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2025年榆林市橫山區(qū)人民醫(yī)院招聘公告(14人)

共計(jì)招聘?14?人
截止時(shí)間:詳見(jiàn)正文
工作地點(diǎn):陜西-榆林-橫山區(qū)
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位置: 魚(yú)泡直聘網(wǎng)政企招聘2025年榆林市橫山區(qū)人民醫(yī)院招聘公告(14人)
基本概況
發(fā)布時(shí)間:2025-01-13
來(lái)源機(jī)構(gòu):橫山區(qū)人民醫(yī)院
公招詳情

為滿足醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要,建設(shè)梯隊(duì)合理的專業(yè)人才隊(duì)伍,橫山區(qū)人民醫(yī)院決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員10名、鍋爐工1名及保安3名?,F(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、崗位數(shù)量

公開(kāi)招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員10名、鍋爐工1名及保安3名,具體崗位和數(shù)量如下:

橫山區(qū)人民醫(yī)院公開(kāi)招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位計(jì)劃表
序號(hào) 招聘崗位及人數(shù) 招聘崗位所需資格條件
崗位簡(jiǎn)稱 招聘人數(shù) 專業(yè) 學(xué)歷層次 職稱 其他條件
1 臨床護(hù)理 10 護(hù)理學(xué) 大專及以上 護(hù)師及以上 35周歲以下
2 鍋爐工 1   初中及以上 需有司爐證 55周歲以下 限男性
3 保安 3   初中及以上   男性50周歲以下 女性45周歲以下

二、招聘條件

(一)基本條件1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守憲法和法律,具有良好的品行;

3.有團(tuán)隊(duì)精神、合作意識(shí)和較好的組織協(xié)調(diào)能力、人際溝通和語(yǔ)言文字表達(dá)能力,服從組織安排;

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

5.戶籍不限;

6.招聘崗位所需的具體條件以《橫山區(qū)人民醫(yī)院公開(kāi)招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位計(jì)劃表》的要求為準(zhǔn)。

(二)不得報(bào)考的主要情形

1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾受過(guò)開(kāi)除處分;在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

2、曾在事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;

3、現(xiàn)役軍人和在讀的非2025年應(yīng)屆畢業(yè)生,以及在讀的非2025年應(yīng)屆畢業(yè)生用以往取得的學(xué)歷報(bào)名的;

4、事業(yè)單位人事管理需要回避的;

5、事業(yè)單位在編或院聘在崗人員;

6、事業(yè)單位工作人員、公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位工作人員)有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的;

7、服務(wù)基層項(xiàng)目人員(大學(xué)生村官、三支一扶、振興計(jì)劃、特崗全科醫(yī)生)服務(wù)期未滿的;

8、失信被執(zhí)行人;

9、法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的。

三、招聘程序

(一)報(bào)名與資格審查報(bào)名采取線上報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名資格審核相結(jié)合的方式進(jìn)行。報(bào)名表電子版須上傳至指定郵箱。

報(bào)名時(shí)間:2025年1月15日—2025年1月17日

報(bào)名郵箱:1014250572@qq.com(郵件主題姓名+應(yīng)聘崗位)。

報(bào)考人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求進(jìn)行報(bào)名,逾期不再受理報(bào)名。報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。在報(bào)名期間,資格審核通過(guò)后,報(bào)考崗位不能更改,不能修改任何報(bào)名信息。

(二)報(bào)名所需材料

(1)如實(shí)填寫公開(kāi)招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表。

(2)報(bào)名需提交有效期內(nèi)居民身份證(或臨時(shí)居民身份證)、畢業(yè)證、學(xué)位證、《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》、執(zhí)業(yè)資格、職稱等原件及復(fù)印件各一份(原件返回,復(fù)印件存檔),一寸近期正面免冠標(biāo)準(zhǔn)證件照四張。

(三)資格審核

對(duì)照招聘崗位資格條件,采取查閱報(bào)名資料原件的方式進(jìn)行審核,線下報(bào)名者現(xiàn)場(chǎng)提交報(bào)名資料原件,線上報(bào)名者提交報(bào)名資料原件掃描件,現(xiàn)場(chǎng)提交報(bào)名資料原件再次進(jìn)行查閱復(fù)審。對(duì)考生的資格審核貫穿報(bào)名、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用等全過(guò)程中,如發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,一經(jīng)查實(shí),均取消報(bào)考資格。要求應(yīng)聘者本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,不受理考生委托他人報(bào)名。

(1)根據(jù)考生提交的信息資料進(jìn)行資格審核,合格者可參加筆試、面試、體檢、考察。通過(guò)報(bào)名資格審核的人員,其報(bào)考信息不允許修改。

(2)資格審核后,考生自愿放棄面試資格的須于面試前三個(gè)工作日通知人事科工作人員。

(四)考試

考試分為筆試、面試兩部分。筆試占比70%,面試占比30%。

1.筆試

(1)筆試內(nèi)容,筆試包括《專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)》,筆試滿分為百分制。應(yīng)聘人員按照所報(bào)考崗位對(duì)應(yīng)的筆試類別,參加相應(yīng)類別的考試。

(2)確定并公布進(jìn)入面試名單。劃定筆試成績(jī)最低分?jǐn)?shù)線,并根據(jù)筆試成績(jī),對(duì)于最低分?jǐn)?shù)線及以上的,按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘人員數(shù)1:3的比例由高到低分依次確定進(jìn)入面試人員。末位成績(jī)并列的,一并進(jìn)入面試。對(duì)達(dá)不到1:3比例的招聘崗位,達(dá)到筆試成績(jī)最低分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員全部確定進(jìn)入面試。單科成績(jī)?yōu)榱惴只蚬P試成績(jī)?cè)谧畹头謹(jǐn)?shù)線以下的,不得進(jìn)入面試。

2.面試

面試內(nèi)容,面試為隨機(jī)抽取相應(yīng)專業(yè)知識(shí)。

3.保安人員直接進(jìn)入面試,經(jīng)面試、體檢、考察和資格審核合格,可直接與橫山區(qū)人民醫(yī)院簽訂聘用協(xié)議。

(五)體檢

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自愿放棄。體檢不合格的,取消應(yīng)聘資格。具體事宜另行通知。

(六)考察

對(duì)體檢合格者進(jìn)行綜合考察,重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與招聘崗位相關(guān)的專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力等,考察不合格的,取消應(yīng)聘資格。

(七)公示

考察合格后,不少于5個(gè)工作日的公示期,無(wú)異議后進(jìn)入為期三個(gè)月試用。

(八)試用

員工試用期原則為3個(gè)月,視具體崗位及試用情況,經(jīng)報(bào)院委會(huì)批準(zhǔn),可酌情縮短或延長(zhǎng)。人員在試用期間可以隨時(shí)提出辭職;試用人員如出現(xiàn)違反醫(yī)院相關(guān)規(guī)定,身體條件和崗位技能不能勝任本職工作,或工作中出現(xiàn)重大失誤等情形,醫(yī)院有權(quán)隨時(shí)終止試用。

員工在試用期內(nèi),由人事科根據(jù)崗位性質(zhì)、員工學(xué)歷、職稱等,確定工資崗位等級(jí);對(duì)經(jīng)試用不符合的員工應(yīng)及時(shí)作出繼續(xù)試用、調(diào)崗或解除勞動(dòng)關(guān)系的決定。

(3)試用期工資按聘期工資待遇,不包含績(jī)效獎(jiǎng)金、五險(xiǎn)一金等。

(九)簽訂勞動(dòng)合同試用期滿后,由用人科室填寫考核意見(jiàn),經(jīng)相關(guān)職能科室負(fù)責(zé)人簽署意見(jiàn)后,報(bào)院委會(huì)批準(zhǔn)后,簽訂勞動(dòng)合同,勞動(dòng)合同簽期為3年一簽。

四、待遇及要求

公開(kāi)招聘的人員待遇按照醫(yī)院院聘人員崗位待遇標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。有工作單位的,須與原單位辦理解聘手續(xù)后,方可簽訂聘用協(xié)議。

五、紀(jì)律要求

人才招聘工作全過(guò)程實(shí)行陽(yáng)光操作,每個(gè)環(huán)節(jié)做到公開(kāi)、公平、公正,嚴(yán)格執(zhí)行回避制度,同時(shí)接受社會(huì)監(jiān)督。凡發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、徇私舞弊的,按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅追究有關(guān)人員的責(zé)任。

六、注意事項(xiàng)

1、報(bào)名與面試時(shí)使用的身份證必須一致。

2、應(yīng)聘者須誠(chéng)實(shí)守信,對(duì)所提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者弄虛作假或與所要求的資格條件不符的,一經(jīng)查實(shí)取消面試資格或錄用資格。

3、應(yīng)聘者必須填寫有效聯(lián)系方式并保持暢通,確保能夠?qū)⒄衅感畔⒓皶r(shí)通知到本人,由于通訊不暢影響招聘錄用的,責(zé)任由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

4、應(yīng)聘者因個(gè)人原因,不能按要求辦理相關(guān)錄用手續(xù)的,取消其錄用資格。

5、本次招聘相關(guān)信息在橫山區(qū)人民醫(yī)院官網(wǎng)發(fā)布。

聯(lián)系地址:橫山區(qū)人民醫(yī)院人事科聯(lián)系電話:0912-7611028

 


原標(biāo)題: 2025年榆林市橫山區(qū)人民醫(yī)院招聘公告(14人)

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重要風(fēng)險(xiǎn)提示:如招聘單位在招聘過(guò)程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費(fèi)、材料費(fèi)、成本費(fèi),或指定醫(yī)院體檢等,求職者有 權(quán)要求招聘單位出具物價(jià)部門批準(zhǔn)的收費(fèi)許可證明材料,若無(wú)去提供相關(guān)證明,請(qǐng)求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規(guī)行為。
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