11:30。

3.筆試內(nèi)容:基本能力測試、心理特征測試。

4.依據(jù)筆試成績降序排列,按1:3的比例確定各崗位入圍面試人員,末位出現(xiàn)并列的,并列人員全部進(jìn)入面試。進(jìn)入面試人員名單,面試具體時間、地點(diǎn)通過電話、短信及官方網(wǎng)站公示方式通知,面試地點(diǎn)設(shè)在烏海市,沒有進(jìn)入面試的報名人員不再另行通知。

(五)面試

筆試通過后,進(jìn)入面試環(huán)節(jié),進(jìn)入面試人員出現(xiàn)空缺的,按照筆試成績由高到低依次等額遞補(bǔ),由電話通知遞補(bǔ)人員參加資格復(fù)審遞補(bǔ)。1日內(nèi)若出現(xiàn)3次以上未能電話聯(lián)系上應(yīng)聘人員的情況,視為自動放棄,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

(六)總成績及擬聘用

1.總成績按筆試40%、面試60%的權(quán)重計(jì)算,按照每個崗位應(yīng)聘人員考試總成績由高到低的順序和該崗位實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù),等額確定擬聘用人員。擬聘用人員以電話、短信及官方網(wǎng)站公示的方式通知。

2.考試總成績一般保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,如出現(xiàn)成績并列,保留下一位小數(shù)。

3.同一崗位招聘計(jì)劃內(nèi)考試總成績出現(xiàn)并列,以面試總成績高低排序,面試總成績也相同的,組織加試。

(七)體檢

應(yīng)聘人員體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞重要病史等導(dǎo)致體檢結(jié)果不實(shí)的,取消聘用資格。按照考試總成績由高到低依次等額遞補(bǔ),由電話通知遞補(bǔ)人員。

(八)公示和聘用

1.根據(jù)應(yīng)聘人員的考試總成績以及體檢結(jié)果確定聘用人員,官方網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為5日。

2.聘用人員名單公示期滿無異議的,按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用審批手續(xù),并與應(yīng)聘人員簽訂聘用合同。

3.應(yīng)聘人員在本次招聘辦理聘用手續(xù)前被其他單位聘用的,取消其本次招聘聘用資格。

4.應(yīng)聘人員在辦理聘用手續(xù)前需與前工作單位辦理離職,否則不予聘用。

5.聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。烏海包鋼礦業(yè)公司與新聘用人員簽訂勞動合同、崗位合同(協(xié)議),試用期包括在合同期限內(nèi),試用期滿合格的,予以正式聘用。試用期間或期滿不合格的,取消聘用。

六、招聘紀(jì)律

對違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,按照有關(guān)規(guī)定,記入應(yīng)聘人員誠信檔案,視情節(jié)輕重取消考試或聘用資格。對違反公開招聘紀(jì)律的已聘人員,一經(jīng)查實(shí),解除聘用合同,予以清退。

七、其他事項(xiàng)

2024年5月8日開始接受咨詢,咨詢時間:上午9:00-12:00,下午14:30-18:00。

咨詢電話:15344112636/16604717727

本招聘簡章由內(nèi)蒙古嘉越勞務(wù)派遣服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

附件(點(diǎn)擊下載):

1.烏海包鋼礦業(yè)有限責(zé)任公司2024年公開招聘報名表

2.考生誠信承諾書

1 烏海包鋼礦業(yè)有限責(zé)任公司2024年公開招聘報名表.docx

2 考生誠信承諾書.docx


原標(biāo)題: 烏海包鋼礦業(yè)有限責(zé)任公司2024年公開招聘工作人員簡章
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重要風(fēng)險提示:如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費(fèi)、材料費(fèi)、成本費(fèi),或指定醫(yī)院體檢等,求職者有 權(quán)要求招聘單位出具物價部門批準(zhǔn)的收費(fèi)許可證明材料,若無去提供相關(guān)證明,請求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規(guī)行為。
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